Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
Мытищи
Комментарий
Все устраивает. Ждём ещё одного работника в наш дружный коллектив - как раз не хватает. Близость к дому, квалифицированный и справедливый руководитель, дружный коллектив, комфортная обстановка, есть дополнительный отпуск, возможность отдыха в санатории.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
г.Фрязино
01.10.2025
Честность в оплате отработанных часов и отпусков. Достойные условия для отдыха сотрудников Удобный график, зарплата обычная. Своевременные выплаты зарплаты.
Работник
ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
г.Мытищи
01.07.2025
Места для отдыха сотрудников. Побольше совместных встреч. Всегда вовремя заработная плата. Дружный отдел. Отзывчивый коллектив. Ответственный профсоюз
Работник
ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
г.Мытищи
05.06.2025
Затрудняюсь ответить, ремонт здания наверное. Благоустройство территории. Близость к дому Всегда есть работа Коллектив Медики и прочий персонал
Работник
ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
г.Фрязино
07.05.2025
Состояние зданий. Оплата труда Близко к дому. Своевременная оплата труда. Дружный коллектив
Работник
ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
г.Москва
12.07.2024
Укомплектовать штат сотрудников и повысить заработную плату График работы. Своевременная оплата труда, большой отпуск, место недалеко от метро
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГБУЗ МО Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.04.2024
Много где работал, но тут самое не адекватное руководство. Один только М******* чего стоит, если вы хотите туда устроиться, подумайте раз тридцать и откажитесь
Наладчик аппаратного и программного обеспечения
15.06.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
Клиент
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
Специалист по работе с клиентами
11.11.2023
Да действительно в эту хрень элемаар нужно устроиться на работу, тогда всё узнаете и горько пожелеете.
Работник
15.02.2025
Я ушла в этой компании в декретный отпуск, хочу вернуться обратно, тк нравится коллектив, достойная оплата, современный офис.
Менеджер по персоналу
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы