Условия работы
Обязанности
- Работа за кассовым терминалом, обслуживание покупателей на кассе.
- Поддержание порядка, соблюдение стандартов визуального мерчендайзинга и выкладка товара в прикассовой зоне
- Участие в инвентаризации (1 раз в год).
Требования к кандидату
Требования
- Активность и готовность обучаться.
- Ответственность, внимательность, доброжелательность.
- Имеете опыт работы – отлично! без опыта – обучим!
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании Familia
Familia
г. Екатеринбург
3,4
25.08.2023
Уровень зп за их обьем работы очень низкий, дурацкая система KPI, зачастую кассир и охранник- единственные люди в зале, которые делают вообще всё.
Читать далее
Familia
г. Москва
3,4
18.07.2023
Зарплата выплачивается достойная и без задержек. Оплачивают переработку и такси в ночное время.
Читать далее
Familia
г. Москва
3,4
28.11.2023
Работаю на кассе, график работы по выбору. С руководством повезло, понимающее и отзывчивое, рабочий процесс организован грамотно.
Читать далее
Похожие вакансии
Мясницкий ряд
17.11.2023
Кассир-продавец
От 82000 руб.
Москва
•
Полный день
- ✅ консультация покупателей по ассортименту, новинкам и акциям.
Мясницкий ряд
12.09.2024
Кассир-продавец
От 82000 руб.
Липецк
•
Вахтовый метод
- : Продажа продукции Заказ, приём, выкладка товара, проведение инвентаризаций Соблюдение трудовой и кассовой дисциплины Контроль сроков годности и ротация продукции Вежливое и доброжелательное обслуживание покупателей.
Мясницкий ряд
17.08.2024
Кассир-продавец
От 82000 руб.
Кировский
•
Вахтовый метод
- : Продажа продукции Заказ, приём, выкладка товара, проведение инвентаризаций Соблюдение трудовой и кассовой дисциплины Контроль сроков годности и ротация продукции Вежливое и доброжелательное обслуживание покупателей.
Вакансии компании
Familia
06.06.2024
Кассир-продавец
43241 - 49727 руб.
Нижний Новгород
•
Сменный график
- Работа за кассовым терминалом, обслуживание покупателей на кассе. Поддержание порядка, соблюдение стандартов визуального мерчендайзинга и выкладка товара в прикассовой зоне Участие в инвентаризации (1 раз в год)..
Familia
16.12.2025
Руководитель отдела персонала (распределительный центр)
договорная
Люберцы (Московская область)
•
Полный день
- Управление отделом персонала распределительного центра (кадровое делопроизводства, подбор, обучение и развитие персонала, охрана труда) Оптимизация текущих hr-процессов на рц и внедрение новых совместно с руководством рц Организация массового подбора персонала: кладовщики, комплектовщики, грузчики. Эффективное управление бюджетом на подбор, организация рекламных компаний Отслеживание изменений рынка труда с точки зрения заработных плат, условий труда: проведение мониторингов Выявление причин текучести персонала, разработка мер по предупреждению/минимизации текучести Контроль адаптации персонала, развитие системы наставничества и обучения сотрудников Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам работы с персоналом. Контроль кадрового делопроизводства Курирование специалиста по охране труда, контроль проведения необходимых мероприятий и соблюдения законодательства Требования: Высшее образование Опыт работы в аналогичной должности 3-5 лет Обязателен опыт организации работы отдела персонала на распределительных центрах/складах Знание трудового законодательства рф Инициативность, активность, самостоятельность. Условия: Офис находится на территории сст бритово, раменский район Бесплатный корпоративный автобус для сотрудников от г. воскресенск, г. раменское, г. бронницы, г. люберцы, м. лермонтовский проспект Бесплатная парковка на территории График работы: пн-пт с 09-00 до 18-00, в офисе компании (гибридного графика нет) Бонусная программа скидок для сотрудников Корпоративные скидки от партнеров: скидки в фитнес-центры, театры, банковские и образовательные услуги, а также конкурсы и викторины с призами, подарки для детей, корпоративная библиотека Оформление по тк рф, полностью официальная заработная плата, дмс через год работы..
Familia
07.07.2024
Контролер-охранник
От 48500 руб.
Коломна
•
Сменный график
- Контроль за порядком в торговом зале; Табелирование сотрудников (журнал прихода, ухода сотрудников); Обеспечение безопасности сотрудников и посетителей магазина; Пресечение случаев кражи товаров из универмага..