Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Фармация
Екатеринбург
Комментарий
Ремонт сантехники в здании, ну и вообще просится косметический ремонт. Стабильная официальная зарплата, всегда вовремя. Удобный график работы: плавающее начало дня, перспективы развития. Сильный новый состав руководства, .одержимые работой коллеги со стажем. Поэтому, уверена, что у компании большие перспективы развития! Лично мне ещё и близко к дому (30 минут езды или 40 минут пешком), радует отсутствие мегаполиса рядом с работой.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Фармация
25.07.2025
Повысить заработную плату. Наладить и ускорить программное обеспечение. Ввести ДМС для работников с большим стажем. Своевременная и чистая заработная плата, дружный коллектив, обучение, медосмотр.
Работник
24.07.2025
Зарплата стабильная, но не высокая, можно было бы поднять Стабильная заработная плата, удобный график, шаговая доступность места работы, интересные задачи, адекватное руководство.
Работник
22.07.2025
Повысить заработную плату, коммуникацию между сотрудниками и руководством, пересмотреть концепцию руководства компанией. Относительная свобода в выборе рабочего графика, отсутствие задержек вне рабочего времени, официальное оформление, своевременная выплата заработной платы
Работник
21.07.2025
Работа ранним утром, вести отчетность, соблюдать температурный режим Можно поощрять сотрудников, можно закончить раньше времени, ответственность
Работник
18.07.2025
Здание и рабочие помещения советского образца, нуждается в ремонте и осовременивании. Но это все поправимо. Надежная государственная компания, профессиональный коллектив. Зарплата вовремя, рабочий день нормированный.
Работник
17.07.2025
Хорошая кофейня/ кофе-автомат в офисе бы не помешали Интересные рабочие задачи, благоприятная атмосфера в коллективе, удобный график работы. Т.к. компания активно развивается, есть возможность для получения новых навыков и знаний. Многие пожелания по работе уже внедряются, либо в процессе разработки, что не может не радовать.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Фармация
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фармация. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.11.2024
Зарплата без задержек, удобный график работы и добираться до работы удобно, отличный коллектив, интересные корпоративные мероприятия.
Оператор на вышивальное оборудование
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
Работник
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
03.04.2024
Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте
Менеджер по продажам
16.01.2026
своевременная зарплата; карьерный рост; хорошие условия труда; корпоративные мероприятия; коллектив; не понятно другое почему на этом сайте в нашей компании публикуют отзывы из Оренбурга, Санкт-Петербурга, наша компания и ее магазины находятся в Москве, Подольске, Екатеринбурге и Ярославле, за чем нам приписывают другие компании и чужих людей?
Администратор склада
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы