Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Наверное, ничего толком и не нужно менять, может только в планах поднять уровень заработной платы, и то у каждого свои ожидания в этом вопросе. Самое главное достоинство компании - коллектив, причём с самого высшего руководства, бесцена человечность и понимание. Только приятные воспоминания.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.02.2025
Повысить заработную плату, изменить график вахтовой смены Вещевое обеспечение, слаженная команда, всевозможная помощь сотрудникам
06.02.2025
Зарплату повысить сотрудникам. Грамотных механиков трудоустроить. Хороший и очень дружный коллектив. В Усть - Кут вообще почти все друзьями стали мне. Рекомендую к трудоустройству данную компанию.
17.01.2025
Улучшить коммуникации между подразделениями и сотрудниками. Разработать более дифференцированную систему поощрений за производственные достижения. Ответственное добросовестное предприятие. Есть возможность комфортно работать и выполнять поставленные задачи.
04.12.2024
предоставить для сотрудников корпоративный транспорт на объектах было бы неплохой идеей на будущее Отличное место для молодых и начинающих специалистов, никаких задержек по ежемесячным выплатам, билеты на вахту и домой предоставляют оперативно, никаких боковушек тебе и верхних мест в плацкарте, только купе или авиа, первый раз такое встретил, когда компании важно как и на чем доберется сотрудник. Питание 3х разовое, попал на объект, где в столовой оборудован шведский стол. Коллектив доброжелательный, где подскажут, где помогут, где пинка дадут, чтоб лучше дошло. Есть карьерный рост, что не может не радовать. В общем рекомендую и желаю читающим рассмотреть эту компанию и реализовать себя здесь
30.10.2024
С точки зрения инжиниринга сложно, что-то улучшить там, где всё хорошо Отличное руководство на всех уровнях, начиная с Генерального. Компания дала мне путёвку в карьеру.
06.10.2024
Брать на работу более квалифицированный персонал. Контролировать работу Руководителя на площадке. Доплачивать ЗП. Работа отдела кадров. Нужна была справка отправили в течении часа.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Уралконтрольсервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.04.2026
Компания не пытается сохранить коллектив. Постоянные увольнения и буллинг. А маркетологов регулярно увольняют из компании. У них там неадекватная баба занимает должность руководителя отдела маркетинга. В глаза улыбается, а сама увольняет маркетологов каждые пол года. В общем, компания занимается буллингом. Если не уйдете - вам помогут. Посмотрите архив вакансий - в компании нет стабильно работающих отделов. За исключением знакомых руководства. Десять раз подумайте.
15.08.2025
Хорошее начало карьеры в продажах, так как на некоторые вакансии берут без опыта работы; за счет работодателя проходит как начальное обучение так и последующее; возможность профессионального и карьерного роста как по вертикали так и по горизонтали; выплата зарплаты своевременная со всеми отчислениями; отплата отпусков и больничных; удобный график работы в праздники и выходные отдыхаем как все; коллектив хороший состоит из порядочных и доброжелательных людей.
03.06.2025
Хорошее оснащение врачей всеми необходимыми инструментами для работы. Давно сюда звали и вот недавно я согласилась. Пока все нравится, хорошее отношение, коллектив, нормальная нагрузка с учетом уровня заработной платы. Ее кстати, выплатили вовремя, как и оговаривалось. Обещают индексацию каждый год, посмотрим. Коллектив хорошо все отзываются о работодателе, это о многом говорит.
30.09.2024
Меня пока все устраивает. Был опыт менеджера по продажам, но все равно надо было подучиться по специфике компании. Устроили официально, по договору никаких секретных пунктов нет, условия как и обещали. В прошло месяце получила первую мотивацию за перевыполненный план. В офисе, кстати, очень комфортно и удобно работать. Сотрудников много, но нет ощущения, что сидишь в коробке.
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
31.03.2026
Есть ценности и следование им, они единые для всех: взрослых и детей. Администрация хочет сделать так, чтобы учителям работалось комфортно. Пытается воплотить это в реальность настолько, насколько это возможно. С любым предложением можно обратиться без проблем. В этом году будет индексация зарплат. Вкусная столовая, питание бесплатное.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы