Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Коммуникацию между отделами, дружелюбие, нацеленность на результат Все белое, зарплата вовремя, ДМС, профсоюз, охрана труда даже в офисе
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.02.2025
Удобный график, стабильная заработная плата ,карьерный рост,
21.01.2025
Вернуться к нормальной структуре компании с упором на техническую составляющую и справедливому отношению к обслуживающему персоналу. Финансистов (псевдо и управленцев) сократить , а также имитаторов полезной деятельности. Давно работал, мое мнение не актуально. Все изменилось за 18 лет
28.11.2024
Коммуникация между отделами, уделить внимание корпоративной культуре. Транспортная доступность , лояльность руководства, график работы
23.11.2024
Низкая зарплата, отсутствие планирования, текучка кадров Стабильность, отличный коллектив, территориально удобное расположение
09.10.2024
Обман в вакансии: з/п гораздо ниже заявленной, график вместо 5/2 по факту 2/2, возможности повысить доход нет, хотя в вакансии указано от такой то суммы, что предполагает. Hr названивает, не считаясь с сбрасыванием, плевать ей занят ты или ребенка укладываешь. Один из начальников, вытрет сопливый нос пальцами, а потом протягивает для рукопожатия. Крайне отталкивающее впечатление.
01.10.2024
горизонтальные связи, уровень оплаты труда. ротацию сотрудников удобное место расположение центрального офиса. Чистый офис, развитые средства информатизации
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГУП РСВО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.12.2024
Приветствую тех кто заинтересовался, отзыв пишу как есть по факту,Полипластик Северо-Запад- данное подразделение которым управляет и устраивает интриги внутри коллектива Балашов В.А. работает на должности директора по развитию.В процессе работы ведет показушную деятельность типа с высокими показателями внедрения продукции в проектные организации, с перевыполнением планов внедрения.Вышеуказанный супер директор по развитию очень грамотный манипулятор,кто с ним не согласен или не поддерживает его бредовые идеи сразу попадает в ч.с.и он их начинает гнобить через подставных руководителей.Если хотите там работать учитесь лизать жопу Балашову В.А.
14.10.2025
В компании мне нравится: 1. Её надежность. 2. Уверенность в доходе. 3. Своевременные выплаты. 4. Прозрачная система премирования. 5. Обучение.
23.02.2026
Складская работа научила меня ответственности и внимательности. Я горжусь тем, что работал в крупной организации, которая ценит своих сотрудников.
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы