Отзывы сотрудников о работе в компании Фармасинтез в г. Москва
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Фармасинтез в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Фармасинтез, поделитесь своим
мнением!
Фармасинтез
г. Москва
63 отзыва3
Слишком много бумаг, разработка и доработка нормативной документации. Работа стабильная. Завод большой, техника серьезная, есть где применить опыт. При возникающих периодом проблемах с техникой, есть с кем посоветоваться. И самый важный момент, все официально, зарплата стабильная, график четкий 5/2, переработки бывают, но оплачиваются.
Читать далее...
Работник
0
0
Фармасинтез
г. Москва
63 отзыва3
Сначала было тяжело, много новых процессов и бумажной волокиты, согласования, тендеры, отчеты, но постепенно втянулся. Здесь коллектив нормальный, люди реально помогают, если застрял где-то с документацией или разрешениями. Из общих удобств - зарплата стабильно приходит два раза в месяц, плюс премии по итогам квартала. Есть ДМС и компенсация питания
Читать далее...
Работник
0
0
Фармасинтез
г. Москва
63 отзыва3
Работал в компании "Примафарм", которая является частью холдинга "Фармасинтез" и основным дистрибьютором продукции компании. Генеральный директор "Примы" — бывший бизнес-тренер, который считает себя экспертом в фармацевтическом бизнесе. На самом деле, он слабо понимает реальные бизнес-процессы в фармацевтике. Его основная цель — контролировать информацию и скрывать её от высшего руководства и акционеров, при этом направляя только ту информацию, которая выгодна ему. Для этого он ставит на ключевые позиции людей, исходя не из профессиональных качеств, а из личной лояльности (друзья, одноклассники и т. п.). Зарплата также зависит от личной привязанности гендиректора. 15% от обещанной суммы на собеседовании будет переведено в премиальную часть, которую вам выплатят только в том случае, если вы понравитесь руководителю. Это один из методов контроля, которым он управляет персоналом. Также будьте готовы, что если гендиректору что-то в вас не понравится, то начальница отдела кадров, которая страдает от отсутствия личной жизни и является достаточно некомпетентной, легко уволит вас. Если вы хотите быть просто «винтиком» в системе за небольшую зарплату, то можете рассмотреть работу в этой компании. Однако, проработав там больше года, могу сказать, что при текущем руководстве компания не имеет светлого будущего.
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю