Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛомоносов
Комментарий
Может более автоматизировать труд ручной, возможность работать в графике сменности Хорошая компания, коллектив тоже, работать очень нравиться. Компенсация питания
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.09.2025
наличие в компании бонусов для работников, наличие ДМС, в остальном все хорошо Работа очень нравиться, развито наставничество, хороший коллектив
28.02.2025
Коллектив действительно отличный. Здесь работают люди, которым по-настоящему нравится компания. Из-за этого можно быстро решить важные вопросы — не откладывая на завтра, а сразу, даже если по правилам другие отделы делают это позже. Бюрократии почти нет, и это заслуга руководства. Клиентов и сотрудников здесь уважают. Зарплату всегда платят вовремя, без задержек.
25.02.2025
Небольшая производственная компания. Офис продаж в Санкт-Петербурге, в пяти минутах от метро. Само производство в Ломоносове. Очень хороший коллектив и адекватное руководство. Бюрократия отсутствует от слова совсем, любой вопрос с любом отделом можно оперативно решить и не важно, будет это технолог или генеральный директор. Руководство готово пойти на встречу и помочь на любом этапе работы. Работаю в компании около года и считаю, что коллектив компании — это действительно профессионалы своего дела, очень открытые и коммуникабельные. Также для меня важно то, что ЗП белая и выплачивается без задержек. Нет каких-то безумных формул расчета премий, мотивация вполне прозрачная. Рабочий день с 9 до 17.
23.02.2025
Отличный коллектив, близко от дома, для Лен. области вполне приличная зарплата, удобный график работы, «белая» з.п.
15.02.2025
Небольшое производственное предприятие с прекрасным коллективом. Каждый работает на результат и знает своё дело, при этом руководящий состав всегда приходит на помощь и помогает во всем. Заработная плата стабильная и официальная.
15.02.2025
Коллектив очень приятный, внимательный, квалифицированный, который всегда готов прийти на помощь. Начальство — люди, с которыми приятно общаться, без напряжения, если что-то не смыслишь, обязательно помогут разобраться в данном вопросе, на произвол судьбы не бросят. Касаемо условий работы — офис в 5 минутах ходьбы от метро, рабочий день до 5, что очень удобно! не хочешь приезжать к 9, ок, приезжай на работу позже, но и позже закончишь. Оплата труда — на высшем уровне. Компания, где ценят работу своих сотрудников.
Помогите составить детальное представление о работе в компании БИК Производственно-Торговая Компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.12.2025
Лично я очень довольна своей работой в компании . Здесь есть все условия для успешной работы, развития и карьерного роста. Компания ценит своих сотрудников и создает комфортную рабочую атмосферу. Зп без потолка, своевременная и выплачивается вовремя в белом формате. У нас очень дружный и сплочённый коллектив. Всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку как от коллег, так и от руководства. Атмосфера в офисе позитивная и рабочая, что очень важно для продуктивности.
18.04.2023
Подход к принципу работы и своей роли на ранке ПЭ труб. Люди бегут из этой компании, в Красноярске за полтора года уволилось 14 человек, это основной показатель что менять нужно всю структуру в Полипластик Сибирь. Уровень доходов ниже среднего. Атмосфера в коллективе удручающая. Руководство.
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
30.04.2025
Компания хорошая, белая, вся зп по часам день в день. Кстати, зп тоже хорошая. Руководитель у меня классный, мне очень повезло, за другие отделы говорить не буду - не знаю. Из того что я видела, пока тут работаю, склад новый чистый, светлый. Есть комната отдыха. столовая, автоматы стоят.
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы