Условия работы
Обязанности
- Координация работы в отделе и контроль выполнения поставленных задач;
- Разрешение конфликтных и спорных ситуаций с гостями;
- Контроль выполнения персоналом инструкции по открытию, закрытию и по передаче смены;
- Обеспечение приветливого и вежливого обслуживания, создания комфортной и приятной обстановки для пребывания гостей;
- Консультирование гостей по особенностям блюд и напитков.
Требования к кандидату
Требования
- Английский язык (разговорный);
- Опыт работы на должности старшего официанта или инспектора не менее 1 года (в сетевом отеле, желательно лобби-бар);
- Знание системы micros (уверенный пользователь);
- Знание рецептур и правил подачи напитков;
- Знание правил подачи блюд и владение этими навыками;
- Коммуникабельность, доброжелательность, умение проявлять инициативу;
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании MonArch Moscow Hotel
MonArch Moscow Hotel
г. Москва
4,0
17.05.2022
Отличный коллектив и одна из лучших гостиниц Москвы!
Читать далее
MonArch Moscow Hotel
г. Москва
4,0
19.04.2023
Руководители отличные, в коллективе ребята хорошие. Проводятся регулярно мероприятия для сотрудников, различные тренинги, отличные возможности для развития.
Читать далее
Похожие вакансии
ВЕРНЫЙ, Сеть магазинов
16.12.2025
Супервайзер отдела продаж, г. Мытищи (восточная часть подмосковья)
От 115000 руб.
Мытищи (Московская область)
•
Полный день
- Контроль за соблюдением стандартов работы магазинов; Плановые проверки магазинов согласно поставленных задач, участие в открытии магазинов,; Анализ конкурентной среды, контроль проведение рекламных акций; Контроль над реализацией продукции в магазинах,контроль расстановки товара в залах магазинов (мерчендайзинг) согласно планограмм. Анализ продаж,товарного запаса в магазинах. Анализ конъюнктуры рынка (расчет привлекательности и продаж конкурентов). Борьба с потерями Увеличение товарооборота.
Русь-Ра
18.12.2025
Супервайзер автосервиса
договорная
Владивосток
•
Полный день
- Контроль выполнения задач и соблюдения сроков; Контроль за соблюдением графиков сотрудников; Обучение новых сотрудников, введение их в должность (наставничество); Присутствие при общении с клиентами, помощь в решении конфликтных ситуаций; Взаимодействие с hr, участие в подборе персонала, аттестации; Мотивация, разработка предложений по поощрению и взысканию; Контроль наличия расходных материалов и запчастей на складе; Отчетность перед руководителем..
МКК Финмолл
18.12.2025
Супервайзер (Тамбов)
От 80000 руб.
Тамбов
•
Полный день
- Подбор, обучение, управление и контроль работы агентов Развитие клиентского портфеля на закрепленной территории Проведение мероприятий направленные на увеличение эффективности продаж Контроль выполнения сотрудниками отдела ежедневных активностей и качества обслуживания клиентов Анализ клиентского портфеля по территории Выездное досудебное взыскание задолженности.