Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПрокопьевск
Комментарий
Пересмотреть мотивацию оплаты труда управленческому составу. Стабильная компания, работает соблюдая все нормативы Кзот. Руководство компании достаточно лояльно к сотрудникам. Коллектив в магазине и в компании в целом просто шикарный, как одна большая семья.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.06.2023
Побольше современности. Стабильность и прозрачность. Коллектив отличный! Есть возможность расти внутри и добиваться высот.
30.09.2022
Решить вопрос в том плане, что когда работаешь в отделе Фурнитуры - личные продажи меньше, чем в отделе ткани. Стабильная зарплата, наличие обучения, возможность работать, если не учился на профессию Продавец - консультант.
23.09.2022
Чувствовалась конкуренция между некоторыми сотрудниками , борьба за продажи и покупателей . Нужно тщательнее выбирать персонал, не брать продавцов с базара Зарплату платили вовремя , ничего не урезали , условия хорошие. Руководитель была отличная , лояльная .
19.07.2022
коммуникации между сотрудниками офиса и магазина Корпоративное обучение, работа в дружной команде единомышленников, карьерный рост, различные корпоративные мероприятия - от совместного отдыха до конкурсов с классными призами!!!
22.10.2021
Стабильная зарплата, обучение и возможности для продвижения. Можно получить большой опыт в продажах. Руководство лояльно к сотрудникам: если нужно уйти раньше, прийти позже или взять выходной, чаще всего идут навстречу.
17.02.2020
Зарплата приходит вовремя, коллектив дружный. Руководство адекватное. Конечно, многое зависит от директора и команды — я работал в двух магазинах на Цирке и пл. Калинина, повезло с людьми, все отличные. Зарплата у продавцов хорошая, если работать, а не бездельничать и болтать целый день.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛОГОС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.05.2024
Надёжность, открытость, справедливость, устройство по ТК РФ, лояльность, прозрачная мотивация, карьерный рост, хорошая материальная составляющая, корпоративные мероприятия интересные.
15.01.2024
Гюльнара из отдела кадров постоянно своём врёт, врёт, врёт. И работникам, и соискателям. Пора руководств от неё избавляться, что не портила лицо компании.
06.07.2025
Логистику и вахту сократить с 4 месяцев до двух и зимнею спец одежду по лучше Руководство питание проживание условия работы комфортные хороший колектив
29.09.2025
account.platformbrokinv.com показал себя доволи неплохо. Платформа предлагает качественную аналитику и разнообразие торговых активов. Консультации с аналитиками помогают избегать распространённых ошибок и принимать обоснованные решения. Я не столкнулся с проблемами вывода средств, что добавляет уверенности. Удобный интерфейс делает работу комфортной. Рекомендую account.platformbrokinv.com всем трейдерам!
09.07.2026
Второй год тут, пришла после декрета без медицинского образования и оказалось зря боялась что не смогу научиться. Всему обучают прямо на месте, первые две недели рядом был наставник и разбирал ошибки после каждой смены. Доход складывается из часовой ставки и процентов, в высокий сезон выходит от девяноста тысяч
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы