Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЖелезнодорожный
Комментарий
Устраивалась продавцом консультантом в куул клевер, хотела подойти к собеседование , но мне сказали что там нет руководителя на точке продаж и не с кем проходить собеседование нужно ехать на м. Менделеевская . то есть магазин находится в одном месте , а ехать надо далеко для собеседования в их офис или что там у них .. Какой то хаос бардак . Нет
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Лояльная потреб база это больше заслуга отдела маркетинга чем высшего руководства. Минусов огромное множество. Начну по порядку. Собеседование групповое. На нем будет абсолютно разный люд - от откровенного деревенского быдла, до теток бальзаковского возраста и лиц неславянской наружности. На собеседовании будут читать оды о том, что вам там неимоверно повезло, что вы попали в эту компанию - в «КомандуУпоротыхУвлеченныхоЛухов». Далее вас в тот же момент оформляют. Меня это устроило потому что требовалась работа на ближайшие три месяца. Но даже эта работа на 3 месяца была слишком. Дали магазин близко к дому. Коллектив 2 тетки возрастом 60+ и одна киргизка девушка. Тетки сначала вели себя прилично и подсказывали где, что и как. В последствии заметил, что на вопрос из разряда «а какой код на взвес у этой колбасы?» они начали отвечать через губу. Я этому значения не придал. Выяснилось, что они меня начали считать УМСТВЕННО ОТСТАЛЫМ из-за того, что я заказ собрал вместо двух минут за пять (!). Далее последовало максимально хамское, мерзотное отношение. Я, молодой парень, имея голову на плечах, могу действительно ЧЕГО-ТО НЕ ПОНИМАТЬ в абсолютно новой для меня обстановке. Равно как и процентов девяносто людей. Но тетка было пойух. Работа, к тому же, по 12 часов на ногах. Обед не регламентирован совсем и формально ты ешь, внимание, с 2 до 5 в любой момент (!) даже если смена началась в 7 утра. Гастритникам и язвенникам здесь точно не место. В последствии довелось пообщаться со своим ТУ, который акцентировал мое внимание на том, что я родился в другом городе, но прописан в Москве. «А почему вы переехали в Москву?» Потому что мои родители так решили. И что, собственно, будь я коренным, выросшим на Остоженке я был бы таким прекрасным сотрудником или что? У вас магазин сельпошный, подумал я, и не стал обращать внимание на его узколобость. Переодически приезжают проверки из НиНо. В алкоголь один раз приезжала проверка, где была базарная тетка. Я отпросился покурить и эта дама заметила как я в разгрузочной куртке иду к служебному выходу - начала командовать мной а-ля генералиссимус Суворов командует своим полком. «ПОДВИНьТЕСЬ, ПРОЙДИТЕ, УЙДИТЕ». No comments. Касаемо зарплаты уже произошла наебка. Обещали 65 тысяч за 2 недели со дня трудоустройства. Далее выяснилось, что смена фиксированная 3500 и циферки не сходятся. На «обучении» еще и говорили что в последствии оклад будет 70 тысяч плюс проценты, оказалось, оклад 21 тысяча и проценты какие-то невъебенные, что ты никогда не сможешь посчитать даже ориентировочно, что ты заработал. Хотя, что ты заработаешь, когда просрочку выкупаем и за каждый кусок блядского мяса, который ты отрезал неправильно ты должен давать из своего кармана. Антураж магазина - сельпо с бабой Асей кассиршей во главе. Как и по дизайну, так и по логике работы. «АТРЕЖТЕ ПАЖАЛУСТА, А ВОТ МНЕ ПАМЕНЬШЕ, А МНЕ ПАБОЛЬШЕ». Ребят, 2026 год практически на дворе, кто сам колбаску не в состоянии порезать? Контингент разный. В основном бабули-дедули. Абсолютно разные. Иногда попадались воистину приятные люди. Но зачастую нет. Как только я узнал, что после выхода в основной график будут ставить не 3/3, как я хотел на оформлении, а хоть 6/1 - я тут же сделал ноги. Извините, я не на помойке себя нашел терпеть унизительное отношение к себе за три гроша оплаты, так тем более еще и по 15 часов с открытия до закрытия, вместо 12 оговоренных Качество продукции. Лично мне понравилась выпечка и молочка. Лояльная потреб. база
12.12.2025
Побольше бы корпоративной жизни. Работаю в данной компании на позиции изготовителя мпф уже более года. Плохого сказать ничего не могу. Из плюсов для меня :коллектив, полностью белая и вовремя заработная плата, рядом с домом и руководитель отличный. Мне все нравится.
19.09.2025
По большому счету все устраивает, негативных моментов нет. Белая ЗП плюс соцпакет с больничными и отпускными, все выплаты стабильные. Доплаты, премии, кегли, акции для сотрудников. Хороший коллектив, отличные условия для работы. Нравится политика компании в отношении своих сотрудников.
24.07.2025
Отзыв основывается на опыте работы в одной конкретной торговой точке! Мне, молоденькой девушке, повезло с коллективом: это была далеко не моя возрастная категория (моим коллегам было от 45 до 50+), однако меня приняли как родную, помогли освоиться и поддерживали. Скажу, что Мясновъ действительно затягивает, интересно работать с их продукцией, изучать как что фасовать, упаковывать, немного приучаешься к чисто коммерческому чутью - какой товар выложить на витрину, что предложить покупателю и тд и тп. Со слов коллег, которые проработали тут 5 или более лет, можно поднимать хорошие деньги, но они строятся тупо на стаже. В зависимости от ТТ реально есть перспективы карьерного роста: у куулклевера есть проблема с наличием необходимых кадров. Если вы придете с намерением остаться тут на несколько лет, управляющие вас встретят с распростертыми объятиями и вскоре могут поставить в старшие продавцы.
04.04.2024
Одни ребята в чистой одежде сидят за компьютером в кабинете, создавая вид напряжённой работы, а в то же время один механик весь бегает по цехам, пытаясь поддержать оборудование в рабочем состоянии. Такого я не видел ещё)))
28.01.2024
Девушка позитивная на обучении. Анна. Остальные что %удалено%. Одна бухала походу всю ночь. Рубашка мятая из под мини юбки торчит. Остальные не знаю. Но всё за... Уставшие.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Магазины Мясновъ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
16.01.2025
Мне нравится работать в компании Союзспецодежда. Работаю уже долго. Платят нормально, никогда не было задержек зп. Работают профессионалы своего дела, многому у них научился. Есть как профессиональный рост в плане знаний, так и карьерный.
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
27.10.2025
Платформа account.coreinvsideas.com произвела на меня восхитительное впечатление. Работа с ней проходит без нареканий, все функции работают быстро и без сбоев. Я особенно ценю возможность быстро пополнять и выводить средства, что крайне важно для трейдеров. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь с любыми вопросами. Платформа отличается многофункциональностью и интуитивно понятным интерфейсом, что делает её идеальной для пользователей любого уровня. Рекомендую всем, кто заинтересован в серьезной торговле.
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы