Работник отзывы сотрудников компании GS Group
Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании GS Group,
читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в GS Group, поделитесь своим мнением!
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Компания по организации процессов и отношению к персоналу осталась в начале нулевых, скорей всего из за возраста и косности руководства, многие из которых мало компетентные и случаные люди.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
GS - мое первое место работы, и могу сказать, что здесь очень дружелюбно относятся к молодым специалистам. Если у вас есть вопросы или нужна помощь, всегда найдется кто-то, кто подскажет или поможет. Это отличное место для обучения и развития, особенно если вы действительно компетентны в своей области.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Компания постепенно растет, привлекает новых сотрудников и активно расширяется, стремясь не застыть на одном месте. Мне это приятно и нравится.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Здесь всегда выполняют обещания, никогда не бросают с выплатами зарплаты, отпусков и прочего. Сейчас даже офис обновляют, проводят ремонт.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Ложь hr? Нестабильное руководство? Бардак в офисе?вакансия в pr от gs Group по направлению бизнеса компании ифк Нева (лесопромышленный комплекс Shelon).
Какая взаимосвязь между ифк Нева (Лесопромышленный холдинг Shelon) и корпорацией gs Group? На собеседовании Shelon был представлен как проект холдинга. Он полностью контролируется головной компанией, но пиарится отдельно от основного бренда. К чему эта информация в отзыве?Вы не найдете в интернете ни одного отзыва на ифк Нева, но найдете массу негативной обратной связи после сотрудничества с головной корпорацией gs Group. Почему не стоит не рассматривать вакансии этих компаний на сайте HH.ru в качестве своего будущего места работы можно узнать из моего опыта ниже (спойлер> да я дошла до оффера).
После первого этапа собеседования и выполнения тестового задания, мне дали обратную связь, что все понравилось и меня ждут на очной встрече с главным руководителем в офисе на Новоладожской 4. Затем меня пригласили пройти последний этапслужбу безопасности. На тот момент я уже получила оффер от другой компании и обратилась к hr с вопросом об уровне дохода. Я рассказала менеджеру об оффере и необходимости сравнить два предложения по уровню дохода, но получила категорический отказ детально общаться по вакансии до проверки службой безопасности. После ее прохождения, мне поступил оффер по телефону, и я попросила 1 день на осмысление предложения. Перезвонив на следующий день и озвучив свое согласие (я отказалась от работы в другой компании), мне сказали, что моя кандидатура вызвала вопросы и они во мне не уверены. Мне стоит подождать до конца дня пока руководитель (Ве***ка) оценит мою эмпатичную натуру на способность противостоять агрессивной обстановке их офиса. В конце дня меня снова попросили подождать еще два дня, пока другой главный руководитель не вернется из поездки. Далее, меня попросили подождать еще один день, потому что уже учредитель компании занят, а с ним нужно обсудить судьбу будущего рядового сотрудника (на этом моменте уже стало смешно). Потом мне позвонили и отказали под предлогом, что компания из за финансовой ситуации отказалась от этой позиции. По прошествии майских праздников (1,5 недели), идентичная вакансия размещается повторно. После попыток связаться с hr и узнать, что же произошло, посредством связи на HH.ru я столкнулась со стеной безмолвия. Располагая вторым номером телефона, я все же смогла дозвониться до Ма**и и сказать, что ситуация, мягко говоря, некрасива. Невозмутимая Ма**я уточнила, что свяжется со вторым руководителем, чтобы узнать детали. По прошествии пары недель звонка так и не последовало.
Пожелания сотрудникам gs Group: выучите слово нет, используйте в отношении кандидатов, вызывающих вопросы (располагающих альтернативным предложением о работе). Будьте последовательны в своих действиях, особенно после предложения работы кандидату. Предоставляйте обратную связь. Распоряжаться чужим временем и мешать человеку трудоустроиться в другую компанию, учитывая экономическую нестабильность с конца февраля 22 годавсе это можно назвать только свинством.
Читать далее...
Работник
2
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Иной раз почитаешь отзывы других людей и кажется, что они к какой-то другой компании работали)) за три года здесь я испытывал какие-либо трудности НОЛЬ раз)) С начальством и коллегами все еще в хороших отношениях... вот теперь сижу думаю, что со мной не так))
Наверное, единственное, что я могу отметить из минусов – умеренная корпоративная жизнь) но для кого-то и это плюс, меня вот на прошлом месте донимали ею, мне хватило
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Я закончила работать тут недавно. Хочу оставить отзыв о четырех годах работы. Остальные отзывы похожи на мой опыт. Здесь надежно и стабильно. Я это оценила через год работы, в 2020. У меня не было вопросов о зарплате, не урезали премию, отпуска легко согласовывались. Мой отдел был отличным, и всё было хорошо в компании.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Армавир
52 отзыва3,5
Очень радует Нанотех! Не удивлён, когда устраивался, уже понимал, что предприятие непростое. В том смысле, что с репутацией и достойными условиями. Задачи оказались часто не из легких, но решать их очень интересно, а главное, что нет тенденции перекидывать ответственность, это порадовало особенно. Забуксовал? Помогут. Так просто сюда не попасть, но если вы кандидат и читаете этот отзыв – попробовать точно надо!
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Крекшино
52 отзыва3,5
Гибридный рабочий график, атмосфера в офисе, комфортные рабочие места.
Работник
0
0
GS Group
г. Казань
52 отзыва3,5
Компания стабильная, классный коллектив, шикарные условия работы
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Хороший процент от реализации проектов рекламных. Нет глупой работы и вялых задачек. Прикольный и дружный коллектив.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Кумовство, некомпетентные руководители, организация работы конца 90х. Серая зп. Скучающий млрдер развлекается. Если не триколлор и не электронника идти не советую
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Если хотите научиться чему-то новому, то вам сюда. Долго не мог привыкнуть к обилию и разноплановости задач, первые полгода мозг просто взрывался от их количества, а теперь даже не представляю, как можно работать по-другому. Ушел спустя 3,5 года, но за это время прокачал скиллы от и до))) В общем, было интересно, впечатления положительные.
Минус, это, пожалуй, скорость коммуникации
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Гусев
52 отзыва3,5
Крайне доволен работой в таком месте. Здесь все, начиная от помощи с переездом до благоустройства, говорит о том, что к сотрудникам отличное отношение. Чистота, технологичность, спокойная обстановка на местах. И так на каждом из предприятий, что особенно ценно. Не теряют марку и доверие людей, молодцы!
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Крайняя забюрократизированность всех процессов, из-за чего больше половины рабочего времени тратишь не на работу, а планы и отчёты. Они должны быть, спору нет, но даже близко не в таком количестве. Согласовывать нужно буквально всё, даже очевидные вещи вроде доступа к ресурсам, необходимым для работы - никакой автоматизации в подготовке рабочих мест нет. Обратная связь руководству приветствуется только на словах. Фактически же ни одна из предложенных инициатив не просто не была внедрена - даже не была рассмотрена. Около года руководство делало вид, что не помнит о предложениях, и просило отправить их снова. После нескольких месяцев бесполезных отправок этих предложений мой вывод - это 100% ни к чему не приведёт. Структура крайне закостенелая, поэтому изменения в ней, к сожалению, внедрить невозможно.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
В 2023 г работают в аутлуке, без CRM и таск-менеджеров! Громаднейший цикл согласования документов, ужасная бюрократия - такое видел только в паспортных столах в нулевых. При создании проектов обращают внимания на все что угодно кроме действительно важных вещей. Если вы хотите подтягивать цифры и статистику, рисовать мифические отчеты, то вам точно сюда.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
К людям относятся как к расходному материалу. Ставят нереальные задачи, понимая, что они невыполнимы из-за отсутствия сырья и ресурсов, зарплата серая, большая часть в конверте, поэтому в любой момент снимают деньги, штрафуют за невыполнение плана. С ЗП в последний месяц просто кинули! Часть в конверте не доплатили («ты же уходишь»..). Руководство не заинтересовано в результатах работы, начальники большей частью некомпетентные, но удобные руководству. Отсутствуют элементарные инструменты (нет электронного документооборота, все в экселе, на коленке..). За 2 года работы сменилось огромное количество людей, даже на ключевых позициях.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Буденновск
52 отзыва3,5
Хорошие условие труда, лучшее руководство за всю мою практику.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства к сожалению нету(Недостатки все очень плохо с коммуникаицями между отделами и структурами холдинга. Не налажены рабочие процессы. Месяцами могут решать простые вопросы.Для тех кто хочет развития - явно не туда.Руководство очень много обещает на словах, но на деле лишь малая часть выполяется, могут кинуть по условиям.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Офисная работа с посредственной загрузкой и интересными задачами. Есть проценты от продаж и в целом можно очень хорошо зарабатывать.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Довольно приличные условия и весьма адекватное руководство. Молодым специалистам тут рады, особенно с навыками работы «руками» и способностью отвечать за свои решения и самостоятельно вести проекты.Недостатки Работал вплоть до зимы 2022 года, потом планы изменились и пришлось уехать в Москву. Более лояльной компании с таким человеческим отношениям к сотрудникам я пока не встречал.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Возможность для разностороннего развития, отлично развита корпоративная культура и интересные корпоративные мероприятия.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Хорошее место, никакого негатива у меня не оставило. Начитался всякого, даже не знаю, кому это так не повезло или кто вообще такое может придумать. От собеседования до последнего рабочего дня со мной вели себя отлично, никогда никакой несправедливости не чувствовалНедостатки Соглашусь насчет бюрократии со всеми, кто написал это выше
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Не совсем понимаю, откуда у людей страх работы в больших компаниях типа GS. Наверное, боятся, что корпоративная машина подомнет. Не знаю, как в других случаях, но здесь себя «ущемленной» не чувствую вообще. Советую и вам не бояться!Недостатки Если вы настроены на стремительнвй рост вверх, остыньте) Думаю, здесь рост достаточно медленный. И надо быть особого слада характера;)
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Работаю в разработке мобильных приложух в GS Labs. Требования к кандидатам высокие, это можно объяснить сложностью самих задач, которые придётся выполнять. Но команде комфортно. Не знаю про другие офисы, но у нас всё неплохо. Работа нравитсяНедостатки Хотелось бы почаще выезжать на разные конфы, обмениваться опытом, знаниями. Особенно на международные)
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Не нашелНедостатки Хамоватая сотрудница на обзвоне, много льют воды, не прозрачная схема начисления зарплаты , в конвертах
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Забавно читать тут слащавые камменты платных копирайтеров. По факту GS - большой холдинг. Относительно хорошо в GS Labs, т.к. там программисты и их вынуждены целовать в зад. Всё остальное - типичное для россии.Из хорошего - обычно всё очень лениво и бюррократизированно, поэтому для безыницативных людей, любящих прислуживать - самое оно тянуть до пенсии. Многим нравится просто ходить на работу вовремя и делать несложную работу задёшево, без изысков. Прогерам можно в Labs, но лучше сразу идите на нормальный запад работать.Недостатки Скажу про центральный офис, рядом с хозяином- з/пл пониже рынка, чёрная, в любой момент могут не выдать- з/пл делится на базу, и "премию" раз в квартал- соц пакета нет, никакого, вообще, и не будет, есть только большой отдел по мотивации, развития тоже нет- учёт часов по вертушке, с выводами в зарплату- на удалёнку не отпускали, в трудовую инспекцию посылали отписки- как таковых проектов нет т.к. холдинг тупо делает только ресиверы, уже 15 лет, одни и те же- хозяин-миллиардер занимается своими делами, на фирму ему пофиг, рулят тёточки под ним- в Гусятнике на конвейере рабство, кажется 15 тыщ там зарплата, в "домики" звезены програмисты, т.к. хозяин хочет вот так вот.в целом, для обычного человека, например иногороднего, привыкшего к отношению как к нелюдям - вполне как стартовый вариант на переезд.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Я по натуре человек консервативный, места работы меняю редко, выбираю внимательно. Об этом месте слышал много лет, и ничего плохого ни разу до меня не доходило. Не ошибся и работаю с удовольствием.Недостатки Не могу что-то особенное выделить, вопиющее. А жаловаться не привык, да и не на что.
Читать далее...
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Для себя не заметил минусов. Помощь сотрудников из других отделов можно получить без совещаний и бумажной волокиты.
Работник
0
0
GS Group
г. Санкт-Петербург
52 отзыва3,5
Достоинства Всегда мечтал работать в большой корпорации, связанной с высокими технологиями. GS Group отличное место для молодых спецов, тут в буквальном смысле ежедневно можно научиться новому. Деньги выплачивают стабильно, задержек нет. Есть приятные бонусы в виде премий и лайтовой корпоративной жизни.Недостатки Много ненужной возни в соответствии с внутренними распорядками. Многие вопросы можно было бы решить простым диалогом, однако здесь принято вести дискуссии и наращивать ветки взаимодействий в почтовом клиенте.
Читать далее...
Работник
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю