Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Prooftech IT
Санкт-Петербург
Комментарий
Больше интересных проектов, а также неформальных встреч с коллегами! Классные ребята, как сотрудники, так и руководители. Было приятно работать в команде, все очень отзывчивые и понимающие, интересные проекты
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Prooftech IT
18.12.2025
Трудно предложить, компания постоянно что-то улучшает. Теперь есть ДМС Дружественная атмосфера в компании, интересные внутренние чаты и активности, отсутствие бюрократии, удобное взаимодействие в плане финансов, оплата всегда вовремя, интересный проект
Работник
05.12.2025
Хотелось бы, чтобы оплата фитнеса была гарантированной корпоративной плюшкой. Это не критично, но для компании с таким уровнем это логичный шаг. ДМС. Первый год нужно оплачивать 30%. Честно, лучше бы было бесплатно . Особенно учитывая, что остальное в компании сделано на хорошем уровне. Формат работы полностью гибкий. Удалёнка без лишнего контроля, нормальное отношение к личному времени. Можно спокойно совмещать работу, семью и спорт. Процессы понятные и рабочие. Задачи ставятся чётко, приоритеты ясны, хаоса нет. Работать реально комфортно. Команда адекватная и сильная. Коммуникация на уровне, без токсичности и «звёздности». Легко обсуждать любые вопросы. Руководство относится уважительно. Если есть проблема — её решают, а не делают вид, что “так и должно быть”. По задачам растёшь постоянно. Очень много реальных кейсов, сложных интеграций, нестандартных ситуаций. Для QA это хороший профессиональный апгрейд.
Работник
11.11.2025
Было бы здорово, если бы появлялось больше проектов со стеком для frontend. Такая динамика позволила бы шире применять современные подходы в разработке интерфейсов, развивать экспертизу команды и быстрее внедрять новые интерфейсные технологии. Это помогло бы повысить вовлечённость специалистов и расширить возможности для профессионального роста. Мне важно, когда компания предлагает: Удалённый или гибридный формат работы — это позволяет эффективно планировать своё время и балансировать задачи. Прозрачные возможности роста и развития — когда результаты действительно влияют на карьерное продвижение. Минимум бюрократии и гибкие процессы — чтобы можно было быстро решать задачи и фокусироваться на результате. Гибкость в форматах сотрудничества и возможность договариваться о рабочих условиях, исходя из специфики задач и взаимных интересов.
Работник
29.10.2025
Побольше встречаться на корпоративах, они запоминаются на всю жизнь)) Очень приятный коллектив. Классные и веселые корпоративные мероприятия. Хороший уровень заработной платы. Самые лучшие и интересные проекты.
Работник
16.10.2025
Побольше выездных корпоративных встреч для улучшения коммуникаций сотрудников Крутой коллектив! Веселые, отзывчивые сотрудники, которые всегда готовы помочь в любом вопросе.
Работник
28.09.2025
В первый год, компания оплачивает только 30% дмс, хотелось бы 100%. Интересные проекты, регулярные встречи с с hr, на которых обсуждаются все проблемы и вопросы, возникшие на проекте, быстрое их решение. Внутри компании много интересных активностей, свое комьюнити и классные корпоративы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Prooftech IT
Помогите составить детальное представление о работе в компании Prooftech IT. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.04.2026
Работать в школе «Лицей Вершина» — настоящее удовольствие! Коллектив здесь просто замечательный: дружелюбный, сплоченный и всегда готовый помочь. Чувствуется, что все друг друга поддерживают, и это создает по-настоящему комфортную атмосферу. Руководство — отдельный повод для благодарности. Начальство не только профессиональное, но и очень понимающее. Всегда идут навстречу, прислушиваются к мнению сотрудников и помогают решать любые вопросы. Кроме того, здесь есть возможности для развития: карьерный рост и интересные задачи. Чувствуешь, что школа вкладывается в своих сотрудников и помогает им расти. Отличное место для работы!
Учитель предпринимательства
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
Старший оператор склада
18.05.2024
Не советую данную компанию как потенциального работодателя. История следующая: увидев вакансию на всем известном сайте с 2 буквами, решил попробовать. Заполнил простую анкету, получил приглашение в дискорде в группу на общий созвон в определённое время, где было около 30 человек. Первый звоночек был когда коуч Винстон опоздал минут на 15 ,уже на этой стадии можно было ливать. Дальше опоздания будут неотъемлемой частью всего обучения. В первом созвоне мне как человеку который знаком с Вов ни чего интересного услышать не удалось, общая история про игру ,даже про уровень зп пришлось спрашивать самим. Естественно чтобы Вас заманить обещают золотые горы. Дальше Вам скидываю еще одну анкету ,где можно указать желаемый класс и роль (но на Ваше мнение будет пофиг),могут дать класс и роль которую вы не указывали. Спустя дня 3-4 дадут акки (если про вас не забудут),и они будут чистыми. Дадут задание создать и прокачать перса (на назначенном сервере ,класс, и фракцию вам укажут).За 3 дня вы должны сделать 70 лвл, это в принципе не сложно, я был в топе по скорости прокачки. Но на помощь можете не рассчитывать, вам будут подсказывать только ребята кто из вашей группы, коуч максимум даст ссылки на полезные сайты. Дальше вы уже сами как-то должны справляться. Уже на этом этапе ваша команда уменьшиться. И правильно сделают. Коуч (Винстон) конечно удивился почему так, ну может потому что не было ни какого внимания, и он просто не заинтересован, ну это уже на его совести и его начальников. После выполнения ,вам дадут новое задание одеть перса, ни кто вас по рейдам тащить не будет. Времени будет достаточно в районе 2 недель, сиди одевайся ,да скидывай отчеты. Но придётся делать это всё самим, максимум объединяетесь с такими же ребятами. Много кто отвалился на этом этапе и из 30 человек осталось только человек 10. Очередной созвон, очередной подсчёт убывших и так пройдут ваши 2 недели. Следующий этап вас переведут к рейд лидеру на обучение тактик в рейдах. Если будете ошибаться (тупить, дохнуть и т.д.) будут ругаться и переходить на личности, был свидетелем таких диалогов. В принципе тактику оттачивают на хорошем уровне. Вы все больше и больше будете увеличивать свой айтем лвл (как правило с рейдов вам ни чего не дадут, поэтому одеваемся самостоятельно в ключиках, да в рейдах с рандомами) На всё про всё будет 2 недели. Далее вас должны определить в рейд где вы уже начнёте зарабатывать деньги. Но это вообще не факт, в один прекрасный момент вы захотите зайти в игру ,а пароль на акке уже сменён и группа в дискорде уже недоступна. Вам напишут (наверное) что обучение окончено и жди когда тебя заберут в какой-нибудь рейд. У них это называется лист ожидания, сколько это займет ни кто не скажет. Но шансы ваши не велики хоть и если показатели были хорошие. В итоге вы дарите компании одетого перса и в районе 4 недель своего времени, в замен вы получаете 0. Если Вам дорого своё время проходите мимо.
Работник
23.04.2026
Заходил в эту вакансию с трезвым расчетом, имея за плечами опыт в сфере. Ритм работы мне знаком, все нюансы тоже, но все таки нашлись новые подходы, о которых я ранее не знал. С командой общаться легко. До меня тут уже кто-то хорошо организовал процессы. Виден акцент на результат: выполнить действие для галочки не получится, важно доводить дело до финала. Нагрузка серьезная. Из особенностей: приветствуется самостоятельность. При полной включенности условия вполне комфортные.
Мендежр по работе с ключевыми клиентами
17.11.2025
По мне нормальное соотношение нагрузки и оплаты. Смены по 12 часов, но по количеству их в графике нагрузка по часам за неделю адекватная. выходные бывают в будни, график всегда известен заранее, так что планировать какие-то свои дела можно спокойно. Платят стабильно хорошо, есть бонусная часть в виде коинов, премии также начисляют. Мне еще нравится что на работе спокойно в плане отношений с руководством и внутри коллектива, это момент который напрягал на предыдущем месте и с которым полный порядок в Грасс
Сотрудник
30.06.2024
Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.
Клиент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы