NEXT Contact
4,4
-
44 отзывов
78%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании NEXT Contact

Смоленск

Комментарий

Нужно понимать, что это отличный старт для многих, кого не ждут с распростертыми объятиями в местах, которые заняты по знакомству. Можно реально устроиться без опыта и вообще безя всяких навыков. Але, тут всему научат сами. ЗП белая приходит в полном обьеме без задержек, строго в отведенные даты. Разные тренинги и обучения для сотрудников, которые так-то стоят денег у разных инфоцыган. Действительно есть карьерный рост. Подруга, с которой я изначально сюда устроилась, прошла ассессмент и стала супервайзером. А я испугалась. Пока наставник, но пойду на ассессмент. Правда, хочу на тренера, а не на супервайзера.

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании NEXT Contact

30.09.2024

Компания прислушивается к своим сотрудникам, были проблемы с термопотом на кухне, сразу же заменили на новый, а также на кухне всегда есть чай, кофе, сахар и оборудование все необходимое. Все устраивает

Оператор

Copy

30.09.2024

Работаю тут с мая 2024, обучение провели хорошо, настаника рядом поставили, обяснял все грамотно и терпеливо, это приятно. Записалась на повышение, в ближайшее время буду проходить ассессмент на супервайзера.

Оператор

Copy

25.09.2024

Изначально заявила на собеседовании, что хочу работать только на чатах. Для меня подобрали подходящий проект и после обучения я приступила к работе. Это прям мой формат работы, так как скорость печати у меня высокая и я очень быстро обрабатываю обращения, за это дополнительная премия прилетает

Оператор

Copy

24.09.2024

С расчетом зп проблем нет. Мне при трудоустройстве объясняли из чего будет складываться заработная плата, а потом еще мой наставник сидел со мной и учил считать и понимать. Поэтому я заранее могу сказать сколько мне придет на карту, всегда все приходит точно и по сумме и по датам.

Оператор call-центра

Copy

05.09.2024

Я не так давно вышла на пенсию, дома сидеть скучно, да и на пенсию особо не разгуляешься и внукам надо помогать. Решила прийти на подработку в эту компанию. За компьютером я раньше работала, тут у меня все хорошо. Работаю на пол ставки тут уже пол года. Мне нравится, 5 часов отработала и потом занимаюсь своими делами.

Оператор

Copy

02.09.2024

Компания надежная, на рынке давно. Работодатель берет ответственность за своих сотрудников, оформление по ТК РФ в первый же рабочий день, зп приходит вовремя и в полном размере. Советую

Оператор call-центра

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе NEXT Contact

Помогите составить детальное представление о работе в компании NEXT Contact. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.04.2023

У работодателя ни стыда ни совести. HR Екатерина расхваливала компанию, а по факту оказалось все не так хорошо. Постоянно приходилось работать сверхнормы, не оформили. Если вы готовы за 5 тыс в неделю работать, то вперед. Отвратительная фирма!

Работник

Copy

18.07.2023

Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.

Работник

Copy

27.09.2023

Работа физически тяжелая, не успеваю восстановиться

Сотрудник зала

Copy

28.12.2023

Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.

Оператор 1С

Copy

29.08.2024

Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.

Финансовый менеджер

Copy

22.03.2024

Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.

Технический писатель

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы