Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Зарплаты ниже рынка, хотя руководство будет уверять, что это не так. Премий и поощрений нет, зато есть постоянные дедлайны, которые выполнить ты обязан. Объем работы такой, что постоянно перерабатываешь, переработки естественно никто не оплачивает. Руководство относится очень надменно: незаменимых нет. Перед новым годом попросили уйти по соглашению сторон около 50% сотрудников из-за перестройки бизнеса, аргументируя тем, что позднее не могут обещать, что условия расставания будут лучше))
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Автоматизация процессов Автоматизация отчетов Белая, динамичная компания с молодым коллективом и комфортным офисом, ощущение причастности к большой компании, НО не выстроенные процессы, много разных систем которые сшиваются вручную, работа под давлением руководства, политика и кумовство.
24.07.2025
Уровень дохода, корпоративное питание, да и все Корпоративный транспорт, столовая, зона отдыха, рабочий процесс, коллектив
22.07.2025
Всё хорошо , компания отличная , немного настроить коммуникацию отделов Рабочее место , хороший график , отличный коллектив , уровень зп
21.07.2025
Отношения к сотрудникам ужасное, сократили сразу после окончание смены более 100 человек, не предупредив заранее. Удаленная работа,коллектив. Удобные графики были, как сейчас не знаю.
20.07.2025
Было бы хорошо , если бы начальство слышало своих сотрудников, выше заработная плата Нравилась: относительная близость к дому, нормальные условия труда, своевременная оплата труда, ни разу не было задержек, лояльно относились к больничным
19.07.2025
Необходимо увеличить сотрудникам размер заработной платы и проводить ежегодное индексирование. Соблюдение всех норм ТК, отличный коллектив и руководитель, налаженные внутренние процессы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МегаМаркет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.03.2026
Четкие понятные обязанности. Ломбард работает у нас по определенному графику, не задерживаюсь. Должность материально-ответственная, важно быть внимательной. В целом работа несложная, условия хорошие, как по зп, так и по всему остальному. Мне еще удобно, что работаю в 2х кварталах от дома.
01.02.2025
Довольна своей работой, считаю, что наша компания сама лучшая из всех сетей. Здесь подход к работе очень современный и прогрессивный. Созданы комфортные условия для сотрудников. Руководство ставить чёткие и понятные задачи.
15.06.2025
Вырасти в компании невозможно.Обещают что будет карьерный рост но по итогу ничего нет.Первое впечатление о компании отличное,но когда начинаешь работать понимаешь на сколько все плохо.Большая текучка кадров из за внутренней кухни коллектива.Руководство на это не обращает внимания.Коллектив разделен на стареньких и новеньких. Нравиться расположение офиса.Из плюсов только то что бесплатное питание.
20.07.2026
Самое ценное для таких как я кто пришел без медицинского образования, тут диплом не нужен. Я переживала, что не разберусь в ортопедии, но всему обучают с нуля прямо на рабочем месте. Объясняли по продукту последовательно от простого к сложному и страх ушел уже через пару недель. Сейчас консультирую покупателей свободно и сама порой удивляюсь, как далеко продвинулась с полного нуля
11.06.2024
Кроме всего описанного ниже, хочется упомянуть о менеджере по персоналу Инге с уголовным делом. Интересно через какое количество минуетов дают мерс.
25.08.2023
Активно развивающаяся компания, на рынке за несколько лет зарекомендовала себя с лучшей стороны. Условия достойные. Руководство лояльное. Всё в целом устраивает.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы