Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании королёвский трубный завод
Москва
Комментарий
Хасан регулярно собирает деньги с сотрудников и унижает их на утренних совещаниях. Он увольняет русских сотрудников и кладовщиков, чтобы нанять новых работников из Азии и получить за них деньги. Это является основой заработка Хасана и его команды. Поэтому русским на этом заводе делать нечего, не стоит тратить время. Зарплата выплачивается вовремя, есть столовая.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании королёвский трубный завод
10.09.2025
Рустам Хасаныч вечно недовольный по утрам будет говорить что русские это не кладовщики кого присылает отдел кадров. Занимается поборами с сотрудников, играет в рулетку на работе и занимает деньги у сотрудников, отдает со словами ты мне ниче не сделаешь если не отдам…оскорбляет сотрудников перед своими курдами…Мамедов из курдских кладовщиков будет орать в рацию русским что они никто…и эта шайка на заводе травит русских. Такие как Азизбек будут говорить ревизорам что им все похер потому что они Рустама. Курдская сила против русских женщин) Быки из 90х никуда не делись…Так и работают…унижая сотрудников и руководство ктз и дмц покрывает всю эту шайку. Даже узбеки мастера и кладовщики говорят что с Хусайновым работать никто не хочет и что он любит жрать за чужой счет. Красивая территория, зарплата вовремя
Работник
03.08.2025
Есть все условия для работы: комфортный офис, корпоративное такси, оплачивают мобильную связь. Рад, что сюда устроился.
Работник
28.07.2025
Отличный опыт работы в компании! Процент от продаж действительно радует и мотивирует на результат. Важным аспектом являются поддержка и помощь коллег, которые всегда готовы прийти на помощь и поделиться опытом.
Работник
23.07.2025
Адекватный менеджмент, условия для работы созданы . Компанией в целом остался доволен .
Работник
20.07.2025
Если хотите поездить/полетать по РФ и СНГ, то эту возможность дадут, т.к рекламы у компании нет, а клиентов надо как-то искать Средний оклад на старте, а если есть опыт в металлургии, то сначала будет еще бонус к окладу Если каким-то образом тебе отдали несколько хороших клиентов, то зарплата будет от 100к
Работник
10.07.2025
График ,местоположение работы ,коллектив и условия работы .
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе королёвский трубный завод
Помогите составить детальное представление о работе в компании королёвский трубный завод. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.08.2025
оформление на работу с 1го рабочего дня; своевременная выплата зп по белому; выплаты по больничным листам и за отпуск; предусмотрены премии за хорошую работу; отличный коллектив, дружный; удобная , оборудованная кухня; график работы на выбор; безвозмездное обучение на базе работодателя.
Продавец
17.02.2025
Соблюдение озвученных условий, своевременное выплаты зп, возможности роста, очень хорошие руководители.
Менеджер по продажам
15.02.2025
Удобное расположение офиса, коллеги помогают адаптироваться, плавающий обеденный перерыв. Крупные клиенты
Менеджер по работе с клиентами
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
Сотрудник
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Сборщик заказов
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Водитель
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы