Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Осуществить дистанционный формат работы, открыть комнату приёма пищи с собственной кухней Оплата труда 2 раза в месяц, состав заработной платы (оклад +премия)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.09.2025
Организовать нормальную комнату приема пищи; Вовремя пополнять канцелярские принадлежности; Оснащать всегда водой и салфетками); Организовать ремонт в офисе; Обучения не только в оффлайн режиме, но и онлайн в каких-либо других городах Работаю в данной компании 4-ый год, условия труда вполне себе хорошие. Рабочий день полный, задерживаться почти не приходится; Есть всякие мероприятия от профсоюза; ДМС; Лояльное руководство, которое всегда идет на контакт; Появилась 13 зп; Корпоративы, футбол, хоккей и т.д. Люблю свою работу всем сердцем, хоть иногда и бывает желание уволиться)
13.09.2025
-практиковать мероприятия по сплочению коллектива, воспитание в коллективе командного духа и взаимопомощи друг другу. - социальная политика на предприятие; - территориальное местонахождение работодателя; - социальный пакет; -коллектив
11.09.2025
Необходимо поднимать уровень заработной платы, оплата транспортных расходов Мне престижно работать в крупной энергетической компании Россети Волга, меня устраивает режим работы и дружный коллектив и внимательное отношение руководства к персоналу РЭС
04.09.2025
Коммуникация между начальством и подчинёнными, организованность Близость к дому, хороший коллектив, соцпакет, качественная спецодежда
27.08.2025
В принципе, условия для работы и развития положительные. Для меня всего достаточно. Оплата за выслугу лет, ежегодная премия, финансовая помощь при выходе в отпуск. Карьерный рост, при желании.
27.08.2025
В компании можно улучшить рабочую среду и отношения с сотрудниками, внедрив системы поощрений и бонусов, инвестируя в обучение и развитие персонала, обеспечивая комфортные условия труда и автоматизацию рутины, а также развивая корпоративную культуру через открытую коммуникацию, уважение и поддержку баланса между работой и личной жизнью. Достойная зарплата, возможности карьерного и профессионального роста, интересные задачи, стабильность, комфортные условия труда, позитивная и поддерживающая корпоративная культура, а также возможности для развития (обучение, менторство) и социальные гарантии.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Филиал Россети Волга - Самарские распределительные сети. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.04.2025
Тут нравится: -Адекватное, лояльное руководство. -Нет перегруза по задачам. -Есть перспектива развития -Официальное трудоустройство -Своевременная зарплата -Регулярные обучения -коллектив очень слаженно подобран, -отношение к людям доброжелательное, -жалуются только нытики, -чистота - такой нет нигде, -условия труда не хуже, чем у других Из улучшений думаю вот о чем: надо всем работать, думать о своём вкладе в общее дело, не заглядывая с открытым ртом на соседа, тогда всё получится.
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
20.07.2025
Зарплата достойная, отпускные, больничные. Есть возможность карьерного роста. Но пока о нем не думаю, работаю полгода и понятное дело еще рано о чем либо говорить. В любом случае это стабильное место работы с хорошей оплатой труда. Столько не заработать на стройке или грузчиком я вряд ли смогу.
21.11.2023
Изначально работа по гражданско-правовому договору дает неясность, при которой вам придется постоянно доказывать свою заработную плату, чтобы подписать акт и в конечном итоге получить оплату. Возможно, в итоге вы получите зп, но также есть вероятность, что не получите ничего… Никогда не следует соглашаться на такие условия! В компании царит полный хаос, а руководство вызывает настоящий ужас.
02.06.2025
Понятная система премирования, нормального размера зарплата, приличный офис. Коллеги и руководство по общению приятные, субординация соблюдается, но обстановка в офисе не напряженная. Напряги случаются, конечно, и дедлайны подгорают, что больше исключение. В целом: стабильный, достойный работодатель, белая зп, комфортные условия работы
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы