Отзывы сотрудников о работе в компании 220 вольт в г. Санкт-Петербург
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
220 вольт в г. Санкт-Петербург, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании 220 вольт, поделитесь своим
мнением!
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Уровень дохода сильно упал в последние месяцы работы в компании, что сулит нестабильностью, к сожалению, это было связано с ситуацией в мире. Удобный график, молодой отзывчивый коллектив. Возможность развиваться. Возможность карьерного роста
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Коллектив и люди, которые там работали. Все отдавались полностью и без остатка.
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Требования к продажам определенного инструмента Близость к дому, своевременная оплата Заработной платы.коллектив ,небольшие магазины
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Всегда есть что улучшать, все нравилось. Ушла в поисках дальнейшего профессионального развития. Все нравилось, получила большой и интересный опыт работы, профессиональное развитие.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Сменный график, местоположение рядом с домом, коллектив нормальный.
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Коммуникацию между отделами Уровень и поофессионализм топ менеджмента Удобное расположение офиса Большой коллектив с возможностью найти профессионалов своего дела
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Что что, зарплату повысить не мешало бы. Мотивацию сделать более разумной. График стабильный. Но это уже и от количества работающих зависит, что уж тут. Сказать, станьте более человечными? Да не, это сейчас не модно. Особенно в подобных компаниях. Зарплата вовремя. Обучение в организации за счёт организации. Коллеги твои в целом -нормальные ребята. За эти деньги нечего вам делить. А вот непосредственный начальник - тут как повезёт. У меня их получилось 2 штуки. С 1м повезло. Со 2м потерпели
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Организовать зоны отдыха. Тимбилдинг для линейных сотрудников. Четкость и своевременность выплат. Стабильность. Возможность развиваться. Скидки для сотрудников, отличный коллектив.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Коммуникация между отделами и как минимум нужны компетентные наставники. Хорошее обучение, дружный коллектив. Часто встречались после работы в баре недалеко от офиса.
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Коммуникацию директора с сотрудниками и выплата заработной платы вовремя Близость к дому и нормированный рабочий день
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
- Своевременно платить зарплату - Улучшить отношения в коллективе - Сменный график - Условия отдыха
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
руководитель всегда помогал в любом вопросе.магазин находился близко от дома
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Топ руководство очень слабое. Возможности роста, хорошая зп, довольно адекватный middle management
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Психологическая помощь сотрудникам, после работы с клиентами Близость к дому Дружный коллектив Помощь на всех этапах обучения и работы
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Высокая заработная плата, хорошие скидки сотрудникам, обучение
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
- Сделать столовую для сотрудников с комнатой отдыха. Кушать на рабочем месте запрещено, а на кухне 1 барная стойка на 200 человек. - старая система 1С - офис из 90-х. Стулья и парты, как были в школе когда то Офис в центре города на Васильевском острове был большим плюсом
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
С коллективом может, а с руководителем – нет. Они думают, что круче всех и не помогают, несмотря на обещания. Заключают трудовой договор, но в руки его не дают. Запись в трудовую книжку делается только когда увольняешься. Итак, я поступил на должность оператора сервисной линии (звонки сначала поступают сюда, а потом уже распределяются по другим линиям). Быстро обучился, все сдал на 100%, очень хвалили. Но несказанно удивился, когда узнал, что половина той информации, которую я получил при обучении, мне не пригодится, а другая половина - это только четвертая часть от того, что мне надо знать. Как говориться, образование это хорошо, но смысла в нем никакого (только если будете работать на участке продаж). Управляющий обещает помогать разобраться поначалу, но, когда обращаешься за помощью, ворчливо заявляет: так и быть, помогу. Рабочий график составляют без вашего ведома, а если хочешь выходной на какой-то определенный день, опять ворчат. Что касается 1С. Я начал работать, не имея опыта работы с этой программой, но, учитывая мою врожденную сообразительность, моментом разобрался, как все устроено. Но не учел, что по несколько раз в день программа будет зависать, вылетать, а посетитель будет недоволен. Что касается посетителей. Вменяемые звонят очень редко. Дабы вы понимали, поясню на примере конкретно: 1 разговор. Здрасте, ко мне курьер пришел. Я оплачивал на сайте, а курьер про это не знает и заставляет платить. Что за фигня? Названивал на этот номер, разговаривал с вашим оператором, он бросил трубку. (Что я, как оператор, могу предпринять в этой ситуации? Естественно, звоню человеку, который занимается онлайн-оплатой заказов, но они почти всегда заняты, поэтому пишу через 1С). 2 разговор. Здрасьте, я сдал шуруповерт, некоторый не работал, в магазин в прошлом месяце. А средства на аккредитив мне еще не возвратились. Что за дела? (В этой ситуации опять ничего не поделать, только утешать заказчика, потому что Служба Заботы о Клиентах не работает от слова совсем). Получается, что на складе/магазине/СЗК руководство работает из рук вон плохо, не берут трубку, а весь негатив достается оператору. Ничего не остается, как терпеть и учиться абстрагироваться. Я реально желаю оказать вам помощь и говорю, что не стоит приходить в эту компанию. Ни на работу, ни за покупками. Доставку задержат, приостановят самовывоз, или элементарно продукта на сайте не будет в наличии месяцами! В общем, получку я даже не стал получать за эти несколько дней, которые сумел отработать.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
По словам бывшей сотрудницы (Юля Родина — был с ней близко знаком) компания совсем не впечатляет.
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Как уже повелось с ноября , задержка ЗП, и постоянное вранье руководства (не те что в КЦ , но не могу точно сказать ) , а кто вне , Шпетный и тд. "Выплатим завтра , после завтра , а уже вышел приказ , ждите и тд. " Раньше задерживали до 2 недель , сейчас уже доходит и до месяца. У компании долгов , хоть отбавляй (но как говорили , их заморозили ) , Товара на складах нет вообще , только поставка СТМ , китайского барахла под марками Hammer , Wester и тд. По заявлениям менеджера "А у нас продажи СТМ 49 % на сегодняшний день " я сен фиг , потому что продавать нечего кроме барахла СТМ, и продажи упали. Как будет выглядеть ваша работа , отвечать на звонок 80% звонков "данного товара нет в наличии , а не хотели бы СТМ , нахрен мне нужное ваше китайское ГГ" , 15 % когда вы вернете нам(мне деньги), и 5 % продажи. Как будет выглядеть ЗП 7830 оклад (по договору 12 к) , дальше планы (которые выставляются руководителем ) , обычно это 30-35% продажа СТМ и тд. Средний чек 25-40 к , потолок зп есть , особенно когда подключили Юр . отдел , вообще какой-то бред в расчетах. Работать или нет , решать каждому , это лишь мое мнение.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
1. Больше оклада вы не получите.2. Зп и аванс задерживают от 5 до 15 дней, и это превратилось в традицию. Старички говорят что такого раньше небыло, и это началось с начала 2022.3. Заставляют делать работу которую вы как продавец делать не должны .4. Достаточно сложное обучение для человека который никогда с техникой не работал . Но обучение организованно хорошо.Итог: Решайте сами. Сейчас сложное время и кампания находится в кризисном положении. Не думаю что в ближайшее время что то изменится, зп нормальное но с задержками. Полагаю что скоро фикс уберут и начнутся массовые увольнения.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
1. Не смотря на то, что компания крупнаязарплата серая. 2. Карьерного роста нет. Если нужен сотрудник выше уровнем, то наймут сотрудника со стороны и это неважно, что вы проработали несколько лет. Подобная компания идеально подойдёт для тех, кто не срывает звёзд с неба, а также руководителям. Если вы амбициозны, то лучше выбрать другую компанию. 3. Не смотря на то, что большая компания, есть малая вероятность сменитьспециальность и это скорее исключение, чем правило. Тем не менее, не редки случаи когда загружают непрофильной работой, остаётся догадываться оплачивается это и нет 4. Работа отделов. Каждый отдел вроде работает, но вместе получается какая то хрень. Задачи с другого отдела выполняются как бог на душу положит. Всегда находятся какие то отговорки, свои"планы" и "задачи". Кадровики проводят анкетирование, пытаются узнавать мнение, но воз и ныне там. Поэтому если ваша работа зависит от другого отдела, то придется контролировать. Увы руководители отделов не шибко помогают. 5. Похоже компания наплевала на все санпины, которые есть, офис похож на инкубатор. В опенспейсе довольно компактно сидят люди.Соответственно проблемы с вентиляцией, если одному душно, то другому холодно. Если появляются новые сотрудники, то помещение не расширяется, а пытаются втиснуть в текущее. 6. Компьютеры далеко не у всех новые, у кого то тормозят даже офисные программы. 7. Потрясающая жадность компании, на праздники дарят подарки только определенному кругу лиц оповещая через e mail (видимо кто проработал не менее 1 года), причем дарят ширпотреб своей торговой марки (стм Tesla) с себестоимостью 100 200 рублей. 8. Компания и сейчас страдает видимо от ошибок заложенных на заре становления и нешибко пытается с этим бороться. Неизвестно по какой причине решили сайт сделать на Perl, видимо разработчик был садомазохистом. К сожалению, компания пытается догнать поезд который давно уехал, никаких новых идей, подходов. Держится только благодаря франшизе и маркетплейсам. 9. стм, стм кругом стм (собственная торговая марка). Продают и заставляют впаривать своих сотрудников клиентам китайский ширпортреб под видом европейского, часто в ущерб покупателям. то есть вместо проверенного надежного бренда (типа Хускварна), менеджеры предлагают купить менее качественный стм.Почитайте сколько "чудных" отзывов об их продукции. 10. В последнее время в офисе текучка, стоит посмотреть вакансии на хх, некоторые вакансии висят по полгода.
Читать далее...
Работник
0
0
220 вольт
г. Санкт-Петербург
51 отзыва2,6
Собеседование вел мужчина с важным видом, задавал вопросы, никак не связанные с работой — от места проживания [Т.] до того, как пишется слово «винегрет». Об отсутствии ДМС объяснил тем, что врачи в государственных поликлиниках лучше, чем в частных, и что оно вам не нужно, потому что он «в аптеках работал и все знает». Очень неприятный человек с огромной манией величия. Сразу предупреждают, что к грубости здесь надо быть готовым, и это встречается на каждом шагу.
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю