Отзывы сотрудников о работе в компании ШАТЕ-М ПЛЮС в г. Москва

Узнайте плюсы и минусы работы в компании ШАТЕ-М ПЛЮС в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании ШАТЕ-М ПЛЮС, поделитесь своим мнением!
Москва
Должность
Оценка
24 июля 2025
Коммуникацию между коллективом Своевременная оплата труда, ДМС, оплачиваемые отпуска, личный автопарк
0
0
23 июля 2025
Коммуникацию между работниками склада и теми кто печатает документы Новый автопарк, постоянно меняется на новые авто, есть парковка для своего авто, скидка на продукцию, отсутствие скрытых штрафов
Читать далее...
0
0
22 июля 2025
Коммуникация между сотрудниками График, оплата труда, ДМС, отзывчивость и пунктуальность, помощь в решении проблем на рабочем месте
0
0
14 июля 2025
Кассовые терминалы можно поменять на более компактные и мобильные Сменный график, адекватная обратная связь,
0
0
09 июля 2025
Все устраивает . Бесплатная общага за счет фирмы Своевременная оплата . Достойная работа. Идет на встречу работникам . Без штрафоф и потеряшек .
0
0
07 июля 2025
Условия труда, график Уровень заработный платы.
0
0
06 июля 2025
Можно было бы уменьшить количество начальства, тк их было слишком много Близость к дому, хорошая зп для подольска
0
0
05 июля 2025
Коммуникацию между отделами. Вынести офис в Москву со склада в Константиново. Крупная стабильная компания, ЗП всегда вовремя без задержек.
0
0
04 июля 2025
работу сервера, закупить новые тсд, поправить странные решения вышестоящих. стабильные 2-2, день или ночь 2/2/3, подработки при желании есть, оплата честная. Все старшие смен -адекватные.
Читать далее...
0
0
01 июля 2025
Столовую однозначно! Раздевалку нужно расширять. Слышал что склад будет переезжать в Домодедовский район, возможно там все будет в плане хорошо. Заработная плата, коллектив нормальный, но свинтусы =), есть корпоративный транспорт. Руководители адекватные, идут на встречу.
Читать далее...
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю