Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБарнаул
Комментарий
- Отсутствует комната отдыха для персонала - Возможность развития, как профессионально так и в карьере - Постоянный и стабильный доход, с возможностью индексации раз в год - Развитая корпоративная культура
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.10.2025
Переехать офису ближе к цивилизации, желаю компании развития и процветания! Отличная компания. Отработал более 5 лет. Только положительные эмоции. Расстались тоже хорошо. Коллектив на 5+. Решение сменить деятельность далось мне очень тяжело. Спасибо всем с кем работал!!!
03.12.2024
Технологию производства. Стремительно падает конкурентноспособность на фоне более технологичных компаний. Идут на уступки в плане рабочего графика, есть возможность работать с 7 утра до 4 вечера. Плавно и поэтапно вводят в суть работы.
16.02.2024
Столовую отремонтировали, но грязно. Туалеты, душ, раздевалки грязные, убирают плохо, ремонт нужен. В коллективе каждый сам за себя, нет коллектива. Зарплата хорошая, платят вовремя. Подарки дарят на Новый год и детям, и рабочим. Награждают. Простоев не бывает.
04.07.2023
Жалюзи на окна поставить Хорошее отношение к сотрудникам со стороны всех руководителей. Заработная плата всегда во время и без задержек. Компания развивается и делает ремонт во всех помещениях. Можно смело предлагать изменения в работе и тебя услышат и даже прислушаются. Больничные и отпуска оплачиваются.
18.07.2022
Нет организованности . Инструмент весь растаскивают Близость к дому . Есть парковка
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фабрика дверей PORTALLE. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.05.2023
Куда там женщины с большой буквы)) Обычные баба, такие же , как все. Есть хорошее четверостишие: Все бабы - б**ди Весь мир - бардак Лишь Миха Коркин... И тот - мудак И к этой компании это относится в полной мере. Да, есть девченки ничего, а есть дешевки из бухгалтерии, недоебаные мрази. А так, да, все мужики - козлы, а все бабы королевы)) Ваша Виталия Геннадьевна классический пример больной женской импотенцией. И сама не е**тся и другим не дает, потому что секс для нее это пытка.
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
22.02.2024
Трэш полный, работают в каком-то частном доме за забором, внутри темно, грязно и стоят бутылки из-под воды. На самом собеседовании были две женщины, манера ведения интервью - полу-агрессивная, стараются найти какие-то недочеты, по работе говорят мало, все неофициально, не советую.
09.10.2024
Устроилась в компанию «Союзспецодежда» из другой сферы, удалось быстро адаптироваться благодаря отличному обучению и помощи коллектива. Хорошее расположение добираться до работы удобно. Условия для работы и отдыха хорошие, есть зона где можно разогреть еду и попить чай или кофе. Выплаты от зарплаты до отпускных своевременные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы