Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГБУ Московское Долголетие
Москва
Комментарий
Выделить место для обеда отдельное от посетителей, зону отдыха Обновленное помещение, интерьер, обеденная зона, зона хранения вещей
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГБУ Московское Долголетие
28.10.2025
Работа в Московском долголетии - худшая работа, на которой мне приходилось работать. ТК соблюдается только в трудовом договоре, в реальности- это переработки, отсутствие времени на обед (успел что-то съесть в свободную минуту между миллионом задач - молодец, не успел - это твои проблемы). Руководитель в полном неадеквате-его волнует только о выполнении планов по вербовке бабусь. К слову, обучать здесь тоже никто никого не будет, коллегам тоже зачастую некогда что-либо объяснять, потому что у них своих задач полно. Приготовьтесь таскать баллоны для кулера, бегать со шваброй, всё чинить и мыть. А стоя на ресепшене, подскакивать, как только кто-нибудь приоткроет дверь, и получать от руководства, если вы вдруг отвлеклись и не заметили гостя. Вы думали, что крепостное право отменили в 1861 году? Вы ошибаетесь, в МД оно до сих пор процветает.
Работник
05.10.2025
График работы. Сделать более оперативным открытие новых групп. Ориентация на незащищённые слои населения. Направленность на творческое развитие людей.
Работник
02.10.2025
Требовалось бы улучшить отбор сотрудников, так как приходят люди абсолютно не понимающие зачем пришли и куда. А также проверять уже действующих сотрудников на добросовестное выполнение рабочих задач. Замечательное место работы и интересное. Очень много возможностей.
Работник
27.09.2025
Зарплата, условия труда, высшее руководство. Заботу о сотрудниках и их времени отдыха. Рабочий график, коллектив, удобное расположение, хороший ремонт в центрах
Работник
07.09.2025
плохо все: начиная от собеседования и заканчивая руководством 1. форма белый верх, черный низ на работе, обязательно собранные волосы, маникюр только пастельных оттенков 2. в центрах постоянно что-то ломается, заявки на ремонт висят если не месяцами, то неделями 3. будьте готовы работать еще и за уборщицу, а уважаемые посетители могут сходить по нужде не обязательно на унитаз 4. нет наставничества 5. абсолютно неадекватные всевозможные проверки 6. не всегда приятные посетители 7. будьте готовы по субботам работать по 12 часов неплохая зарплата для старта карьеры, социально значимая сфера
Работник
06.08.2025
Все, начиная от зарплат, заканчивая полностью укомплектованным штатом сотрудников с четкими и прозрачными обязанностями. Если отдел инженерный, не причесывать всех под одну гребенку, ввести нормальные инженерные должности с соответствующей зп. После недавней смены руководства люди побежали из этой организации, новички, будьте внимательны, тут вы не сможете набраться опыта, сможете разве что получить психологическую травму и пожизненный рецепт на успокоительные. Быстрый выход на работу, нет тотального контроля, вернее не было до прихода нового руководства.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГБУ Московское Долголетие
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГБУ Московское Долголетие. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.08.2024
Второй год работаю техником аварийной службы. Меня все устраивает. С первого дня оформили официально, зарплату платят в срок. Никогда никаких задержек. Коллектив у нас отличный всегда друг другу помогаем если какие-то косяки выручаем. По начальству-адекватное, всгда можно договориться прийти к компромиссу. Работодателя рекомендую.
Работник
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
Менеджер по трейд-маркетингу
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
Кладовщик-комлпектовщик
15.02.2025
Работаю тут несколько лет, и меня все устраивает. Офис - рай для перфекционистов: компания очень следит за чистотой рабочих мест. Обстановка тихая и спокойная, что способствует продуктивности. По зарплате вопросов нет, есть возможности для роста, и каждый день узнаю что-то новое.
Ассистент отдела продаж
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
Леночка
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
Менеджер сервисной группы
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы