Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЭлектроугли
Комментарий
Увеличить количество погрузчиков Просторная парковка у завода. Быстрое трудоустройство. Хорошее отношение к работникам. Хорошие погрузчики. Хороший график. Достойная з/п. Вкусный обед от компании
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.12.2025
Условия труда и отдыха. Режим работы. Увеличение штата сотрудников, чтобы не допускать перегруза и выгорания сотрудников. Коммуникацию между отделами. Систему мотивации и обучения. Стабильно развивающаяся компания, с большими амбициями, высокими целями, умеренными темпами роста.
29.09.2025
Хотелось бы, побольше корпоративных мероприятий для сотрудников. Современная компания, занимающая лидирующие позиции на рынке, активно развивающаяся и внедряющая перспективные методы работы. Реализует конкурентный продукт на рынке, с индивидуальным подходом к каждому клиенту. Сотрудника обеспечивает всеми необходимыми инструментами для работы.
23.09.2025
Коммуникации между отделами, программу обучения новых сотрудников Современные технологии производства, открытость новому, профессионализм
21.09.2025
Не успел оценить положительные стороны работодателя, в целом не понравилось ничего.
14.09.2025
Работаю третий год, стабильное все, это прям отлично, что без сюрпризов. Зарплата всегда вовремя, всё официально, есть возможность подработать. Коллектив нормальный, новеньким помогают. Производство современное, оборудование поддерживается в порядке.
13.09.2025
Зарплату и прозрачность мотивации. Ничего, огромный холдинг, людей не ценят вообще. Подумайте пять раз прежде, чем устраиваться сюда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ультрадекор ГМХ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.11.2024
Хорошая компания с возможностью карьерного роста. Есть премии и официальное трудоустройство. Зарплата дважды в месяц, всё вовремя, платят в белую. График удобный 3/3. Обеспечивают спецодеждой и обувью за счет работодателя. Отличные праздничные мероприятия для сотрудников и детей.
06.02.2026
Плюсов для меня лично много интересная работа в сфере продаж, возможность участвовать в выставках. Есть соцпакет, зарплата без задержек, общие праздники, каждого сотрудника тепло поздравляют с др, это очень приятно.
13.10.2023
Очень хорошее место. Нередко можно встретить такое честное начальство. Это достойно уважения
25.08.2023
Свобода выбора и помощь со стороны , руководства всегда выплаты во время и отличный коллектив
15.02.2025
На днях я получила премию и была очень рада. Приятно, когда руководитель ценит твою работу, а не относится к тебе как тиран. В общем, начальство оценивает по заслугам. Я довольна своим выбором работы.
01.01.2026
Время для работы выбираю по ситуации, главное отработать не менее 20 часов в неделю. Продвигаем услуги билайна, есть обучение на нем дают всю базу, доводят до сделки. Может получиться даже у людей, которые никогда не работали в продажах, у нас есть те, кто сменил сферу работы или готовится поменять, учат качественно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы