Сеть магазинов Сила

Директор магазина (Кемь)

От 75000 руб.

Усть-Кемь • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

• комфортный график 5/2, выходные - суббота и воскресенье.
• официальное оформление по тк рф.
• достойная заработная плата с открытыми возможностями для роста: оклад + мотивации по результатам работы магазина + личные мотивации директора.
• работа в дружном коллективе с человеческим общением и отношением друг к другу.
• ежегодные корпоративы и мероприятия от компании.

Обязанности

• выполнение плана и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей.
• анализ ключевых показателей магазина, ведение отчетности и взаимодействие с подразделениями компании.
• организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина.
• работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства.

Требования

• опыт успешной работы в розничной торговле на руководящей должности от 1 года.
• уверенный пользователь пк, знание excel, 1c, ms office.
• владение техникой продаж и знание kpi показателей.
• успешный опыт обучения и развития сотрудников.
• лидерские качества, аналитические способности, клиентоориентированность, коммуникабельность
Так же рассмотрим кандидатов без опыта работы.

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Для компании Сеть магазинов Сила не найдено отзывов, вы можете быть первым!

Оставить отзыв

• выполнение плана по kpi и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей. • активное взаимодействие с клиентами магазина, как в он-лайн, так и в офф-лайн формате. ведение долгосрочных проектов по катерам и лодкам. • организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина. • работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства..

• выполнение плана и обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей. • анализ ключевых показателей магазина, ведение отчетности и взаимодействие с подразделениями компании. • организация работы персонала: контроль планирование и контроль выполнения процессов в магазине, составление рабочих графиков, мотивация и обучение сотрудников магазина. • работа с товаром: организация процесса приема и отправки товара, пополнение ассортимента, организация торгового и складского пространства..

Pабoта c пeрвичнoй буxгалтерcкой документацией (счетa, накладныe, акты, счeта-фaктуpы); Проверка правильности оформления и заполнения документов; Сверка с контрагентами по расчетам и поставкам; Своевременный сбор у сотрудников и контрагентов документации; Проверка полученных документов на правильность заполнения и соответствие законам рф; Своевременное внесение полученных документов в учетную систему; Контроль над правильностью документооборота; Формирование комплектов документации; Передача в архив бумажных оригиналов первички; Работа в эдо.