Отзывы сотрудников о работе в компании Мосинжпроект

Узнайте плюсы и минусы работы в компании Мосинжпроект, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Мосинжпроект, поделитесь своим мнением!
Город
Должность
Оценка
14 октября 2025
Зарплата руководства и специалистов значительно отличается. Карьерный рост маловероятен, руководство, получая зарплату, делает вид, что вкалывает, сидя допоздна. Товарищи в администрации последние 2 года загибают контору: сначала назначили Жукова, который Мосметрострой привел почти к банкротству (только Мосинжпроект должны более ... млрд.руб. неотработанных авансов и займов), притащил свою команду непрофессионалов (годовую премию выплатили в 3 раза меньше, получается нае..., назаключали беспроцентные займы, рассрочки Мосметрострою, чтобы они выжили); затем пришел Гаман (Жукова опять вернули в Мосметрострой-прям топ-менеджер), начались сокращения-что будет дальше никто не знает, навадавали подрядчикам авансов более 90% от цены контрактов в нарушении 223-ФЗ (надзорных органов как-будто нет и ничего не видят). Судя по всему, наверху выводят деньги из Мосинжпроект, поэтому не рекомендую сюда оформляться на работу, так как дальше будут происходить сокращения. Белая зарплата, выплачивают все вовремя.
Читать далее...
0
0
26 марта 2025
Заработную плату, премиальные Организация работы, адекватный коллектив, понимание со стороны руководства, удобный график работы.
0
0
26 марта 2025
Оценивать сотрудников на основе их вклада в общее дело, а не по жалким доносам никчемных руководителей среднего звена. Все кроме непосредственного руководителя, ставший причиной увольнения многих хороших сотрудников(
Читать далее...
0
0
20 марта 2025
Гарантии рядовым сотрудникам. Нет никакой уверенности что будет завтра. Высшее руководство меняется ровно через четыре года. Простые сотрудники смотрят на этот цирк связанный с чьим то уходом - приходом, уводом, приводом, сокращением, «оптимизацией», «трансформацией» и тд и тп. Солидная компания, занимается серьезными проектами, хорошие условия труда.
Читать далее...
0
0
17 марта 2025
* **Инновационные технологии.** Использование современных технологий и инструментов, которые повышают эффективность и качество работы. Больше мешают рабочему процессу и отнимают большое количество ценного времени Социальными условиями и заботой о всех работниках и семьях. Заботливый профсоюз.
Читать далее...
0
0
02 марта 2025
Гибкость и мотивацию высшего руководства, взаимодействие с простыми сотрудниками, отношение к подчиненным, открытость процессов, трансформация из строгой терразита в горизонтальную плоскость, взаимодействие между разными функциями компании. Крупная компания занимающая лидирующую позицию в строительстве и проектировании инфраструктуры г.Москва
Читать далее...
0
0
27 февраля 2025
Управление не дальновидное. Отсутствие столовой. Парк совсем не очень. Офисы на 3 ку. Близко от метро. Хорошее условие по оснащению компьютерной техникой.
0
0
20 февраля 2025
Увеличить оклады, зп ниже рынка Грандиозные проекты, хороший коллектив, хорошо увязаны отделы, комфортные абк, зп без задержек
0
0
20 февраля 2025
Необходимо включить в работу непосредственно руководителей подразделений начиная от руководителей дирекций, департаментов их замов, а не делегировать свои полномочия главным специалистам подразделений, что позволит им больше вникать в производственный процесс. В целом все хорошо и все устраивало, если повезет с руководителем, что со мной и произошло, тогда вообще все замечательно будет.
Читать далее...
0
0
18 февраля 2025
Для меня лично существует только один минус - территориальный! Хороший, добрый коллектив, есть перспектива карьерного и финансового роста, интересная не однообразная работа!
Читать далее...
0
0
17 февраля 2025
коллектив и отношение руководителей, очень много безразличия и негатива Просто крупная компания со своими минусами и плюсами. Многие хорошие люди уволились
0
0
15 февраля 2025
Много контролеров. Многовато работы на корзину Крутейших холдинг, работал с удовольствием. Узнал много нового.
0
0
14 февраля 2025
Систему охраны и допуск на объекты. Стабильность и конкретика в постановке задач. Грамотный персонал, в том числе в смежных отделах.
0
0
13 февраля 2025
ДМС очень плохой. Многозадачность. Несогласованность действий руководства. Белая заработная плата. Корпоративный портал. Месторасположение в центре города.
0
0
06 февраля 2025
Стабильные выплаты. ДМС. Пятница короткий день. Столовая. Четкие задачи.
0
0
06 февраля 2025
Не забывать о своих сотрудниках на объектах, следить есть ли у них там туалет или вода. Не набирать новых сотрудников на те же должности, но с разницей в з/п в 40 тысяч. Стабильность, престижность, ДМС очень полный, постоянное обучение чему-то новому.
Читать далее...
0
0
06 февраля 2025
Регулярные переработки, работа «на картинку», а не на результат Корпоративная жизнь на высоком уровне: праздники, активности
0
0
04 февраля 2025
Стулья уже «уставшие» Удобное расположение офиса на ЦСКА. Отличные подборки мероприятий от профсоюза. Организация доставки питания.
0
0
31 января 2025
Отношение к сотрудникам. Разрешение конфликтных ситуаций. Понятная система премирования и карьерного роста Устойчивая компания с наработанным десятилетиями опытом в области строительства метрополитена
Читать далее...
0
0
12 января 2025
Не выявил моментов для улучшения. Всё устраивало. С хорошим коллективом не заментны недостатки Всё в принципе нормально. Интересные задачи. Современный офис. Отличный коллектив
Читать далее...
0
0
09 января 2025
Контроль за сотрудниками в соцсетях и чатах. Стабильность в предоставлении строительных объектов. Основной заказчик на строительство - правительство Москвы. Хорошие премии и стимул в работе.
Читать далее...
0
0
22 декабря 2024
Коммуникация между сотрудниками Грамотное руководство ,открытость , понимаете, готовность идти навстречу.
0
0
21 декабря 2024
изменить отношение руководства к персоналу в лучшую сторону стабильная оплата труда, ДМС, наличие профсоюза, подарки для детей на НГ
0
0
21 декабря 2024
Заработную плату, для Москвы, то, что они платят - это копейки Близко к метро, отличный коллектив, начальство горой стоит за своих подчиненных
0
0
04 декабря 2024
Кадровую политику. Обьем выполняемой работы в бешеном темпе. Доплата за переработки Стабильность, социальная поддержка работников. Распорядок дня
0
0
17 июня 2024
Стабильная фирма, офис рядом с метро — удобно добираться. Условия для сотрудников отличные, коллеги дружные, работа интересная и проекты крупные, интересные. Есть дополнительное обучение. Работаем полностью по ТК РФ. Было бы здорово иметь гибкий график работы, в остальном всё устраивает.
Читать далее...
0
0
09 июня 2024
Отношение к подрядным организациям ужасное... Приходилось сотрудничать, если это так можно назвать, с отделом утилизации... За все время работы адекватнее коллег из отдела чем Сергей и Владимир не встречала, остальные надменные и неадекватные люди во главе со своим руководителем Алексеем Ш.....
Читать далее...
0
0
05 апреля 2024
Офис ужасно неудобный, тесный, душный. Друг на друге люди. Зарплата ниже чем в других компаниях. Карьерный рост невозможен. Люди приходят поверив HR а потом увольняются.
0
0
05 апреля 2024
Офис ужасно неудобный, тесный, душный. Друг на друге люди. Зарплата ниже чем в других компаниях. Карьерный рост невозможен. Люди приходят поверив HR а потом увольняются.
0
0
Мосинжпроект
г. Красное (Липецкая область) 48 отзыва3,1
25 августа 2023
Соц. Пакет, уровень заработка, коллектив. Отличная рабочая обстановка
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю