Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКлинцы
Комментарий
Улучшение не требуется ни в чем на мой взгляд. Всё в порядке. Хорошая организация с хорошим коллективом, который готов обучать новых специалистов. Есть возможность карьерного роста. Своевременная зароботная плата и близко к дому.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.11.2025
Количество персонала, а в целом все супер Коллектив,рабочий график,заработная плата
19.11.2025
Повысить зарплату сотрудникам .Нехватка сотрудников из-за низкой оплаты труда ,соответственно не стабильный рабочий график .Нет индексации в з/п годами Близость к дому ,компенсация за найм жилья ,удобное расположение ,своевременная зарплата,оплата больничных листов и отпусков без задержек
08.10.2025
Пенсию придумали незря. Жаль тех, кто верит в обещания. Думайте сами Руководители работников слушают, но не слышат...к сожалению. Коллеги отличные.
14.09.2025
Организация труда. Постоянно находишься в стрессовых ситуациях. Близость к дому. Бюджетная организация. Полный социальный пакет.
04.08.2025
Повысить уровень финансовой мотивации к работе в данном учреждении Было не плохое техническое оснащение операционного блока и кабинета ДУВЛ
17.06.2025
- Удобство записи на прием. - Оперативность диагностики. - Эффективность назначенного лечения. - Наличие современного оборудования. - Работодатель в соседнем городе. - Близкое расположения к дому.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГАУЗ МО Клинская городская больница. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.08.2024
Здравствуйте, хочу оставить отзыв о ритуале на деньги у эзотерика Даны делала. Он работал около года просто великолепно. Доходы увеличились в 3 раза, клиентов больше стало, вообще деньги легко идут! Скоро сделка очень важная, на большую сумму, буду делать ещё такой ритуал чтобы наверняка! Советую всем у кого свой бизнес!
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
08.12.2025
Мне до работы идти всего 10 минут, это особенно радует. Оформление по ТК РФ, зарплата белая и приходит в срок, как полагается. График работы мне нравится, отпуск, больничные все оплачивается. Повезло с коллективом и начальством.
22.07.2025
Работаю в ночные смены, но если удобно и в день могу выйти, например в выходные. Склад чистый, есть всё необходимое оборудование. Обедаем в столовой, но можно и с собой в контейнерах брать еду, если на складе не нравится)
23.06.2025
Вахта прошла отлично, остался доволен и поеду снова. Ездил монтажником. Жилье хорошее я бы даже сказал комфортабельное. вчетвером мы жили в двухкомнатной квартире. Удобства все есть. и покушать и постирать. Питание нормальное, не огонь, но лучше большинства других вахт. Зарплату как обещали выплотили в срок.
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы