Работник отзывы сотрудников компании Строительный Двор

Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании Строительный Двор, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в Строительный Двор, поделитесь своим мнением!
Город
Работник
Оценка
27 ноября 2023
Руководство в Челябинске отвратительное, люди просто не компетентные, к сотрудникам отношения просто ужасное , вместо обещаных 35 тр, вам выплатят 25тр, за эти деньги они хотят чтобы вы делали все и полы мыли и продавали и искали новых клиентов , и ещё на авито объявления выкладывали , минусов куча , плюсов нет вообще , дырявая контора одним словом
Читать далее...
0
0
09 ноября 2023
Минусов очень много, директоры хамят, творят все, что придет в голову. Директор убогий, руководство не знает, как создавать команду, как руководить коллективом, не рекомендую для трудоустройства. На собеседовании одно говорят, а на деле другое совсем получается. Я отработал здесь почти год. Люди тут реально ублюдки. Не вздумайте сюда устраиваться.
Читать далее...
1
0
08 ноября 2023
Коллектив хороший, интересная работа, на этом пожалуй все
0
0
25 октября 2023
Отдел логистики слабоват, потому что компетентных сотрудников раз-два и обчелся. По материалам дают долго ответ, часто привозят заказчиком не то, что они заказывали. Путаница такая вредит репутации компании. Наберут в сезон продажников, напоют им сказки про высокие зарплаты, которые от процента не зависит, потому что зимой уволились люди, и вот мы типа стабильно платим круглый год. Фигня! Вас на сезон возьмут за гроши по фиксированной ставке, потом перед зимой тупо выкинут. Вот такая экономия на людях.
Читать далее...
1
0
12 октября 2023
Осенью/в начале зимы, в поисках трудоустройства решил устроиться в данную компанию, задача стояла следующая: "ищи клиентов" с 5-ти летним опытом запуском отделов продаж и с нежеланием на тот момент иметь подчиненных - это было идеальным для меня вариантом, случилось следующее: 1. В первый рабочий день меня направили ехать на стройку, не предупредив заранее об необходимости одеться теплее, ни обучения, ни объяснения принципа работы не было ни до ни после, тупо делегирование своих задач сотрудникам которые делали совсем не то, что хотели от меня (т.к. уже имели действующих клиентов). 2. Я человек инициативный, поняв какой от меня нужен результат, я смог сформировать конструктивное предложение по приросту клиентов, и ДПП в офисе по адресу "труда 172 г. Челябинск" кивал на мои идеи и на все соглашался. 3. Планерки руководства с сотрудниками по зонам роста просто, простите, "дрочево", тупо загасили людей и отпустили, не дав никаких направлений и указаний в стиле "- Результата нет, когда будет!? - Будет - Ну ладно, иначе будет тебе атата" В один прекрасный день. 4. Когда я показал как идею реализовать, которая бы частично могла исключить необходимость езды по объектам в мороз выходя сразу на снабженцев, ДПП сказал, что идея хорошая и пошёл курить с директором. 5. Вернувшись меня вызвали к директору где предложили уволиться по причине "не уверенности в себе", не дав реализовать идею, которая (специфика с моей предыдущей работой была связана с оптимизацией бизнес-процессов с упором на отделы продаж) сработало бы как 100500-й аналогичный кейс. Сказать что я был в бешенстве выйдя из офиса, ничего не сказать. 3 вывода: 1. Не проявляй инициативность если не уверен, что руководство заинтересованно в результате. 2. Начал искать работу не только по ЗП, но и по компетенциям вышестоящего руководителя. 3. В итоге увидев зарабатывающий управленческий ресурс поднял свою стоимость как управленца в 2 раза и нашёл работу руководителя в одной из федеральных компаний. В связи с вышеописанным, прошу обратить на руководителей данного офиса, если он ещё там работает, люди хорошие, но по моему скромному мнению не помешает аудит, и командировка на обучение к Александу Фридману (не реклама, просто очень крутой руководитель), они не плохие, но сложилось впечатление, отсутствия плана адаптации, обучения, руководство просто не знает, что делать с новыми неопытными сотрудниками, сливая деньги на наши зарплаты, без имения результата. Компания, очевидно, хорошая, цены в магазинах и насыщенность выбора, вы как КБ в мире стройматериалов. P.S. За отработанные дни денег посчитали как надо - респект.
Читать далее...
0
0
09 октября 2023
Корпоративная культура.1.Зарядка по утрам в духе Дня Сурка как ежедневное испытание. 2.Надо всем улыбатьсяи коллегам, и клиентам. Даже если Вам обе руки пропеллером отрезалоулыбайтесь не смотря ни 6а что)))) На Ваши проблемы всем здесь плевать. Если спросят "почему такой грустный?" нужно отмочить какую нибудь тупую шутку и идти дальше. Серьёзно на этот вопрос отвечать ни в коем случае нельзя. Уволят. Проверено. 3. Колективное здесь значит больше, чем индивидуальное. Когда нас с коллегами отправили вчетвером в коммандировку, компания любезно оплатила такси. Когда же меня в процессе этой коммандировке попросили приехать на место постоянной работы и написать заявление на увольнениея 5 часов добирался своим ходом на электричках.
Читать далее...
0
0
02 октября 2023
Коллектив, зарплата, удобно добираться, интересный процесс работы
0
0
28 сентября 2023
Безответственная компания, специалисты по подбору персонала вообще ужас. Два раза в течение трех месяцев назначали мне собес. Я прошел два этапа, все успешно. Потом оказывается они своего человека взяли на место. Ну думаю ладно, бывает. Потом опять мне звонят, зовут на собеседование на определенное время. Я жду, в назначенное время никто не связывается со мной. Спрашиваю, почему? Вакансия уже снята. Вот как это вообще? Почему нельзя просто дать обратную связь? Просто капец. И вот за это люди получают деньги. Руководство, присмотритесь к своим кадрам.
Читать далее...
0
0
24 сентября 2023
Тюмень. Когда сменился директор на Анну [Ж.] бм Московский,то началась текучка персонала,я застала и директора которая была до неё,с ней такого не было,[А.] [Ж.] начала увольнять по одному из сотрудников разных отраслей ссылаясь что приказ с выше,по итогу просто подходила и говорила уже запрос на увольнение есть на тебя подпиши типа по сокращению и говорила сразу что не продолжаешь работать на смене ты уходишь едешь в главный офис и получаешь трудовую,были уволены таким обращаемо даже сотрудники которые проработали достаточно времени,но по факту увольняла этим же днём без подачи в бухгалтерию запросов на отработанный отпуск и если в праздничные дни работал тоже не подаёт заявку,на запрос чтобы скинули расчетный лист она не реагирует,проходится через горячую линию звонить и дозваниваться в бухгалтерию чтобы они выслали,делает все чтобы сотрудники при расчёте получили меньше,относиться к сотрудникам на лижбы лижбы,оставляет только тех кто с ней общается,слабый персонал,кто по сильнее она чувствует и увольняет,в своей должности достаточно времени,но не может ответить даже на некоторые элементарные вопросы ,как график сделать мопам когда оставила минимум сотрудников,что они не справляются ,некоторые вопросы спрашивает у кассиров на кассе,когда скучно становиться пишет в личку и вызывает на разговор в раздевалку чтобы поговорить,на собрании у неё присутствуют не все,кто хорошо общается и кто ей симпатизирует вообще на них не ходят,ситуации ни каких не разбирает на примерах,переводы не одобряет ,говорит если хочешь перевод увольняйся,многие сотрудники задумываются об увольнение и ищут сами способы для перевода
Читать далее...
0
0
21 сентября 2023
Условия работы и оплата - это то, что мне действительно нравится. Но есть один человек в руководстве, о котором хотелось бы предупредить. Если вы на собеседовании встретите Шкаливову Валерию, будьте осторожны. Она выглядит как женщина с низкой социальной ответственностью и, кажется, не склонна говорить правду. Возможно, она будет обманывать вас относительно зарплаты и условий труда, и вы можете оказаться на работе, где вам придется трудиться 24/7 за сумму в 50 тысяч. Будьте бдительны и проверяйте информацию, прежде чем принимать окончательное решение.
Читать далее...
0
0
20 сентября 2023
Не знаю, как в других местах, но у нас такой клоун сидит, слов нет. Типа он такой хороший, его работники ему задницу лижут, а он такое чмо полнейшее. Говорит одно, а делает абсолютно другое.
Читать далее...
1
0
09 сентября 2023
Проходил собеседование на должность продавец консультант в магазин в Берёзовский. Сама процедура очень затянута:1 деньотправляю резюме;2 деньназначается видео собеседование с hr менеджером из Тюмени;3 деньсамо собеседование на котором тебе задают стандартные вопросы по скрипту. В конце сообщается,что если в течении 3 дней с тобой не связались,то ты не прошёл. hr менеджером на прямую тебе говорит,что он не обязан тебя уведомлять прошёл ты или нет. Именно в этот момент ты понимаешь,что компании нет дела до людей,которые желают прийти к ним на работу. Через 4 часа,после окончании видео конференции,мне назначили встречу в головном офисе в Екатеринбурге (Шефская 1).4 деньприехав в назначенное время,мне пришлось ждать 30 мин. пока руководство освободится для проведения встречи. За всё время собеседование было задано только два вопроса связаны с профессиональной деятельностью: "Где до этого работали?","Как решали конфликтные ситуации с клиентами?". Всё остальные вопросы были про личную жизнь: какое хобби,есть ли кредиты или ипотека,где живёшь и с кем. Больше всего удивила череда вопросов: "Женаты? Были до этого женаты? Дети есть? Есть девушка? Была ли до этого девушка?". Впервые встречаюсь с таким активным желанием работодателя влезть в личную жизнь к соискателю. В конце сообщается,что им нужен 1 день на размышление и если тебе не позвонили,то ты не прошёл. Так же ни кто не обязан тебе сообщать.На собеседовании тебе говорят,что компания стремится к проявлению уважения к людям,но действия говорят об обратном.На Шефской 1 собеседование проводили: [А.] (+79827103018) и [Р.] (+79292210199). Спасибо Вам за самое отвратительное собеседование в моей жизни.5 деньожидание ответа.Очень жалко потраченного времени
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
В компании все хорошо, зарплату платят исправно. Задерживали не более чем на 2 дня. Собеседование было легкое, прошел обучение. Мне составили удобный график. Коллеги хорошие, руководство вменяемое. Все сверхурочные работы оплачиваются. Иногда не хватает сотрудников и приходится работать за несколько человек. Вот это, пожалуй, единственный недостаток.
Читать далее...
0
0
Строительный Двор
г. Нижний Новгород 74 отзыва3
25 августа 2023
Комфортный рабочий график, руководство лояльно относится. Зарплата приличная, можно брать подработки.
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Работа недалеко от дома, комфортный график, можно повышать свои знания и практику в продажах, реальный рост.
0
0
Строительный Двор
г. Санкт-Петербург 74 отзыва3
25 августа 2023
Недалеко от дома, сплоченный коллектив. Руководство относится по-человечески
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Офис уютный и комфортный, есть обучение постоянное. Коллектив понимающий, дружный. Нет бумажной волокиты
0
0
Строительный Двор
г. Санкт-Петербург 74 отзыва3
25 августа 2023
Хороший график работы, удобное расположение компании относительно дома, система честных и своевременных выплат, наличие понимания со стороны руководства, теплые и дружеские отношения с начальством, возможность подработок, компенсации за связь и питание, а также возможность карьерного роста и повышения зп на каждой должности.
Читать далее...
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Возможность работать удаленно задолго до пандемии и сохранение такой возможности после выхода из самоизоляции. Руководство не висит над душой, можно самостоятельно принимать все рабочие решения о том, что, как и когда сделать. Люди здесь классные, атмосфера в коллективе очень приятная. Зарплата всегда приходит вовремя и в полном объёме.
Читать далее...
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Ни разу не писала подобные отзывы, но тут уж сдержаться было трудно. На собеседование я пришла на 7 минут раньше назначенного времени, еще несколько минут прождала Елену, а когда она появилась, произнесла недовольное "ах вы пришли раньше", будто я лично выдернула у нее изо рта её обед и под пыткой заставила подняться в злосчастный офис и с кем-то там разговаривать. К слову об "офисе", это номер в гостиничном корпусе ЦМТ без каких-либо опознавательных знаков, что немного сбивает с толку. Для Елены мое появление было сюрпризом, хотя о времени мы договорились за пять часов до интервью, и это время предложила не я. Она открыла моё резюме в телефоне, при мне быстро пробежалась по нему и задала всего два вопроса, из которых только один про профессиональные навыки, и после моего ответа спросила нет ли вопросов у меня. На мои вопросы я внятных ответов не получила, женщина не посчитала нужным рассказать ни о вакансии, ни о компании, да вообще ни о чем не рассказала, а просто торопливо бросила "если у вас вопросов больше нет, до свидания". Будто я пришла просить милостыню, или впаривать не нужные ей товары или услуги. Выше видела подобные отзывы, и пошла на второй тур только благодаря сотруднику HR, с которой был первый. Очень неприятное впечатление от Елены. Несмотря на возраст и наверное опыт, навыками деловой этики она так и не обзавелась, очень жаль соискателей, которые подвергаются подобным пассивно-агрессивным интервью
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Отличная компания, все честно. Коллектив просто супер. В офисе приятно работать. Работодатель оплачивает половину стоимости обеда в столовой. Было бы круто, если бы добавили ДМС и подняли зарплату хотя бы на процент инфляции. Ответственность большая, поэтому хотелось бы соответствующую оплату труда. Ну, а в остальном все нравится. Побольше бы таких работодателей.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Директора адекватные, относятся с уважением к сотрудникам. Они собрали отличную команду и эффективно управляют ей. Всем советую здесь работать. Обещания выполняются. Отработала уже 8 месяцев, ни разу не пожалела, что пришла. Работа физически тяжелая, но у нас есть мужчины, которые помогают. Фирма серьезная, можно здесь развиваться как профессионал.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Корпоративная культура очень развита. Нужно делать зарядку каждое утро, отдельный вид испытания для меня. Всем улыбаешься, даже если совсем не хочется. Улыбаться обязан коллегам, клиентом, даже если ноги переехало поездом. Всем пофиг на ваши проблемы. Если спросят, что с настроением, просто тупо отшучиваешься и идешь дальше. Нельзя на него отвечать на полном серьезе, могут и уволить. Проверено. Коллективное здесь важнее индивидуального. Когда мы с коллегой вечером поехали в командировку, нам оплатили такси. Когда же я один возвращался с этой командировки, чтобы написать заявление об увольнении, своим ходом пришлось пилить 5 часов на жд-транспорте.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Шикарный коллектив начиная от кладовщиков заканчивая руководством, компенсация питания, зарплата всегда во время за исключением выходных НО пару дней это не страшно. Рекомендую друзьям данную компанию, очень доволен что являюсь частью этого коллектива !
Читать далее...
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Компания меня устраивает. Хорошие условия труда, компенсируют расходы на питание, зарплата всегда вовремя прилетает. в коллективе все отзывчивые и доброжелательные. Руководство лояльное, всегда готово помочь. На работу хожу с удовольствием. Работодателя рекомендую.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Был продавцом-консультантом в маленьком магазине. Лицемерные мрази в вышестоящем руководстве.
0
0
Строительный Двор
г. Екатеринбург 74 отзыва3
25 августа 2023
Работал продавцом-консультантом. Мне нравился рабочий график, отношение начальства к подчиненным, платили достойно, плюс всегда можно было подработать. Удобное местоположение, новичкам дают наставников. Регулярно проводятся корпоративы и тренинги. Пожалуй, это лучшее место, где мне приходилось работать. Рабочая атмосфера довольно непринужденная. Ушел, т.к. не смог совмещать с учебой. Но если у вас нет таких проблем, то смело устраивайтесь.
Читать далее...
0
0
Строительный Двор
г. Нижний Новгород 74 отзыва3
25 августа 2023
Отдел логистики слабоват, потому что компетентных сотрудников раз-два и обчелся. По материалам дают долго ответ, часто привозят заказчиком не то, что они заказывали. Путаница такая вредит репутации компании. Наберут в сезон продажников, напоют им сказки про высокие зарплаты, которые от процента не зависит, потому что зимой уволились люди, и вот мы типа стабильно платим круглый год. Фигня! Вас на сезон возьмут за гроши по фиксированной ставке, потом перед зимой тупо выкинут. Вот такая экономия на людях.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Обстановка Неформальные общение Открытость бизнеса Частые изменения в процессах, технологиях
0
0
25 августа 2023
Первое собеседование по скайпу. По делу. С рекрутом было приятно вести диалог. Вопросов по вакансии не осталось.
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю