Условия работы
Условия
- График работы: 5/2, восьмичасовой рабочий день с 08:00 до 17:00;
- Оформление в соответствии с трудовым кодексом;
- Конкурентоспособная заработная плата;
- Достойный социальный пакет – компенсация питания, проезда, дмс или оплата фитнеса после испытательного срока;
- Корпоративное внутреннее и внешнее обучение;
- Корпоративные события - компания является участником спартакиады моспром, принимает участие в благотворительных проектах, забегах, также для сотрудников проводятся интеллектуальные квизы.
Обязанности
- Складское обеспечение нужд организации по то - приемка, размещение и выдача компонентов воздушных средств и запасных частей;
- Подготовка приборов и оборудования к отправке в метрологические лаборатории;
- Ведение электронного архива дел по результатам то;
- Размещение в рамках задач направления товарно-материальных ценностей (в т.ч. тяжелых) с использованием высокой стремянки.
Требования к кандидату
Требования
- Уверенные навыки владения пк (word, excel, сканер, редактор pdf);
- Английский язык – чтение со словарем;
- Умение выполнять рутинную однообразную работу;
- Умение четко следовать полученным распоряжениям и утвержденным технологиям, работать по чек-листам;
- Приветствуется опыт проведения входного контроля авиационно-технического имущества иностранного производства;
- Внимательность, нацеленность на результат, точность в деталях.
- Готовность к физической нагрузке по размещению тмц, в том числе тяжелых, с использованием высокой стремянки.
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя
Отзывы о компании АВИАХЭЛП
АВИАХЭЛП
г. Москва
3,3
04.07.2025
- зарплата - сертификаты и обучение отсутствуют - нет корпоративного транспорта - лояльны - соблюдение ТК - грамотный технический состав - ДМС - нет переработок
Читать далее
АВИАХЭЛП
г. Москва
3,3
13.02.2023
На мой взгляд, очень непрофессиональный подход к подбору персонала. Это не про hr. Друзьям, коллегам юристам данную компанию точно не порекомендую, а Фин. директору, проводившему данное собеседование, порекомендую пересмотреть советский императивный подход и пройти курсы по этике делового общения при подборе персонала. Позиция, на которую я претендовалаведущий /старший юрист.Итак, собеседование было построено следующим образом: Изначально нужно было проанализировать два договора (один на русском, другой на анг), дать комментарии. Затем на втором этапе Финансовый директор читает юр. вопросы с листков формата а4. Данный монолог длится около 40 мин.(Порой складывалось впечатление, что человек вообще не понимал, что читает. Но он и не может понимать, так как он же не юрист). После того, как вопросы заканчиваются Вам дают 5 минут задать свои вопросы.Но, извините, после такого 40 минутного монолога, ты понимаешь, что Вам точно уже не по пути. Все таки отношение и подход к соискателем в западных компаниях контрастно отличаются.5 лет работы в немецкой компании научили себя уважать как специалиста.
Читать далее
АВИАХЭЛП
г. Москва
3,3
22.07.2025
Как всегда, хочется больше денег:) минус для меня - офис опен-спейс Интересный бизнес. Дорогой офис. Отлаженные процессы. Абсолютно погруженные в процессы собственники.
Читать далее