Skydy
0,0
-
16 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Skydy

Комментарий

Взял три заказа подряд, всё сделал быстро, корректно, клиенты остались довольны. Но вместо того чтобы выдать оплату, мне первым же написал их “старший менеджер”. Обвинил, что я “вывожу клиентов на сторону” — вообще без доказательств, просто так. Попросил показать хоть что-то — в ответ тишина, через минуту я уже в блоке. Похоже, это стандартная схема списывать выплаты на “нарушение правил”, которых толком никто не видел. НЕТ

Оценка сотрудника

1
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Skydy

13.12.2025

Работал без конфликтов, все задания закрывал в срок. Когда дошло до выплаты, начали кормить обещаниями. Через месяц переписка прекратилась. Просто неприятный опыт и потеря времени Нет

Работник

Copy

10.12.2025

Я реально верил, что это нормальная площадка. Начал, сделал первые два заказа, общение было ок. А потом просто кинули без объяснений. Печально, что так обманывают тех, кто старается

Работник

Copy

10.12.2025

Выполнил огромный заказ, сидел до ночи, а мне в итоге заявили какую-то чушь про переманивание клиента на другую платформу и заблокировали. Даже объяснить не дали! Деньги не выплатили, связь оборвали. Никому не советую Нет

Работник

Copy

06.12.2025

После выполнения первого же заказа мне сказали, что “клиент зарефандил”, хотя в чате писал что все гуд, заказ подтвердил. Оплаты не было, скам!

Работник

Copy

29.11.2025

Взяли заказ, требовали онлайн 24/7 почти, а когда дело дошло до выплаты — начали искать отмазки. По итогу просто заблокировали. Никому не советую.

Работник

Copy

29.11.2025

Отработал неделю, сделал всё в срок, а в итоге просто перестали отвечать. Ни денег, ни нормального объяснения. Нет

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Skydy

Помогите составить детальное представление о работе в компании Skydy. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 115 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

17.05.2023

Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.

Работник

Copy

19.09.2025

Работаю в Verba Mayr суточным техником. Меня все устраивает. Успеваю отдохнуть. Нагрузки бывают разные, так что в этом плане все отлично. ЗП приходит вовремя, ни разу не задерживали. Стаж идет, есть своя столовая, выдают униформу. Коллектив классный. До работы добираюсь на авто, чтобы ни от чего не зависеть. Есть охраняемая стоянка.

Техник

Copy

07.02.2024

Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.

Кладовщик-комплектовщик

Copy

29.11.2023

Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.

Оператор колл-центра

Copy

11.02.2023

Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.

Работник

Copy

11.07.2024

Зарплата без задержек, выплаты в белую. На маршруты можно выезжать из дома при загрузке. Есть стоянка у магазина, не надо искать парковку. Скидки на продукцию компании для сотрудников.

Водитель

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы