Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Возможность отправлять на бесплатное обучение по повышению квалификации всех сотрудников. Для сотрудников, которые находятся на заочном обучении в университете, оплачивать учебные сессии. Близость к дому. Стабильная заработная плата. Комфортные условия. Дружный коллектив. Понимающее руководство.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.11.2024
Все хорошо. Минусов пока не обнаружила. Все решается в онлайн-режиме Хорошая организация. Дружный коллектив. Достойная оплата. Имеется служебный транспорт для доставки до места работы.
15.11.2024
Можно было улучшить гибкость рабочего графика и возможность выхода на удаленную работу Современная компания, слаженная работа коллектива. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост. Интересные корпоративные мероприятия
13.07.2024
Производственные процессы, место для отдыха, больше выбора питания вблизи работы. Коллектив, интересный товар, своевременные выплаты ЗП, возможность карьерного роста, прозрачная система мотивации, готовая горячая клиентская база и тд.
30.06.2024
Условия для работы конечно хотелось бы чтоб были лучше...Все старое.. Производственная компания, действительно отличная одежда! Не плохой коллектив.
30.05.2024
Все работает как часы Доставка до места работы служебным транспортом,что очень удобно. Отличный коллектив. Всегда можно обратиться с вопросом-помогут разобраться. Комфортная адаптация. Четкий и понятный функционал. Зарплата выше среднего по рынку
06.12.2023
Регулярность обучения Есть возможность карьерного роста, большой потенциал продукта компании
Помогите составить детальное представление о работе в компании Novatex (ИП Крапивин Игорь Валерьевич). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.09.2025
Хочу отметить в первую очередь дружелюбный и поддерживающий коллектив, что создает в нашей компании комфортную рабочую атмосферу. Всегда есть возможность для новых обучений, тренингов и развития. Так же хотелось бы отметить, что в нашей компании достойные условия оплаты труда, своевременные выплаты и возможность для развития карьеры, а так же интересные корпоративные мероприятия.
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
09.04.2025
Работа вся на ногах и нужно быстро выполнять, чтоб не задерживать гостей, которых бывает много в сезон, но справляемся. Люди к нам приезжают разные, но в основном со всеми удается выстроить хорошие отношения. Всегда благодарят и в целом, мне моя работа нравится. А еще нравится ЗП, считаю она полностью отображает мои труды.
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
11.06.2023
Неадекватное руководство, которое еще поискать надо
28.06.2025
Отличные условия труда, компетентное руководство, которое прекрасно справляется со своими обязанностями. Хороший коллектив, готовые помочь коллеги. Особо хочу отметить высокий уровень заработной платы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы