Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧехов
Комментарий
Практическое отсутствие вертикального роста, стартовая ЗП ниже верхнего сегмента рыночной вилки, возможные переработки, слабый уровень коммуникации между подразделениями компании. Отдельным пунктом хочу отметить проблему рук. состава, а точнее его линейного звена. Компания не предпринимает действий по выявлению и устранению проблемных элементов руководительского состава, предпочитая закрывать глаза на откровенно некомпетентных, но удобных и "работящих" руководителей. Будьте осторожны, последний пункт может стать для Вас серьезной проблемой. Откровенно говоря, компания являлась бы выдающимся работодателем, если бы не проблемы рук. состава. Корпоративная европейская культура, приятные коллеги. Хорошие условия работы: ДМС, доп. компенсация первых 2-ух недель больничного листа, сокращенный рабочий день по пятницам, индексация ЗП, компенсация питания, корпоративный транспорт. Гибридный рабочий график ( 60% офис / 40% дом ). Частая возможность вертикального перемещения.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2024
Ротация среди сотрудников помогло бы расширению компетенций и выгодно компании. Стратегически мыслящее руководство. Дружелюбные работники. Поощрения.
29.09.2024
Уровень зарплаты можно поднять и улучшить социальный пакет. Хорошая атмосфера и желание компании заботиться о сотрудниках, поощрять их
06.02.2024
Коммуникация между сотрудниками, оклад, упрощение взаимодействия с глобальной группой Комфортный офис, распределение задач, плавающее начало рабочего дня
27.02.2023
Пересмотреть подход к оплате производственного персонала. Больше обучения начальников смен и мастеров. Больше обмена опытом между отделам и площадками Стабильная оплата. Возможность карьерного роста. Возможность общаться с руководителями и задавать вопросы. Много внутреннего обучения.
30.01.2023
Немного улучшить условия труда! Не сложная работа! работать можно! Зп более-менее! Проще говоря, компания хорошая, колектив хороший!
25.01.2023
Социальный пакет, возможность удаленного формата работы Достаточное количество свободы для того , чтобы выстраивать гибкий рабочий процесс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Барри Каллебаут НЛ Раша. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.06.2023
Все положительные отзывы написаны кадровиками. Полностью черная ЗП. Никакого официального трудоустройства (официально устроены только 10% сотрудников). Рабочий персонал производства работает не 5\2, а 6\1. Качество выпускаемой продукции за последнее время ухудшилось в разы. Кошмарная текучка кадров. Владелец Компании самодур. Не владеет ситуацией в своей же Компании. С его же подачи, приветствуется стукачество и интриги. Чем больше отделов ругаются, тем больше его это заводит. Никаких перспектив в данной конторе нет. Приходят грамотные люди на руководящие должности, но поработав полгода-год, владелец их убирает, т.к. на их уровне, он начинает выглядеть идиотом. В данной конторе ценятся только хорошие шестерки, специалистом быть не обязательно. Уволят Вас в любой день без обоснования причин: возможно Вы на владельца косо посмотрели. Всех руководителей, которые что-либо хорошего привнесли в Компанию, владелец уже уволил.
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
10.07.2024
Лохотрон под названием МЭП - проект ищет лохов для работы без денег. Руководители Будная и Чапурин этой шарашки в черных списках давно и надолго. Не ходите сюда на собеседования офисы лохотроны на Павелецкой и Дубровке
25.08.2023
Работаю 6 месяцев. Все устраивает. График скользящий 5/2. Заработная плата всегда приходит во время 2 раза в месяц. Работаю удаленно, что для меня удобно.
19.07.2024
Нормальный человек никогда не поверит в этот бред, что мошенники пишут в попытках очернить Дану!! Потому что они никогда к ней не обращались. Кто был у Даны тот знает наверняка
23.10.2024
Уже несколько лет работаю в Валенте в должности гранулировщика. Работа на производстве мне нравится, никогда не хотелось просиживать в офисе. Подход к производству тут серьёзный, оборудовано всё по последнему слову техники, выдаётся качественная спецодежда. Работодатель прислушивается к рекомендациям работников, касающихся улучшения и оптимизации рабочего процесса. Зп устраивает, есть ДМС и неплохая столовая на территории.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы