Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Процессы улучшаются, и дальше над этим нужно работать. Работать над сервисом для клиентов. Улучшать условия труда Все работают на результат. Отличный, качественный продукт. Дорожат своей репутацией
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.10.2025
Коммуникация между сотрудниками. Очень сильный контроль , напрягает. Динамично развивающаяся компания. Адекватное , понимающее руководство.
24.08.2025
Ждем трудолюбивых и надежных сотрудников! Приходите! Коллектив замечательный Работаю 3 года, отмечаю открытость руководства к новым идеям, поддержку сотрудников. Рекомендую!
19.08.2025
Насчет улучшений - даже не знаю, что написать. Возможно, требуется больше пояснений со стороны руководства при постановке задачи. Но такая ситуация встречается почти во всех компаниях. У работодателя есть прекрасная черта - честность перед сотрудниками. Обещанное исполняется, зарплату платят вовремя. Также большой плюс в том, что в компании нет "взаимозаменяемых" сотрудников, так что каждый человек здесь действительно нужен и важен.
19.08.2025
По моему мнению все отлично, хороший, комфортный офис и рабочее место Работодатель искренне заботится о своих сотрудниках, проблемы оперативно решаются и тебе всегда придут на помощь, подскажут и помогут! Компания также предоставляет отличные условия для работы и развития, здесь можно быстро прокачать свои навыки и умения. Коллектив дружный и сплоченный, скучно никогда не бывает.
15.08.2025
Всё устраивает. Нарекания бывают, но это не влияет на выбор места работы. Отличный коллектив и гипер-лояльное руководство. Всё о чем договорились всё в работе или уже случилось.
01.08.2025
Пока все устраивает. То, что можно было бы улучшить в планах на ближайшее время - ДМС, фитнес, долгосрочные мотивационные программы для сотрудников Руководство всегда открыто к диалогу, обсуждению новых идей, совместному решению сложных вопросов. Чувствуется поддержка и забота, что дает дополнительную мотивацию в участии развития компании. Тут чувствуешь себя партнером, а не просто подчиненным - "винтиком бездушной машины"
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДС Пейнт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.04.2024
Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)
03.07.2024
берут на работу пенсионеров, за что спасибо, зарплата у меня здесь больше чем пенсия выходит, хорошие девушки, с праздниками всегда поздравят, уважают мою работу и меня.
11.05.2025
Увы ваш энтузиазм не заменяет фактов. так восторженно пишите про открытие шоу рума в ОАЭ, а потом вы откроете шоу рум на Марсе?! Похоже,ваша корп культура строится не на реальных достижениях,а на веровании в собственную исключительность. Вы пишите ,что ваша компания выходит на междун рынок ,но при этом уровень аргументов- что-то между рекламным буклетом и криком чайки . Если серьезно, то сильные лидеры не тратят время на самовосхваление.Они просто работают. Ладно, не буду мешать «расти всем на зло». В любом случае такого искренне жалкого верования в себя я еще не встречал
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
11.03.2024
Гюльнара из отдела кадров тёмная врушка. В вакансии пишет одно, по факту совсем другое. Гнать её надо из отдела кадров поганой метлой!!!!
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы