Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Время отдыха и график работы Своевременная выплата без задержек, хорошее отношение, всегда помогут, придут на помощь, обучат, индексация, возможность брать подработки, премии тоже хорошие
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Условия труда сотрудников Своевременная выплата заработной платы, официальное оформление
24.07.2025
Улучшить само депо, побольше пространства на отдыха проводника, даже не пространства, а инфраструктуры, чтобы далеко ездить не надо было. Межрейсовые условия отдыха. В самой работе эксплуатировать и арендовать более новые вагоны во время массовых перевозок. Честность в заработанной плате; четкий график; толерантность начальства и то что часто шли навстречу. Много выдают инвентаря и средств. На некоторых составах есть служебный вай-фай и душ.
23.07.2025
Коммуникацию между сотрудниками, более гибкий график Условия труда и справедливое отношение начальства, возможность зарабатывать, при этом путешествуя, возможность развить свои коммуникабельные навыки
22.07.2025
Странное начальство и плохое обучение основам работы, начальство предвзято и навязчиво Свободный график, достойная плата, специфичная работа в первое время интересная
22.07.2025
график работы в пути следования, больше времени в точке оборота хорошее отношение к работникам своей компании, готовность придти на помощь к сотрудникам-инструктора молодцы
20.07.2025
клининг - редкое явление (моешь вагон сам, раз в месяц по Москве моет клининг), защита прав проводника (регламентов больше чем прав), Убрать продажу чайной продукции и организовать вендинговые аппараты, Создать жёсткие требования к пассажирам насчёт чистоты и порядка, штрафы за неубранный за собой мусор, повсеместная агитация к уважению нелёгкого труда проводника, приравнять к госслужащему. график, стабильная белая зарплата на карту, возврат проезда в размере не более 3000 рублей, полный комплект униформы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТК Гранд Сервис Экспресс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.02.2023
Не советую связываться с этим дурдомом, только время терять.
26.09.2023
Просто мошенники. Предлагаю соискателям выйти на пробный рабочий день, обещают даже заплатить, если вы достаточно наивны могут попросить выйти ещё на пару дней, прежде чем перестать выходить с вами на связь. Людей используют как бесплатных грузчиков, дело поставлено на поток.
21.01.2024
Работаю на складе РОССКО "ГРИНЛАЙН" по адресу Новосибирск ул Бетонная 14а, по существу начальник склада Никита и его верный пёс Роман и бухгалтер Дима постоянно уединяются в кабинете и занимается гейскими делами, старший кладовщик Саша Елистратов и его брат карщик пытаются всех обмануть, и у них это получается, вообщем атмосфера в коллективе "весёлая", штрафы за всё, с зарплаты постоянно процентов 35 в минусе, средний заработок 43-50тр.
20.02.2024
Работаю недавно, меня пока ничего не напугало, всё полностью нравится. Работа достойная своей оплаты, я ещё по работаю может будет что ещё рассказать. А так карьерный рост есть, зарплата отличная. как по работал так и заработал
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
22.12.2025
Отличный коллектив, экологичное общение между сотрудниками, между сотрудниками и руководством. Зарплата всегда приходит в указанные сроки. Есть возможность расти и самореализовываться. Компания прекрасна!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы