Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
Поднять уровень заработной платы и улучшить работу с сотрудниками. И выполнение данных обещаний. Карьерный рост. Коллеги, нач. производства, бухгалтер. Более менее комфортные условия, лояльность.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.05.2024
Коммуникацию между сотрудниками. Везде можно найти свои минусы... Здесь их немного, но озвучивать смысла не вижу. Офиц трудоустройство, своевременные выплаты + премии! Стабильно-развивающаяся компания с уникальным продуктом
17.02.2024
Лично для меня не очень удобный график – с 8.30 – до 17.30, но я сова и этим все сказано, а тем коллегам, кому надо за детьми в школу/дет.сад - наоборот очень удобно. Хотелось бы почаще проведения командообразующих мероприятий. Развивающаяся и финансово стабильная компания. Собственное производство достаточно уникального и востребованного продукта на рынке систем отопления – контроллеров для котлов отопления (собственные запатентованные технологии). Резидент Сколково. Компания относительно молодая и небольшая - отсутствует бюрократия – для меня очень большой плюс, прозрачность решений, руководство открыто к новым идеям, можно обсудить разные вопросы. Белая зарплата, своевременные выплаты, отпуска в соответствии с законодательством. У специалистов производства есть возможность подработок и получения дополнительного дохода. Удобное месторасположение, большая парковка, рядом остановки, магазины, кафе, столовая. Собственная обеденная зона/место отдыха – с необходимой бытовой техникой, чай, кофе.
07.02.2024
Денег всегда мало›))))))))))))) Нормально поработал больше года, для студентов самое то. В спокойной обстановке собирал приборы, слушал радио, рассказывал анекдоты)
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДомАвтоматика. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.03.2024
Давно пора привлекать зэка в роболу. Надо же научить хитрожопых роболовских упырей на цырлах ходить. Бесплатно!!! 🤣
19.11.2024
Всё устраивает. По условиям порядок: дмс со стоматологией, отпуска, больничные. KPI четко прописаны, понятно что делать и что от тебя ждут. В команде хорошие ребята, сработались быстро, так что на работу иду с удовольствием. Ничего из ряда вон выходящего ни в хорошем, ни в плохом плане не скажу, простая хорошая работа, органично вписывается в основную жизнь.
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
26.11.2023
Занимаемся классными задачами, коллектив отличный попался.
27.03.2025
Работаю в колл-центре. Звонки, чаты, почта - скучать не приходится) Консультируем, записываем на прием, помогаем разобраться с сайтом. Главное - клиентам помочь, ответить на все вопросы. Бывает сложно, нагрузка немалая. Но предусмотрены доп выплаты, т.н. КТУ. Коллектив отличный, всегда помогут и поддержат.
06.02.2025
не оформляют с первого дня трудоустройство, есть ученический договор, но если ты спустя 3 месяца уволишься, у тебя сумму за ученический договор вычитают из зарплаты. НЕ ПОДПИСЫВАЙТЕ договор если там оклад 35 тысяч, иначе при увольнении тебе выплатят просто окладную часть. компания кидает на деньги. Анастасия Петрова и Валерия Янцева - им вообще не верьте в компании, они главные крысы директора. Обманывают и льют воду в уши. Не советую данную компанию, обходите ее стороной, если не хотите проблем. Денег вы не заработаете, только потратите нервы
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы