Отзывы сотрудников о работе в компании Строительный Двор
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Строительный Двор, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Строительный Двор, поделитесь своим
мнением!
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Хотелось бы зп ближе к рынку, чтоб был ДМС сотрудникам хоть какой нибудь Культура компании, дружный коллектив, всегда друг другу помогают, позитивная атмосфера, возможность расти и развиваться в интересующем направлении и самое главное свобода действий, можно влиять на решения
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Организация оплаты сотовой связи и питания за счет компании; обеспечение сотрудников оргтехникой Отличный коллектив, но работать приходится используя собственные ресурсы (автомобиль, ноутбук, сотовая связь за собственные средства)
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Москва
108 отзыва3,2
Можно больше тренингов для персонала. В остальном полная свобода действий Новая система построения офиса. Офис открытое пространство, где 200-250 человек зарабатывают деньги.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Руководство: очень странно: берут на работу, потом говорят, что вам должность не подходит и просят уволиться хотя ты даже месяц не отработал. Придумали контрольные точки.. Хотя мы не в школе и не в университете даже. Люди приходят работать, а не контрольные писать. Объемный материал, который ты должен изучить и понять за первые три недели работы. Текучка большая, постоянно открыты вакансии одни и те же.. с коллегами, с кем ранее работали выяснили, что у них просто круговорот категорийных менеджеров и закупщиков. Условия хорошие, место работы класс, но если вы хотите нормальных сотрудников без текучки надо обучать текущих, а не менять каждый месяц. Пока идет процесс обучения, руководитель конечно не очень вовлечен обучить и научить. Скорей завалить и сказать, что вам место работы не подходит. Это круто что руководитель решил, что у него экспертное мнение решать за сотрудников. Очень хороший коллектив, рядовые сотрудники и компания. Понравилось место работы и организация рабочего процесса
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Омск
108 отзыва3,2
Работу самого сайта. Клиенты видят наличие товара по нужному им адресу, нам звонят, а у нас в программе не отображаются товары. Естественно клиенты ругаются ( Работала месяц менеджером по продажам, ушла по личным причинам. Коллеги, руководители, все крутые, адекватные, не боишься косячить и что-то спросить, всё подробно разжуют и расскажут столько раз, сколько переспросишь) Офис очень комфортный. СД, вы зэбэст❤
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Пермь
108 отзыва3,2
Того, что мне могло понравится, я к сожалению даже не опробовал, так как записывают на стажировку, фоткают паспорт, а в итоге говорят, что находят нового кандидата. Рассчитываешь на работу, а в итоге всё сходит на нет. Неуважительное поведение. Смысл собеседования, если исход может изменится в любой час? Обещанная заработная плата была интересна. Корпоративный транспорт до места работы и бесплатное питание
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Нет конкретных примеров что-то улучшать, команды работают как единый механизм Стабильность, лояльность к сотрудникам и покупателям, отличный коллектив
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Москва
108 отзыва3,2
Ничего, для меня расположение было не самым удобным, к сожалению Нереальная атмосфера, такого нигде не найти мне кажется, очень комфортно работать в этом месте и с этими людьми
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Сделать удобный график,14 часов из которых оплачивается 12 такое себе удовольствие,сделать прием товара более удобным ,повысить зарплату Близость к дому, хороший руководитель хороший коллектив, питание
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Умение разрешать конфликты в коллективе. Улучшить рабочие компьютеры сотрудников. Более лояльное отношение к новым сотрудникам. Помощь в освоении компании и принятие коллективом Маленькая заработная плата Удобный график Понятное обучение Лояльное отношение начальства
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Пермь
108 отзыва3,2
Бесконечные собеседования (одни и те же вопросы), затем пригласили подойти в магазин, посмотреть всё в живую, очень долго процесс, около 2 недель, по итогу не взяли, ссылаясь на отсутствие опыта работы в строительстве, учитывая, что знали об этом после первого собеседования, при этом я имею хороший опыт работы товароведа, выполняла гораздо более большой функционал работы, в строительном дворе, нужно только считать. Обратной связи не дождёшься от руководства, по поводу взяли, не взяли, тянули время, кошмар просто. Обучение у них проходит в Тюмени, 2 недели. На складе жуткий беспорядок! График удобный, из обязанностей, только считать и выравнивать остатки
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
К сожалению в данной компании не разрешается уходить в отпуск летом, к каждому магазину желательно привязать руководителя Атмосфера в компании, условия работы, самый дружный коллектив который я встречал
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Внутри компании сами разберутся что нужно улучшить. А так снизить нагрузку с консультантов по вопросам которые к ним не имеют никакого отношения. Работа специалистов и помощь руководства в сложных и не понятных моментах. Веселый и активный коллектив. Возможность карьерного раста и обучение по разным направлениям строительства.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Восприятие обратной связи у руководителей можно улучшить, сильно консервативная иерархия и решения практически никогда неоспоримы Хорошее место работы для старта карьеры и обучения определенной специализации. После освоения должности, к сожалению, необходимо выходить на рынок труда и искать хорошо оплачиваемую работу, так как заработная плата как правило ниже рынка. Атмосферная корпоративная культура, хороший коллектив
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Некоторые требования к сотрудникам. Побольше корпоративных мероприятий. Коллектив. Понимающее руководство. Удобный график. Своевременная оплата труда. Питание за счет компании.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Что за компания в которую невозможно попасть...5 раз откликалась, нпконец то попала на собеседование будет, и честно говоря я не знаю каким уровнем компетенций нужно обладать чтобы поаасть к ним на работу, я открывала Лкруа Мерлен, опыта от заказа товара и постороения команды, влияние на товароооьорот и прочее (я уже молчу про знание товарных строительных и отделочных групп), НО меня не взяли, и детей маленьких нет и вредных привычнк неи и два высших образования, пишу не из за каких то детских обидок, из искрененнего непонимания что нужно оо сотрудника, если в мои обязанности ранее входил намного больший объем работы. Соц.пакет официалка и вид офиса потрясающий!!!
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург
108 отзыва3,2
Строительный двор. Комплектация-это отвратительное змеиное логово. За сотрудников не держатся, не ценят вообще от слова совсем. Основной объём отдают "стареньким", а ты ждешь и вымаливаешь заявки, а далее по достижении ступени по валовке, где ты заслужил повышение зп тебе показывают фак, сочиняя разные оправдания. Руководство вообще никчёмное. В офисе никакой дисциплины-курящие только и ходят курить, а некурящим ни коем случае отвлекаться нельзя. Нагло нарушают ТК, график отпусков отсутствует, с мая по сентябрь в отпуск запрещено. Объёмы очень большие, особенно пустые заявки, где просто приценяются, а если ты не успеваешь и задерживаешься (заявки за час-полчаса до завершения работы, а надо как обычно срочно), то это твои проблемы. Очень большая текучка кадров, в среднем за полгода 40 человек, клиенты на полном негативе из-за этого и ты как дебил выслушиваешь это. Закрыли всю розницу в Москве и филиалы более мелких городов, оставили 5 филиалов, что-то происходит...
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Сами нашли мое резюме на hh и связались со мной, а это говорит, что что-то в моем резюме уже однозначно понравилось. После видеосвязи по wa, назначили собеседование в офисе. На собеседование опаздывают, пришли втроём, хотя было оговорено, что собеседование будет проводить один конкретный руководитель, но для меня это не проблема. После собеседования сказали, что со мной свяжутся из отдела кадров. Фраза на первый взгляд оптимистичная, но если добавить то, что у меня не спросили, когда я готова приступить и не попросили принести документы, то это быстро превращается в дежурную фразу. На собеседовании на должность экономиста, предложили сразу другую должность. Я через два дня откликнулась и на нее, так как по требованиям подходила. Ещё через неделю связалась самостоятельно уже по второй должности, где мне ответили, что по итогам предыдущего собеседования у меня отказ и на данный момент у них для меня вакансий нет. Что ж, а сообщать об отказе, чтобы человек не ждал звонка из мифического отдела кадров вы не пробовали? Не понятно по каким причинам отказ, предложили сами и первую и вторую должность по моему резюме. Зря потраченное время и неуважение к соискателю. Не рекомендую. Скорее всего за красивым офисом скрывается не самая лучшая жизнь, и все обещания работодателя пыль в глаза.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Руководство в Челябинске отвратительное, люди просто не компетентные, к сотрудникам отношения просто ужасное , вместо обещаных 35 тр, вам выплатят 25тр, за эти деньги они хотят чтобы вы делали все и полы мыли и продавали и искали новых клиентов , и ещё на авито объявления выкладывали , минусов куча , плюсов нет вообще , дырявая контора одним словом
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Чебоксары
108 отзыва3,2
Условия труда на очень низком уровне Своевременная оплата труда и график без переработок. Можно всегда договорится
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Минусов очень много, директоры хамят, творят все, что придет в голову. Директор убогий, руководство не знает, как создавать команду, как руководить коллективом, не рекомендую для трудоустройства. На собеседовании одно говорят, а на деле другое совсем получается. Я отработал здесь почти год. Люди тут реально ублюдки. Не вздумайте сюда устраиваться.
Читать далее...
Работник
1
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Коллектив хороший, интересная работа, на этом пожалуй все
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Отдел логистики слабоват, потому что компетентных сотрудников раз-два и обчелся. По материалам дают долго ответ, часто привозят заказчиком не то, что они заказывали. Путаница такая вредит репутации компании. Наберут в сезон продажников, напоют им сказки про высокие зарплаты, которые от процента не зависит, потому что зимой уволились люди, и вот мы типа стабильно платим круглый год. Фигня! Вас на сезон возьмут за гроши по фиксированной ставке, потом перед зимой тупо выкинут. Вот такая экономия на людях.
Читать далее...
Работник
1
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Осенью/в начале зимы, в поисках трудоустройства решил устроиться в данную компанию, задача стояла следующая: "ищи клиентов" с 5-ти летним опытом запуском отделов продаж и с нежеланием на тот момент иметь подчиненных - это было идеальным для меня вариантом, случилось следующее:
1. В первый рабочий день меня направили ехать на стройку, не предупредив заранее об необходимости одеться теплее, ни обучения, ни объяснения принципа работы не было ни до ни после, тупо делегирование своих задач сотрудникам которые делали совсем не то, что хотели от меня (т.к. уже имели действующих клиентов).
2. Я человек инициативный, поняв какой от меня нужен результат, я смог сформировать конструктивное предложение по приросту клиентов, и ДПП в офисе по адресу "труда 172 г. Челябинск" кивал на мои идеи и на все соглашался.
3. Планерки руководства с сотрудниками по зонам роста просто, простите, "дрочево", тупо загасили людей и отпустили, не дав никаких направлений и указаний в стиле "- Результата нет, когда будет!?
- Будет
- Ну ладно, иначе будет тебе атата"
В один прекрасный день.
4. Когда я показал как идею реализовать, которая бы частично могла исключить необходимость езды по объектам в мороз выходя сразу на снабженцев, ДПП сказал, что идея хорошая и пошёл курить с директором.
5. Вернувшись меня вызвали к директору где предложили уволиться по причине "не уверенности в себе", не дав реализовать идею, которая (специфика с моей предыдущей работой была связана с оптимизацией бизнес-процессов с упором на отделы продаж) сработало бы как 100500-й аналогичный кейс.
Сказать что я был в бешенстве выйдя из офиса, ничего не сказать.
3 вывода:
1. Не проявляй инициативность если не уверен, что руководство заинтересованно в результате.
2. Начал искать работу не только по ЗП, но и по компетенциям вышестоящего руководителя.
3. В итоге увидев зарабатывающий управленческий ресурс поднял свою стоимость как управленца в 2 раза и нашёл работу руководителя в одной из федеральных компаний.
В связи с вышеописанным, прошу обратить на руководителей данного офиса, если он ещё там работает, люди хорошие, но по моему скромному мнению не помешает аудит, и командировка на обучение к Александу Фридману (не реклама, просто очень крутой руководитель), они не плохие, но сложилось впечатление, отсутствия плана адаптации, обучения, руководство просто не знает, что делать с новыми неопытными сотрудниками, сливая деньги на наши зарплаты, без имения результата.
Компания, очевидно, хорошая, цены в магазинах и насыщенность выбора, вы как КБ в мире стройматериалов.
P.S.
За отработанные дни денег посчитали как надо - респект.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Корпоративная культура.1.Зарядка по утрам в духе Дня Сурка как ежедневное испытание. 2.Надо всем улыбатьсяи коллегам, и клиентам. Даже если Вам обе руки пропеллером отрезалоулыбайтесь не смотря ни 6а что)))) На Ваши проблемы всем здесь плевать. Если спросят "почему такой грустный?" нужно отмочить какую нибудь тупую шутку и идти дальше. Серьёзно на этот вопрос отвечать ни в коем случае нельзя. Уволят. Проверено. 3. Колективное здесь значит больше, чем индивидуальное. Когда нас с коллегами отправили вчетвером в коммандировку, компания любезно оплатила такси. Когда же меня в процессе этой коммандировке попросили приехать на место постоянной работы и написать заявление на увольнениея 5 часов добирался своим ходом на электричках.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Коллектив, зарплата, удобно добираться, интересный процесс работы
Работник
0
1
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Безответственная компания, специалисты по подбору персонала вообще ужас. Два раза в течение трех месяцев назначали мне собес. Я прошел два этапа, все успешно. Потом оказывается они своего человека взяли на место. Ну думаю ладно, бывает. Потом опять мне звонят, зовут на собеседование на определенное время. Я жду, в назначенное время никто не связывается со мной. Спрашиваю, почему? Вакансия уже снята. Вот как это вообще? Почему нельзя просто дать обратную связь? Просто капец. И вот за это люди получают деньги. Руководство, присмотритесь к своим кадрам.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Тюмень. Когда сменился директор на Анну [Ж.] бм Московский,то началась текучка персонала,я застала и директора которая была до неё,с ней такого не было,[А.] [Ж.] начала увольнять по одному из сотрудников разных отраслей ссылаясь что приказ с выше,по итогу просто подходила и говорила уже запрос на увольнение есть на тебя подпиши типа по сокращению и говорила сразу что не продолжаешь работать на смене ты уходишь едешь в главный офис и получаешь трудовую,были уволены таким обращаемо даже сотрудники которые проработали достаточно времени,но по факту увольняла этим же днём без подачи в бухгалтерию запросов на отработанный отпуск и если в праздничные дни работал тоже не подаёт заявку,на запрос чтобы скинули расчетный лист она не реагирует,проходится через горячую линию звонить и дозваниваться в бухгалтерию чтобы они выслали,делает все чтобы сотрудники при расчёте получили меньше,относиться к сотрудникам на лижбы лижбы,оставляет только тех кто с ней общается,слабый персонал,кто по сильнее она чувствует и увольняет,в своей должности достаточно времени,но не может ответить даже на некоторые элементарные вопросы ,как график сделать мопам когда оставила минимум сотрудников,что они не справляются ,некоторые вопросы спрашивает у кассиров на кассе,когда скучно становиться пишет в личку и вызывает на разговор в раздевалку чтобы поговорить,на собрании у неё присутствуют не все,кто хорошо общается и кто ей симпатизирует вообще на них не ходят,ситуации ни каких не разбирает на примерах,переводы не одобряет ,говорит если хочешь перевод увольняйся,многие сотрудники задумываются об увольнение и ищут сами способы для перевода
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Условия работы и оплата - это то, что мне действительно нравится. Но есть один человек в руководстве, о котором хотелось бы предупредить. Если вы на собеседовании встретите Шкаливову Валерию, будьте осторожны. Она выглядит как женщина с низкой социальной ответственностью и, кажется, не склонна говорить правду. Возможно, она будет обманывать вас относительно зарплаты и условий труда, и вы можете оказаться на работе, где вам придется трудиться 24/7 за сумму в 50 тысяч. Будьте бдительны и проверяйте информацию, прежде чем принимать окончательное решение.
Читать далее...
Работник
0
0
Строительный Двор
г. Тюмень
108 отзыва3,2
Не знаю, как в других местах, но у нас такой клоун сидит, слов нет. Типа он такой хороший, его работники ему задницу лижут, а он такое чмо полнейшее. Говорит одно, а делает абсолютно другое.
Читать далее...
Работник
1
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю