Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛипецк
Комментарий
Выходные в праздничные дни. Работать с 09:00, а не с 08:00. Бесплатное молоко и антидепрессанты. Дружный коллектив, адекватное руководства, возможность роста, большая компания с именем, брендом.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.03.2025
Возможность постоянной работы на удалёнке. Для тех, кто уже обременён всеми прелестями работы из дома и имеет обустроенное рабочее место приспособиться может быть довольно тяжело. Самое адекватное и приближенное к сотрудникам руководство/кураторы среди всех компаний, в которых работал за 7 лет. Новичкам обеспечивается легкий старт для адаптации. Если искать работу на длительный срок и перспективу, то определенно один из лучших вариантов, так как цениться лояльность и отработанный стаж. В результате оплата труда, если оценивать Курган, вполне конкурентноспособна.
09.03.2025
Минусы: Новичку иногда бывает сложно адаптироваться на первых этапах, так как специфика работы может оказаться непростой. Не все понимают, что такое работа с людьми. В итоге, работая в этой компании, я чувствовал, что расту как профессионал и приобретаю новый опыт. Конечно, как в любом месте, есть свои трудности, но плюсы значительно перевешивают минусы. Если вы ищете место, где вас будут поддерживать в развитии и ценить как специалиста, эта компания – отличный выбор! Мой отзыв о компании, в которой работал в последнее время. В целом впечатления положительные, а именно: Плюсы: 1. Коллектив: Одним из главных преимуществ этой компании является отличный коллектив с которыми приятно обмениваться опытом и решать рабочие задачи. Коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться знаниями. 2. График: Стабильный график 5/2, без переработок и необходимости работать сверхурочно. 3. Достойная оплата труда: Компанию можно похвалить за то, что зарплата всегда выплачивается вовремя, плюс люди могут рассчитывать на премии. Это серьезный стимул для работы.
08.03.2025
График сделать более удобным Либо слегка поднять зп Одно из двух Расположение , своевременная ЗП , стабильность Хорошее расположение офиса
04.03.2025
Компанией доволен, сложно однозначно ответить, возможно стоит ускорить процессы согласования на разных этапах , но это некритично Устроился работать в компанию в 2018 году. Первоночально работал в качестве менеджера по работе с клиентами. Затем компания предоставила возможность попробовать свои силы в развитии, так как я хотел роста, я незамедлительно воспользовался таким шансом. Примерно около 1,5 года занимался развитием Российских городов. Далее поступило предложение попробовать свои силы в развитии, на международном рынке. По сей день занимаюсь международным развитием стран, расту вместе с компанией, замечаю в себе положительные изменения, так же становлюсь сильнее как профессионал. Очень нравится, что компания дает возможность расти, прокачивать свои скиллы, получать бесценный опыт. Так же радует поддержка со стороны руководства, помощь со стороны профильных отделов. Если вы по жизни активный человек, достигатор, или просто хотите развиваться и работать в крутой международной компании, то "Максим" это идеальное место. Что особенно ценно, так это то что твое упорство и желание достигать целей никогда не останется не замечанным. Условия труда, так же являются достойными и конкурентными на рынке вакансий. Одна из немногих компаний, которая в сложные, кризисные времена растет и расширяется.
31.01.2025
я считаю, что в этой компании настолько все отлично, что даже и дополнить нечего. Отличный график, условия работы, страховка сотрудников, карьерный рост, возможности смены места жительства.
21.01.2025
Оплата питания сотрудников, больше корпоротивов, остальное все отлично, на высшем уровне Условия труда, график работы, заработная плата, удобный график отпусков
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания maxim. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
10.09.2025
В сфере продаж «Союзспецодежда» мое первое место работы. Начинал с нуля, но обучение было четким: рассказали про направление СИЗ, товары, в том числе спецодежды и спецобуви, научили работать с CRM, подтянул знания в 1С. Сейчас веду свою клиентскую базу, контролирую заказы. Первые два месяца доход не очень и большой, но потом выходишь на хороший уровень. Плюсы: стабильный график, бесплатное обучение, поддержка коллег, своевременная зп по белому, премии, бонусы, скидки на продукцию, соблюдение Тк.
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
21.05.2025
По поводу того что пишут как компания поднялась когда пришёл новый гендир, конечно враньё. Развалил всё. По пятницам короткий день был если только вы сокращали всю неделю обеденное время. И то возмущению не было предела, как это люди в пятницу, да ещё с работы пораньше хотят уйти🤦🏻♀️ Отсутствие нормальной вентиляции и кондиционера. Летом в цеху до+38.Но домой никак, сиди умирай. Плевать на ТК. По факту про-во очень вредное. Условия ужасные. Хорошо тем кто в офисе. На производстве ужас.
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
14.06.2024
Центродорпроект- это прачечная по отмывке денег по программе реновации. Всё что могли разворовали урки на мерсах и бмв. Задержки и невыплаты зарплат сотрудникам обычное дело. Кидать заказчиков и разворовывать деньги господдержки обычное дело для вороваек, которые отдыхают на Мальдивах каждый месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы