Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБелгород
Комментарий
Комфортные условия труда, понятные задачи, з/п без задержек в соответствии с договоренностями, молодой дружный коллектив, уютный офис в центре города
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.06.2025
Работаю в компании чуть менее года, все классно) Зп вовремя , руководство радует , коллектив отменный. Все супер.
12.05.2025
Хорошие условия для работы в компании, перспектива роста, стабильная зп, приятный коллектив. Понятные и четкие задачи.
14.04.2025
Удобное, комфортное рабочее место. Выплата ЗП вовремя. Интересное обучение. Дружелюбный коллектив. А еще внимательное отношение к работникам (подарки детям на НГ, мне оплатили тренажерный зал, тоже приятно). А главное руководство компании идет навстречу при различных ситуациях.
19.03.2025
Работаю в компании почти 5 лет, очень дружный коллектив, лояльное руководство, хорошие условия труда, достойная заработная плата.
18.03.2025
Пришла в компанию, не имея никакого опыта в данной сфере, но быстро и легко освоилась. Всё благодаря дружелюбному коллективу и руководству, который всегда готов помочь. Есть отдельная платформа для обучения с видео-материалам, онлайн уроками и в виде презентаций. Достойный уровень заработной платы без потолка. Четкие границы рабочего времени, внерабочее никто не беспокоит. Всё устраивает.
13.03.2025
Заря-это место, где я нашла настоящих друзей. Мне очень нравится, как компания заботится о своих сотрудниках. Руководство всегда готово выслушать и поддержать в трудных, непонятных ситуациях. Много различных обучений, где каждый раз узнаём что-то новое.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЮК Заря. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.10.2024
Работодатель отличный, всем довольна. все четко по ТК, в отпуска и больничные даже с ребенком отпускают спокойно, деньги выплачивают как надо, в бухгалтерию еще не разу не обращалась с вопросами, да и коллектив у нас отличный, все хорошие девчонки.
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
05.06.2024
Стабильная работа, где не страшно остаться без денег. Все выплаты получаем. Ни разу не было разборок с бухгалтерией, выплачивают всё по-честному. \Работа на севере не такая страшная, как про нее рассказывают. В Норильске не так уж и холодно, а летом вообще тепло. Из проблем могу назвать только коллектив. Не все готовы реально вкладываться в работу, но таких тут сразу подмечают и увольняют. По итогу остаются ребята, которые знают свое дело и не филонят.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы