Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТольятти
Комментарий
Работа в "Металлопродукция" была для меня интересным и полезным опытом, однако, хотел бы отметить один аспект, который, на мой взгляд, требует внимания — это темп работы. Одним из главных достоинств компании является хорошая оплата труда, которая полностью отражает объем моих обязанностей и усилий.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.10.2025
Неадекватный, хамский руководитель склада СГП Дмитрий. Хотят чтобы ты приходил заранее, тем самым нарушают трудовой кодекс. Хамское общение с матом по пустякам. Чувствуешь себя как на пороховой бочке, сидеть в телефон по правилам нельзя но замечания пока не делали, стремно что могут просто лишить премии. За 80к ты и уборщик и водитель погрузчика и оператор 1С и грузчик и комплектовщик.... Никто не здоровается. Можно кататься на погрузчике . Два часа можно ничего не делать( когда начальство уходит) Больше нет
19.10.2025
Отличное предприятие, где ценят сотрудников! Хочу выразить огромную благодарность руководству и всему коллективу нашего предприятия. Работать здесь — одно удовольствие! Отдельно хочу отметить руководство: всегда открытое к диалогу, адекватное и по-настоящему человечное. Создается ощущение, что ты не просто винтик в системе, а важная часть команды. Коллектив сложился просто замечательный — дружелюбный, готовый помочь и поддержать. Атмосфера на производстве позитивная и рабочая. Компания создает все условия для комфортной работы: есть свой транспорт до работы и обратно, что очень экономит время и силы, оформлена полная ДМС, а также предусмотрены различные бонусы и поощрения. Очень рад, что работаю именно здесь!
03.07.2025
Все мы разные, но больше всего понравилось, что в коллективе, все старались поддержать друг друга Отзывчивое руководство, всегда подскажет и поможет, так же дружный коллектив
11.06.2025
Сделать доставку рабочих из всех районов города, без машины ни как не добраться (даже с учётом компенсации проезда) во вторую и третью смену. Очень понравился коллектив, а также интересная разноплановая работа инженера
03.08.2024
Карьерный рост, график работы Полный соц пакет, оплачиваемое питание, есть транспорт, по доставке на работу.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Металлопродукция. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Я работаю менеджером по продажам в этой компании уже более 6 лет. Меня полностью устраивает здешний порядок вещей. Система мотивации понятна: оклад плюс процент от продаж. Зарплата приходит вовремя, даже во времена кризисов задержек не бывает. Руководители прислушиваются к мнению сотрудников, работать комфортно, коллектив дружный.
15.05.2024
зарплату задерживают!!!! это во первых а во вторых там конская система штрафов и дебильная система оповещений через вк! Номер менеджер никогда не даёт!!!!!! что вышел на работу пишешь в вк, приезжаешь на смену и не знаешь куда идти, менеджер не в сети 2 часа уже, если звонишь вк, то появляется в сети и молчит. В итоге час стоял на улице и мне сминусовали рабочее время и начальник на складе был недоволен моим "опозданием"!!! Оплату пришлось выбивать!!!!
15.02.2025
Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.
28.10.2024
Сами подумайте, будет ли человек писать положительный отзыв, если его всё устраивает? Естественно нет, это как минимум лень! А положительные отзывы пишут только за деньги копирайтер или сами работадатели своей шараш мантаж шараги. Обходите стороной эту шарагу, ООО любимый город г, Муравленко. Кратко чтобы был образ,что Вас ждёт там....... Работу будете ждать месяцы, чтобы не болтался без дела, будешь работать в рмм,за 1000 руб в день,помогать ремонтировать технику с 8.00 до 20.00. Зп увидишь через 2 месяца и то половину за первый месяц,остальные потом как нибудь,надумаешь уйти не получишь ничего. Отпускных нет, и даже эту 1000 руб не получишь в ответ только,ты здесь живёшь мы тебя кормим одеваем)))..у и тд
11.10.2023
Я повидала много удаленных кол центров и могу сказать, что недостатков тут много, начиная от зарплаты, заканчивая отношением руководства. С сотрудниками вообще не считаются, новая супервайзер может целый день не отвечать, в субботу и воскресенье ждать помощи и ответа вообще бесполезно, мадам отдыхает. Хотя и в будни не торопится с ответами. Зато когда ей надо, сразу названивает когда ей вздумается. Не успела месяц отработать, уже выбрала себе любимчиков и сюсюкается с ними, это настолько непрофессионально, что даже нелепо выглядит. Почему вообще на руководящую должность поставили человека с улицы, нам как ее подчиненным, не ясно. Помощи от нее никакой, человек абсолютно не знает свою работу и не умеет налаживать отношения с подчиненными. Зарплата оставляет желать лучшего, при этом нагрузка огромная. Входящие звонки идут один за одним, за 12 часовой рабочий день очень выматываешься, а получаешь в итоге мизерную зарплату и еще полный игнор супервайзера. Чтобы получить более менее нормальную зарплату, нужно работать практически без выходных. Очень странно, что у компании есть деньги платить зарплату человеку, который ничего не знает и просто так для вида занимает руководящую должность, но при этом нет денег на достойную зарплату для операторов.
27.09.2025
Дают хорошо заработать. Обеспечивают бесплатным питанием, есть трансфер, до работы доставляют, не нужно самому добираться. На складе есть кулеры, всегда в наличии горячая и холодная вода, но было бы классно поставить ещё и кофейные автоматы:)
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы