Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСмоленск
Комментарий
Хорошее место, где я нашел для себя дружелюбную обстановку, когда только начал работать в данной сфере. Тут крутой, вдохновляющий коллектив, где работают приятные и доброжелательные люди как среди коллег, так и в руководстве, особенно в производстве ♡ Понравилось, что руководитель с тобой общается на равных, с уважением, с юмором, поэтому все вопросы всегда можно было легко обсудить или просто посоветоваться. Есть драйвовые корпоративы, которые точно западут вам в сердечко
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.02.2025
Отличный коллектив, заряженная атмосфера. Приятно и комфортно работать. Компания процветает так же как и ее сотрудники.
26.02.2025
Всё отлично, компания стартап, дает возможность развиваться и расти. Коллектив отличный, все ребята добрые и отзывчивые, готовы прийти на помощь. Удобное расположение офиса, есть возможность работать удаленно. Офис современный, техника обновленная.
25.02.2025
Возможность удаленной работы с официальным оформлением, соблюдение work-life-balance, крутая современная компания, классный коллектив, интересные задачи и проекты, атмосфера поддержки и дружелюбия, компания всегда за тебя)
25.02.2025
Возможно проявлять инициативу, мои идеи берут в работу. Многие ребята начали свою карьеру без опыта, сейчас стали руководителями
24.02.2025
Хотелось бы иметь возможность дополнительного медицинского страхования для сотрудников
22.02.2025
Мне нравится в моем работодателе множество вещей. Прежде всего, меня привлекает профессионализм и ответственный подход компании к своей деятельности. Руководство обеспечивает своих сотрудников всей необходимой поддержкой, обучением и возможностями для профессионального развития. Это создает благоприятную атмосферу для творчества и самореализации. Также хочется отметить уважительное отношение к каждому сотруднику. Я ценю заботу о чувствах и потребностях персонала со стороны руководства компании. Это позволяет создать дружелюбную и поддерживающую обстановку на рабочем месте, где каждый чувствует себя комфортно и уважаемо. Кроме того, работодатель стимулирует и поощряет инициативу сотрудников. Возможность предлагать свои идеи, участвовать в проектах и развиваться в выбранной сфере делает работу интересной и насыщенной. Благодаря этому у нас есть возможность вносить вклад в успех компании и видеть результаты своего труда. В целом, мой работодатель представляет собой идеальное место для реализации своих профессиональных амбиций, развития навыков и общения с интересными и талантливыми людьми. Я горжусь тем, что могу быть частью этой команды и стремлюсь к совершенствованию вместе с ней.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ROCKET. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
31.12.2023
плюсы: платят вовремя, оформляют в основном по ТК, на высоких должностях хороший пакет ДМС, большая часть сотрудников может работать в гибриде минусы: работа из дома компенсируется тем, что вас будут дрючить с 8 утра до 12 ночи, при этом в компании существует правило ответа на сообщения в течение часа ( по факту отвечать нужно моментально), и еще куча дурацких правил, доказывающих, что сотрудники в данной компании совершенно не ценятся и процессы не выстроены, микроменеджмент, за сотрудниками следят, отслеживают заходы на hh и обновления резюме, в компании огромная текучка, так как на должностях, не относящихся к руководящим, люди получают копейки, терпят пассивную агрессию со стороны начальства, вынуждены работать сверхурочно, есть отделы, где люди работают по 12ч в день минимум, при этом, максимум, что им светит — разовая выплата в конце финансового года непонятный офис, политика «гибкого» офиса подразумевает, что ты можешь прийти в офис, а мест там просто не будет, нельзя оставить никакие личные вещи, кроме обуви, в офисе отвратительное тех оснащение на уровне гос вуза — даже разработчики работают на ноутбуках Леново, которые держат заряд 30 минут без зарядки, греются как печки, гудят САМЫЙ ужасный коллектив в моей жизни, начиная от коллег, заканчивая начальством, которое абсолютно некомпетентно, зато созвоны проводит из ресторанов на НГ рассказывали, как нам всем нужно собраться и работать еще больше, чтоб компания получила больше прибыли, конечно же, тогда (обязательно) условия труда будут лучше искренне считаю, что сюда имеет смысл устраиваться ТОЛЬКО по знакомству, если Вас зовут в определенную команду, если Вы хотя бы косвенно знакомы со своим руководителем, тогда жить можно либо устраиваться на высокие должности
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
13.12.2023
Ужасное место! Все делается что бы отчёты были хорошие, а по факту всем наплевать на то что происходит в стационаре. Некомпетентные администраторы, с верху и до низу! Обещают одну зарплату, по факту она далеко не соответствует реальности. Очень жалею что тут работал.
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы