Условия работы
Пятидневная рабочая неделя.
Комфортные условия, выплаты всегда вовремя.
Работа «в полях», 90% офис 10%
Оклад+ бонусная сетка.
Регулярные дополнительные мотивационные программы
Активная, регулярная работа в направлениях:
- развитие клиентской базы и каналов продаж на вверенной территории;
- качественное и количественное расширение дистрибуции, продвижение товара;
- выполнение плановых показателей и поставленных задач;
- привлечение к работе торговых представителей и качественное наставничество;
- оперативное и стратегическое планирование;
- оперативное управление процессом продаж, возвратом дебиторской задолженности;
- укрепление теплых деловых отношений с клиентами, поддержание имиджа компании.
Сопровождение и развитие продаж vip клиентов;
Составление маршрутных листов тп, контроль за соблюдением тп маршрутного листа
Требования к кандидату
Мы приглашаем активного, коммуникабельного, амбициозного, целеустремленного, нацеленного на результат менеджера.
Рассматриваем кандидатов с успешным опытом работы торговым представителем, опыт работы супервайзером не обязателен, но будет вашим преимуществом.
Знание техники продаж, высшее образование, знание 1с приветствуется
Отзывы о компании Стритс
Похожие вакансии
Супервайзер ТКРС
- - организовывать работу и контролировать ее выполнение подрядными организациями на объекте оказания услуг в соответствии с рабочим проектом, планом или программой работ.- принимать оперативные решения на месте в случаях возможного возникновения технологических, геологических осложнений, аварий и других нестандартных ситуаций, требующих немедленного решения.- своевременно заполнять отчетную документацию по контролируемому объекту..
Супервайзер торговых представителей (кондитерское направление)
- Управление командой из 5 торговых представителей.;
- Ведение работы с vip-клиентами.;
- Разработка и реализация стратегий продаж..
Супервайзер гостиничного хозяйства
- Распределять рабочие задания между горничными;;
- Осуществлять проверку чистоты номеров;;
- Корректировать работу горничных, проводить обучение на рабочем месте;.