Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧелябинск
Комментарий
Из минусов иногда бывает высокая нагрузка в пиковые периоды, но это компенсируется премиями и поддержкой руководства Работаю уже второй год, и за это время увидел, как компания вкладывается в сотрудников. Обучение, участие в конференциях, всё оплачивается. Условия в офисе отличные: спокойно, комфортно, есть чай и кофе.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
Работала в компании менеджером по продажам чуть больше двух лет. В целом впечатления остались положительные. Зарплата официальная, выплаты всегда приходили вовремя, премии начисляли стабильно, что для продаж очень важно. Офис уютный, работать комфортно, график был достаточно гибким, что помогало совмещать рабочие задачи и личные дела. Корпоративная жизнь насыщенная, мероприятия проходили регулярно и действительно объединяли всех сотрудников. Причины ухода скорее личные захотелось попробовать себя в другой сфере. В плане условий и отношения претензий нет
26.11.2025
В компании полтора года. Нравится, что задачи разнообразные и всегда есть возможность улучшить процессы. Зарплата «белая», приходит вовремя, премии начисляют стабильно. Коллеги-профессионалы своего дела, работаем слаженно. Руководство всегда готово выслушать и поддержать.
14.11.2025
Из минусов только что дорога не близкая, но в остальном всё устраивает. Работаю на производстве четвёртый год. Цеха оборудованы отлично, чисто, просторно, всё исправно. Коллектив дружный и в целом атмосфера нравится. Зарплата стабильная, полностью белая. Видно, что компания развивается и ценит своих людей.
12.11.2025
Слаженность работы подразделений для достижения целей компании Отличная и надежная компания, белая зарплата, коллектив отдела на 5+. Просторный офис в удобном месте, комфортное рабочее место. Работа и процессы налажены, зарплата в рынке плюс радуют премии за выполнение показателей. Задачи понятны и достижимы. Всегда есть куда расти и учится новому. Руководство всегда идет на встречу. Корпоративные мероприятия разнообразные а ДМС отличный бонус для тех кто потерял свое здоровье на прошлом месте работы. Один словом 10/10.
22.10.2025
Здесь почти два года работаю. Очень доволен атмосферой, коллектив позитивный, взаимовыручка на высоте. Зарплата приходит вовремя, полностью официальная. Есть премии и бонусы. Руководство открыто к диалогу, всегда можно обсудить рабочие вопросы. Из пожеланий: хотелось бы чаще проводить совместные корпоративные мероприятия, они сближают команду.
09.09.2025
Иногда бывают авралы, но внутри команды хорошо распределяем нагрузку. Работаю чуть больше года, за это время сложилось хорошее впечатление о компании. С руководством положительный контакт, задачи ставятся четко, есть поддержка и обучение. Зарплата приходит вовремя. В офисе комфортно, светло, чисто, всегда есть чай и кофе.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Билтех. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.01.2024
На з/п можете не рассчитывать. От слова совсем. Официально не трудоустраивают. Говорят офис у нас в другом городе, если хотите официально – сдавайте документы там! Считаем по деньгам: 1) 1000 р выход 12 ч рабочий день - это 83 р в час. Хуже нигде нет, поверьте. 2) Вас обяжут использовать свой личный Вотсап (корпоративного у них нет) вы будете обязаны перевести свой личный номер на бизнес-тариф (иначе ваш номер заблокируют за рассылку спама) и осуществлять спам-рассылки!!! Так что ваш личный номер перестанет быть вашим личным! 3) 500 р платят за приведенного в офис клиента. НО! Базу дают настолько холодную, что вы не сможете пригласить более 2-3 человек из которых половина точно не дойдет до офиса. 4) Трафик крайне мал. Работать не с чем. Дают холодную базу двух и более годичной давности. 5) Совершать по регламенту нужно 250 звонков в день. В Холодную! Это по 2 минуты на звонок, на секундочку, в которую вы должны успеть уложиться и проговорить все по длиннющему регламенту. 6) Текучка ужасная! Из всего потока, который набрали со мной не остался никто. Подумайте об этом! Если вам не критична з/п в 5000 - 10 000 (я не шучу) то вам сюда. Больше тут не заплатят.
03.07.2025
Работаю четвертый год , работа нравится, полная занятость, оформили официально. За счет работодателя проводятся обучения, корпоративы, различные тренинги. При выполнении плана и соблюдения регламента зп выходит даже выше рынка. Товар интересный, постоянно обновляется, для сотрудников предусмотрены скидки на него.
20.10.2023
Добрый день) хочу рассказать правду о конторе под названием ГК ЕКС скорее всего это только относится к департаменту ДДМС (Дорожно-мостовое строительство) Я пришла в феврале этого года, сначала все было нормально, но в мае месяце начались какие то дикие непонимания что происходит. Наваливают кучу задач, руководство толком объяснить не может что нужно сделать, и ты должен читать мысли, что бы ты не делал ты будешь дерьмом во всех отношениях. Тебе начнут устраивать разборки и говорить что ты «РАЗНОСИШЬ СПЛЕТНИ» будь ты даже одуванчиком все равно это будут говорить. Мне сказали писать заявление по собственному желанию с открытой датой))) на мой вопрос причина такого решения сказали «К РАБОТЕ ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ» Вообще если брать с точки законодательства убирать человека по личным причинам и просить его писать заявление по собственному желанию открытой датой является не законно. Учтите это в следующий раз, просто я не стала доставлять неудобства вам после причинения неудобств мне. Вообщем и целом ЖУРАВЛЕВА ЯНА ЕВГЕНЬЕВНА Приятно было познакомиться, научитесь общаться и разговаривать с людьми, а не обращаться со всеми так как будто все вам должны, и переходить на личности, особенно когда вы говорите « задавайте вопросы, задаешь получаешь ответ , нефиг мне задавать вопросы» Ребят не советую идти именно в этот департамент пока там сидит эта мадам, потому что если даже вы 1000000 раз будете правы, вы ничего не докажите. А потом вас еще и попросят уйти по собственному желанию. Благо деньги выплатили потому что есть вероятность так как у вас трудовой договор 50/50 наличку мне отдали, но не всем так повезло. Кстати еще хотела добавить, за вами будут следить когда пришел когда ушел когда поел сколько раз покурил и так далее что бы потом сказать золотую фразу, я вас деепримирую( а это вся ваша наличка) и все что вы скажите что вот мы слышали тут о вашей конторе такое, вам будут врать и говорить что это бред)))))
07.04.2025
При выборе работы для меня важно было следующее: 1. удобное месторасположение, 2. Стабильность компании. Компания, давно на рынке, все, что мне было важно в условиях работы мне подошло. Коллектив в отделе дружный, да и со смежными отделами была налажена хорошая коммуникация. Начальство так же адекватное, С оформлением не затягивают, оформляют с 1-го дня, по ТК. Заработная плата по рынку средняя, но есть, ее можно увеличить за счет своих показателей и показателей отдела в целом. Выплаты всегда происходят без задержек, какие-то спорные вопросы спокойно разрешаются.
08.11.2023
В компании ценят пустой пиар и покупные рейтинги, однако, бесспорно одно - Катюха Рыбий глаз Славгородская - фармпроститутка №1 в Россиии - на международном уровне уверенно себя покажет.
03.10.2024
Народ, внимание, не в коем случае, не устраивайтесь работать в эту лживую, гнилую компанию. Здесь высокомерное, непредсказуемое, несправедливое начальство, особенно в лице, Максима Серова, он пидарас последний. Тотальный контроль, недоверие к своему персоналу. Относится к людям как к мусору. Унижает и подставляет. Заставляет работать сверхурочно в выходные тоже. Только зп не соответствует объему работ. Выжмут последнее, а потом неожиданно выкинут на рынок труда. В этой шаражкиной конторе работают с 8 до 23 ночи. При этом, если ты отказываешься от переработок, то тебя выкинут. Нет этикета и правил поведения в компании. Ужасное место, адское!!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы