Отзывы сотрудников о работе в компании MAJOR EXPRESS в г. Москва
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
MAJOR EXPRESS в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании MAJOR EXPRESS, поделитесь своим
мнением!
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Чудовищная безответственность руководства, газлайтинг, издевательства. Предрассудочное отношение невменяемого уровня. Микроменеджмент при абсолютном отсутствии решений по вопросам. Нет вообще ощущения, что руководитель в себе. С опытом работы мне пришлось тупо лечиться, так как руководитель ставила абсолютно противоречивые задачи. В какой-то момент пришлось просто из своего кармана платить за клиента, чтобы остудить ситуацию и выторговать операционное время. Нулевая обратная связь, исключительно по личным вопросам. По рабочим - руководитель отказывается обсуждать лишнюю материальную ответственность, чётких правил не ставит. Самостоятельно разрешить ситуацию не даёт, возвращает к абсолютно несправедливой инструкции. Меняет задачи на ходу, обвиняет в своих проблемах, не может разобрать запрос, издевается прямо при клиенте. Дезинформирует по ключевым операционным вопросам. Неплохая поддержка менеджеров, хорошие условия на рабочем месте. Сотрудники обстоятельные, могут помочь и объяснить, разрешить проблему. Есть возможность вырасти как личность.
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Расположение от метро; Удобство перемещения по зданию компании; Дистант доступен после месяца работы, странно сидеть в офисе одному; Условия труда; Отзывчивость руководства; Возможность для творческого подхода; Техническое обеспечение; График; Столовая;
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Коммуникации с начальством и возможность карьерного роста График и возможность подстроить клиентов под себя, так как работаешь на закрепленном маршруте
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Справедливое и требовательное начальство, сплочённый коллектив, всегда готовый поддержать и вдохновить. Полное вовлечение в рабочий процесс, чёткая координация между подразделениями. Стабильная, достойная оплата труда, выплачиваемая вовремя. Комфортная атмосфера, нацеленность на достижение максимальных результатов.
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Отношения к сотрудникам,смягчить требования к правилам для водителей экспедиторов Близко к дому,хороший коллектив,относительно новый автопарк
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Амбиции младшего звена руководства,им глубоко плевать на водителей.На все вопросы ответ один(это не я решаю),Господин Иванович ты не в армии.
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Сложившийся коллектив профессионалов, очень много сотрудников работают годами, достаточное количество работает больше 10 и 15 лет, всегда приходят на помощь, охотно делятся опытом, открыты и улыбчивы, работаю с января 2008 года, ни разу не задержали зарплату, полезный соцпакет, много мероприятий для детей сотрудников, работать - сплошное удовольствие! Конфликты решаются дипломатично. Когда встречаю негативные отзывы, испытываю недоумение и сомнение в адекватности людей, которые их оставляют!
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
С начальством можно договориться. И минимальное общение с потребителями (получателем ,отправителем) Не впариваешь ничего
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
сменить некоторых руководителей , которые халатно относятся к своей работе и тогда бы в компани воцарил порядок и процветание самое компании. Стабильная компания, с полностью белой зарплатой.
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Прошла собеседование хорошо, договорились об условиях и заработной плате.
ЗП чистыми 55000, работа по договору, деньги на карту, график приемлемый.
Но выхожу на работу, и …
1)получаю договор и приказ через 1,5 недели работы.
2) договор срочный на срок работы с компанией Тойота, то есть день окончания договора – любой, когда Тойота пожелает более не сотрудничать с Мейджером. Аргумент менеджера – у нас у всех такие!
3) Заработная плата прописана в договоре, как сумма в 3 раза меньше, чем озвученная на собеседовании, то есть до вычета 22900. При простом расчете на руки 19900 р./мес. Это даже не 50/50, а 30/70. Аргумент менеджера – остальное премией и по фактическому количеству обработки заказов.
Никаких премий и надбавок в приказе и договоре не прописано. Зато кадровики «убедительно» пишут о том, что «все рассказывают на собеседовании». по итогу отработки 2-х недель на карту поступает оплата в размере 3000 руб. (копейка в копейку). КАК?
ДОП.БОНУС: начальница девушка с темпераментом и на личные оскорбления не скупая, здесь в ход идет все: и Вы сами, и Ваша семья, и зачем тебя «мама родила…». Обучение новичка «на высоте»: домашку дают – иди учи правила на 70 листах все выходные, а в понедельник скажут – забудь их они не работают у нас.
Ежедневные присказки: «да ты понимаешь, что можешь не справиться и не пройти испытательный срок…», «премия от количества заказов рассчитывается, нет заказов – это твои проблемы».
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Перспективы карьерного роста, заработная плата Адекватное руководство, дружный отзывчивый коллектив, работа в крупной компании с филиалами по всему миру.
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Повышения зарплаты ,подработки, График,отношения руководителя,много приятных поощрений большой выбор машин,заработок стабильный,вовремя выплаты без задержек
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Всё, начиная от автопарка, качества отбора сотрудников и условий труда, заканчивая людьми, занимающими руководящие должности Стабильные выплаты з/п, дружный коллектив, больше плюсов не нашёл за 2 года работы...
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
На собеседовании вроде бы все хорошо. Зп чистыми 35000 у менеджера клиентского отдела, работа в выходные оплачивается по двойном тарифу, переработок нет, в 18.00 все встали и пошли. Но после буквально всего 2 х недель работы понимаешь, что отношение к сотрудникам просто как к расходному материалу, который ещё хотелось бы использовать на 150%. Темп работы сумасшедший, в котором ещё при постоянном приёме звонков нужно умудряться оформлять документы, собирать неподписанные договора, взыскивать дебиторскую задолженность, обрабатывать запросы от коллег и самостоятельно учиться. Короче нужно делать пятилетку за два года, а такой скорости даже в Союзе не было. Трудовой договор на подпись предоставляют после 2 х недель работы, он из головного офиса идёт и вот тут начинается самое интересное. Зп в нем совсем не та, что была озвучена, а делится на оклад и премию примерно 50/50. Положения о премировании для ознакомления предоставить не могут, как и прочие документы, за ознакомление с которыми нужно расписаться. Но при всем этом уверяют, что по зп никого не обманывают. Ну да, просто не договаривают о своих негласных правилах, что увольняющемуся сотруднику зп за последний месяц рассчитывают из той циферки, что написана в трудовом договоре. Т.е. за 12 дней 7700 руб. Хотя обязанности в эти дни ты выполняешь в полном объеме. Да ещё и идёшь на встречу работодателю и остаёшься отрабатывать 2 недели, чтобы они могли найти нового сотрудника, хотя по условиям договора можешь уволиться, предупредив об этом всего за 3 дня. Вот такое скот кое отношение. Я думала, что такие шаражкины конторы уже перевелись, но оказывается ещё не все. Да и за выходные расчёт производится тоже не из 35000. Переработок как бы тоже нет, но есть. Просто выпускается приказ о производственной необходимости и все. И в добровольно принудительном порядке они включаются в рабочий график. Естественно с оплатой не из расчёта той суммы, что озвучивает на собеседовании. Кстати, трудовой договор, подписанный работодателем, я так и не получила. Видимо не хватило 1,5 мес для его подписания. Это ведь только с сотрудников нужно спрашивать своевременно го выполнения своих обязанностей. Руководства данной компании это, видимо, не касается.
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Руководство должно знать какие обязанности выполняют сотрудники.
Половину приходиться разбираться самим.
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Белая заработная плата, выплаты всегда во время. Удобный график. Удобное месторасположение, закрытая территория.
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Работаю в компании больше года. Перешла в Мэйджор из крупной логистической фирмы, так что есть с чем сравнить. Это российская, стабильная компания. Удивило, что здесь многие работают по нескольку лет, некоторые с момента основания, что говорит о многом. Не понимаю, откуда негатив в некоторых отзывах, даже обидно. Зарплата всегда приходит вовремя и в полном объеме, как и было обещано на собеседовании. Руководство лояльное. Если нужно уйти по важным делам пораньше или взять выходной, никаких проблем. За год ни разу не пожалела, что пришла работать сюда.
Читать далее...
Работник
0
0
MAJOR EXPRESS
г. Москва
35 отзыва3
Прошла собеседование хорошо, договорились об условиях и заработной плате. ЗП чистыми 55000, работа по договору, деньги на карту, график приемлемый. Но выхожу на работу, и … 1)получаю договор и приказ через 1,5 недели работы. 2) договор срочный на срок работы с компанией Тойота, то есть день окончания договора – любой, когда Тойота пожелает более не сотрудничать с Мейджером. Аргумент менеджера – у нас у всех такие! 3) Заработная плата прописана в договоре, как сумма в 3 раза меньше, чем озвученная на собеседовании, то есть до вычета 22900. При простом расчете на руки 19900 р./мес. Это даже не 50/50, а 30/70. Аргумент менеджера – остальное премией и по фактическому количеству обработки заказов. Никаких премий и надбавок в приказе и договоре не прописано. Зато кадровики «убедительно» пишут о том, что «все рассказывают на собеседовании». по итогу отработки 2-х недель на карту поступает оплата в размере 3000 руб. (копейка в копейку). КАК? ДОП.БОНУС: начальница девушка с темпераментом и на личные оскорбления не скупая, здесь в ход идет все: и Вы сами, и Ваша семья, и зачем тебя «мама родила…». Обучение новичка «на высоте»: домашку дают – иди учи правила на 70 листах все выходные, а в понедельник скажут – забудь их они не работают у нас. Ежедневные присказки: «да ты понимаешь, что можешь не справиться и не пройти испытательный срок…», «премия от количества заказов рассчитывается, нет заказов – это твои проблемы».
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю