Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Все устраивает, пока ничего менять не нужно. Адекватное руководство. Заработная плата полностью официальная. Выплачивается вовремя.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.12.2025
Коммуникацию между руководством и рядовым сотрудником. Согласованность между начальниками участков и вышестоящим руководством. Возможность работы в пределах места жительства (5-100км), официальная заработная плата
03.05.2025
коммуникацию между сотрудниками, коллективный дух, проведение тренингов и курсов по повышению квалификации свобода в выборе рабочего графика, работа рядом с домом, оплата суточных
25.08.2024
Не брать на работу без ответственных сотрудников. Особенно бывает, что устраивается нормальный инженер, по факту совсем не то пальто. Гибкий график работ,хороший коллектив, который всегда помогает в решении задач производственного характера. Работодатель всегда заинтересован в развитии сотрудников и их карьерном росте, как специалистов.
10.08.2024
Комната отдыха, корпоративное питание Близость к дому, чуткое руководство, стабильная, без задержек заработанная плата, обучение, дружный коллектив.
09.08.2024
Техническое оснащение, хотелось бы более современное оборудование, ну это просто вопрос удобства. так, все выдается и в рабочем состоянии Взаимодействие с администрацией, быстрое решение вопросов с подрядчиком, коммуникация между сотрудниками, белая зп
09.08.2024
более интересные объекты, график работы на вахтах, отдел ОМТС Своевременное решение проблемных вопросов, дружный коллектив.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Служба Строительного и Технического Контроля. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
27.12.2024
Проработала здесь много лет бухгалтером. Платили стабильно. Каждый месяц. Когда положила на стол заявление, было даже как-то грустно, но пришлось сменить работу в связи с переездом. Коллектив здесь золотой. Офис стал вторым домом. Никогда там не задерживалась, начальник был адекватным и внимательным. Наша команда работала очень слаженно. Спасибо за опыт и время, которое я тут провела. Разошлись на мирной ноте.
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
28.01.2025
Стабильный доход в рынке труда, своевременные выплаты, веселый и дружный коллектив, все нацелены на результат, все сотрудники готовы прийти на помощь в решении любого вопроса, лояльное и понимающее руководство, готовность выслушать любую идею и взять в работу, комфортный офис, удобный график, официальные больничные и отпуска, качественные товары, материалы.
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы