Менеджер по повышению эффективности бизнес-процессов

договорная
Москва • Полная занятость
Откликнуться на вакансию

Условия работы

Обязанности

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение всестороннего анализа существующих сквозных бизнес-процессов с акцентом на выявление узких мест, избыточных операций и возможностей автоматизации;

  • Разработка и согласование предложений по трансформации или оптимизации бизнес-процессов с владельцем процесса;
  • Проведение стоимостного анализа для обоснования предлагаемых изменений;

  • Внедрение рекомендаций по оптимизации процессов с учетом лучших практик и цифровых решений для создания единого и согласованного клиентского опыта;

  • Пост-анализ принятых решений по изменениям бизнес-процессов;

  • Определение и отслеживание ключевых показателей эффективности бизнес-процессов для оценки их успешности и выявления областей для улучшения;

  • Моделирование и документирование бизнес-процессов в соответствии с принятыми в компании стандартами;

  • Формирование отчетности для руководства с визуализацией результатов оптимизации.

Для нас важно:

  • Опыт работы в аналогичной должности (бизнес-аналитик, аналитик процессов, менеджер в области повышения эффективности) от 3-х лет;

  • Опыт оптимизации кросс-функциональных бизнес-процессов с измеримыми результатами (сокращение времени цикла, снижение затрат, повышение качества);

  • Знание методологий моделирования и анализа бизнес-процессов (BPMN, EPC, IDEF0);

  • Знание методологий улучшения бизнес-процессов (Six Sigma, Lean - будет преимуществом);

  • Опыт работы в ритейле, e-comm, маркетинге или смежных областях (продажи, CRM, digital) будет преимуществом;

  • Опыт внедрения или использования process mining, выявления отклонений и оптимизации на основе данных о процессе будет плюсом;

  • Вовлеченность, ориентированность на потребности внутреннего клиента, умение эффективно коммуницировать, аккуратность и внимательность;

  • Умение делать правильные выводы и критический взгляд на вещи, информацию, цифры, а также собственные убеждения и предпосылки.

  • Высшее образование;

  • Владение программами: MS Visio, MS Power Point, MS Excel, BPM системы (Business Studio и аналоги), Miro.

Мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы: 2 дня в офисе, 3 дня работы удаленно;
  • Гибкое начало дня: старт в 8:00, 9:00 или 10:00 утра — выбирайте, что подходит именно вам;
  • Кафетерий льгот: выбирайте нужные именно вам льготы из широкого спектра опций (ДМС со стоматологией, спорт, мобильная связь, обучение, впечатление(отдых за городом), карты здоровья, страхование от несчастных случаев);
  • Комплексная система обучения: внутренние и внешние программы развития;
  • Образовательные партнерства: эксклюзивные скидки на обучение в Skyeng, Lerna (Skillbox, Geekbrains), Яндекс Практикум, Language Link, Novakid;
  • Скидка на питание в офисе компании;
  • Корпоративная скидка на товары компании;
  • Спортивная жизнь компании: корпоративные спортивные секции и тренировки; оплачиваемые слоты на забеги и спортивные мероприятия, ежегодная спартакиада;
  • BestBenefits: персонализированная программа скидок и привилегий
  • Расширенная программа лояльности: Премиальные фитнес-центры: World Class, X-fit, Fitmost; Медицинские услуги: специальные условия в KDL и Gemotest; Банковские продукты: выгодные предложения от банков-партнеров: Связь и отдых: специальные тарифы Мегафон и Билайн, бронирование в отелях Отелло;
  • Подарки к новому году для сотрудников и их детей;
  • Паркинг (через бронирование).
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Магазины Спортмастер

14.06.2024
А теперь к минусам, которых, к сожалению, намного больше. Но обо всем по порядку. 1. Руководство Такое ощущение, что админы/начальники отделов приходят на работу, чтобы бесконечно писать отчеты в общий чат, скидывать показатели и постоянно напоминать продавцам о том, что они ОБЯЗАНЫ сделать за свою смену. Неважно, какой поток людей, с вас будут постоянно трясти выполнение мелких показателей, которые выглядят как навязывание товаров покупателям, которые от всей этой суеты начинают раздражаться. При всем этом те же админы никаких усилий к выполнению плана прикладывать не будут - они в зале нужны лишь видимо для того, чтобы подходить к тебе каждый раз, когда ты просто решил передохнуть пару минут и спрашивать, почему ты не работаешь. Сюда плюсуйте накидывание миллиарда обязанностей на продавцов, в виде сбора заявок, наведения порядка, консультирования покупателей, разбора одежды, обуви, переклейки ценников, а если вы умеете работать с кассой, то и туда вас будут дергать с завидной периодичностью, потому что в договоре будет хитро прописано ПРОДАВЕЦ-КАССИР, то есть юридически они имеют право поставить вас на кассу даже при наличии кассиров, которые в зал не выходят в принципе, не знают большинство товаров и будут так же отправлять к вам людей с вопросами, создавая конфликты. Так же руководству стоит обратить внимание на то, как ведут себя данные администраторы. Позволяют себе посылать продавцов куда подальше, чересчур эмоционально себя вести, позволять себе какие-либо выражения в сторону коллег, хотя по идее они себя позиционируют как дружелюбных людей, где все общаются друг с другом на "ты", якобы создавая легкую атмосферу общения. По факту же будьте готовы, что если что вас будут обсуждать и недолюбливать, если вы имеете хоть какое-то свое мнение. А то и под увольнение подведут :) Так же у админов есть определенные любимчики в коллективе, которых обязанностями загружают по минимуму или не загружают вообще, когда кто-то другой бегает убирает примерочные, параллельно собирая заявки и еще обязательно делая продажи, потому что клиенты же важнее всего!! 2. Условия труда и отдыха Будьте готовы быть универсальным солдатом и успевать везде и всюду. Убираться, помогать на складе, хотя это в ваши обязанности не входит, еще кучу всего, чего могут только придумать админы, которые сваливают свои обязанности на продавцов, с умным видом только бегая по залу создавая имитацию бурной деятельности. И на 13 часов работы у вас будет всего часик перерыва :) Сюда плюсуйте пыль, сухой воздух, яркий бьющий по глазам свет, боль в ногах и невозможность присесть даже на 5 минут, потому что какой-нибудь из админов обязательно залетит на кухню в момент, когда ты туда только зашел попить и перевести дух, и начнет выгонять в зал. 3. Вечерний развоз Это отдельная история. Если ваша смена заканчивается в 22:00 или 22:30, то в это время такси вам никто не закажет. Уедете вы домой скорее всего только ближе к полуночи, в лучшем случае чуть за одиннадцать, потому что админы помогать вам вряд ли станут, засядут в офисе снова катать отчетики, а вы, убравшись в своем отделе, будете еще полчаса ждать остальных ленивцев, которые еще ничего не прибрали, а такси на один адрес не закажут, потому что на месяц выдают определенный бюджет, которого все равно не хватает и готовьтесь в конце месяца ехать на такси за свой счет :) 4. Коллектив Продавцы как правило хорошие люди, но только те, кто реально приходит на РАБОТУ, а не студентота, которая приходит после четырех-пяти вечера погулять по залу и которым не достается абсолютно никаких задач, потому что весь шквал работы достается только утренней смене, что в корне не справедливо. Про грамотное разделение обязанностей тут никто не слышал. Ах-да, если вы захотите уволиться, то будьте готовы к тому, что нужно бегать за директором и выпрашивать его написать заявление, потому что это мероприятие по каким-то неизвестным причинам будет постоянно откладываться всеми правдами и неправдами.
Читать далее
28.08.2025
Не знаю, по мне все как положено, люди нормальные, начальник тоже. Физической работы не боюсь, вот и пошел грузчиком. Это всякие погрузка- -разгрузка, перенос товаров по складу. По деньгам получается больше, чем в других местах и платят два раза за месяц. Оформление официально, все четко с соблюдением ТКРФ. Одежда форменная. Через каждые 2 часа перерыв, чтоб отдохнуть.
Читать далее
26.06.2024
Карьерного роста на складе нет совсем. Начальство постоянно накидывает задач , которых ты , как кладовщик делать не должен. Низкая зарплата , душный маленький склад , высокая нагрузка. Будете работать за себя и за начальника склада (думаю так не везде) у нас в этом плане не повезло. Некоторые начальники отделов строят из себя чуть ли не директоров.
Читать далее

Похожие вакансии

Альфа-Банк 24.09.2026

Операционный сервис-менеджер в офис банка

От 80 000 руб.
Березники • Полная занятость
Подробнее
  • Обязанности:;
  • Встреча клиентов в отделении банка;
  • Первичная консультация клиентов по банковским продуктам и услугам.
Альфа-Банк 24.09.2026

Менеджер проектов по управлению офисными пространствами

договорная
Москва • Полная занятость
Подробнее
  • Чем предстоит заниматься;
  • Разрабатывать планировочные решения офисов с учётом требований бизнеса и стандартов банка;
  • Участвовать во внедрении ПО для автоматизации управления офисными пространствами.
Энтерпром 18.12.2025

Менеджер по продажам (старший менеджер по продажам)

57 500 - 69 000 руб.
Череповец • Сменный график
Подробнее
  • Работать с клиентами в торговом зале: консультировать, выявлять потребности, подбирать упаковку, оформлять продажи и дисконтные карты.;
  • Передавать оптовых клиентов менеджеру по оптовым продажам.;
  • Поддерживать порядок в торговом зале и на складе, работать с выкладкой и товарным видом продукции..

Вакансии компании

Магазины Спортмастер 25.09.2026

Продавец-консультант (ТЦ "Город")

От 74 500 руб.
Москва • Полная занятость
Подробнее
  • С нами можно прокачивать карьеру и определять свой доход: с официальной зарплатой от 74 500 руб. в месяц, а для лучших продавцов – свыше 110 500 руб.;
  • 🔝;
  • Вакансия открыта по адресу: Москва, шоссе Энтузиастов, 12к2.
Магазины Спортмастер 25.09.2026

Кладовщик в магазин Спортмастер, ТЦ "Хорошо"

От 66 000 руб.
Москва • Полная занятость
Подробнее
  • С нами можно прокачивать карьеру и определять свой доход: с официальной зарплатой от 66 000 руб. в месяц, а для лучших кладовщиков – свыше 72 000 руб.;
  • 🔝;
  • Вакансия открыта по адресу: Хорошевское ш., д.27.
Магазины Спортмастер 25.09.2026

Продавец, ТЦ "Седанка Сити"

От 76 000 руб.
Владивосток • Полная занятость
Подробнее
  • С нами можно прокачивать карьеру и определять свой доход: с официальной зарплатой от 76 000 руб. в месяц, а для лучших продавцов – свыше 121 500 руб.;
  • 🔝;
  • Вакансия открыта по адресу: ул. Полетаева, д.6Д.