Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Россети Центр - Ярэнерго
Ярославль
Комментарий
Большая компания. ДМС. Возможность карьерного роста. Хороший коллектив.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Россети Центр - Ярэнерго
06.12.2025
Работаю в компании 3 года. За это время улучшений не наблюдаю, только ухудшение. Условия труда жесткие, рабочий день нормирован лишь условно, работа сводится к постоянным переработкам за счет личного времени. Начальство избыточно требовательное и злое. За каждую найденную нестыковку готово разорвать на части. Психологическая обстановка в компании давящая. Начальство заниманися выживанием персонала чтобы усидеть на своих местах, которое приводит к увольнениям рядовых опытных сотрудников.
Работник
12.09.2025
Грамотность, условия труда. Сама работа, цель, возможность исполнения и получения грамотной консультации
Работник
22.07.2025
Заработная плата. Помощь молодым специалистам. Уважение к работникам. Понятные задания Большая компания. Стабильность. И на этом пожалуй все. Больше ничего не понравилось
Работник
19.07.2025
Улучшить можно все. Начинать с управления кадрами и начальства, потому что на кадры предприятию наплевать. Каждый думает только о сохранении своей шкуры и теплого места и готов подставить в удобный момент. Наплевательское отношение, отсутствие положительной оценки кадров, отсутствие роста, отсутствие кадровой политики и наставничества. Все только на бумаге, по факту ничего. Поэтому специалисты там не задерживаются, так как не очень то нужны. Специфика работы социально направленная, полезная для людей. На этом мотивация для работы заканчивается. Во всем остальном делается всё, чтобы демотивировать или дескридитировать. И все это за низкую оплату труда.
Работник
13.06.2025
Уровень заработной платы в первую очередь. Отношение руководства филиала к сотрудникам. Стабильность в выплате з/п два раза в месяц. Хороший ДМС. Коллективный договор добавляет плюсов.
Работник
06.06.2025
Нужно улучшить: нужен карьерный рост, нужен хороший доход от 80 000 руб в месяц Относительно хороший график работы с 8:00-17:00, в пятницу с 8:00 до 16:00, но лучше было бы сделать с 9:00-18:00, и с 9:00-17:00 в пятницу
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Россети Центр - Ярэнерго
Помогите составить детальное представление о работе в компании Россети Центр - Ярэнерго. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.05.2025
Работаю в этой компании достаточно долго и могу сказать тут твой труд не оценят , более того когда ты станешь не нужен , прямым текстом попросят написать по собственному , а если не напишешь , будут травить и все положительные отзывы пишут те сотрудники , которых еще не травят . Руководитель позволяет себе нарушать трудовой договор и прямым текстом посылать , когда задаёшь не удобные вопросы .
Оператор
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
Технический писатель
06.05.2025
Работодатель ответственный, проверенный, предоставляет: хорошие условия труда комфортные рабочие места, своевременную зарплату, удобный график работы, бесплатное обучение, карьерный рост, соблюдение социальных гарантий, расположение в принципе нормальное, лично мне добираться не долго. Коллектив сплоченный, дружный и отзывчивый, совместно участвуем во всех корпоративных мероприятиях.
Старший менеджер торгового зала
02.01.2023
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают. Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма. Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
Работник
10.07.2024
Сборище хамов и самодур, которые бегают и орут матом пример Анус Бахтадзе. Тут вы деньги получите в лучшем случае через 1.5-2 месяца работы
ГАП
09.12.2024
ВкусВилл - это безумно крутая и лояльная компания, которая заботится о своих сотрудниках. Есть компенсация расходов на обед, система наставничества и возможность карьерного роста. Для меня все эти критерии очень важны, ведь они помогают не только ощутить свою ценность как сотрудника, но и позволяют развиваться как профессионалу.
Продавец консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы