Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Хорошее начальство , справедливое отношение к работникам ! Ценят своих работников и уважают
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.03.2024
На пенсию вышла и поняла что мне дома то делать нечего. А с основной работы уже попросили добровольно уйти. Начала смотреть в интернете, куда бы можно было устроиться не на весь день, чтобы поработать. Так и нашла сайт GSR. Там очень много всех вакансий как для мужчин так и для женщин. И пенсионеров берут. Пошла вот кассиром в супермаркет. Добираться недалеко, работа не сильно сложная. Два через два работаю. доход меня устраивает. Можно и поменять график.
25.03.2024
Случайно вообще увидела вакансии на работу от этой фирмы. Мне как раз тогда срочно подработка хоть какая-нибудь была нужна. Написала менеджеру что готова работать хоть целый день как возьмут. И мне уже не следующий день позвонил он ( до этого еще звонил и сказал, что как найдется работа, так мне сразу сообщат). И вот позвонил и сказал что можно выходить на склад комплектовщиком. оплата хорошая, график 2 через 2 мне тоже нравится.
25.03.2024
Подрабатываю на складке комплектовщиком, работа не тяжелая. Занимаюсь только сборкой заказов. Оплата очень даже хорошая, по сравнению с другими компаниями которые работают там же. Спецодежду мне предоставили, места приема пищи имеются с микроволновками чайниками и т.д. На смены выходим вместе с другом, график можно подобрать так что бы совмещать с учебой. Остался доволен выбором GSR!
24.03.2024
Компания надежная, платят без обмана. Подобрали подработку рядом с домом и хорошими условиями.
24.03.2024
Рекомендую компанию GSR работа в г.Уфа, потому что хорошие специалисты всегда на связи, они помогают и подсказывают. График подобрали специально под меня, ранее рассматривал только как подработку, но спустя время, выхожу на постоянной основе. Есть много плюсов, это разные акции и прибавки, официальное оформление, бесплатные обеды и развозку. Рекомендую даже своим друзьям, потому что проверенная уже компания.
22.03.2024
Я работала в компании GSR РАБОТА в качестве специалиста по персоналу в течение 4 лет. За это время я получила бесценный опыт и знания, которые значительно улучшили мои профессиональные навыки и карьерные перспективы. Сильные стороны: Отличная рабочая среда: Компания создала позитивную и дружескую обстановку. Возможности обучения и развития: Мне предоставили множество возможностей для обучения и развития, включая тренинги, семинары и наставничество. Это позволило мне расширить свои знания и навыки. Конкурентная зарплата и льготы: Компания предлагает конкурентный пакет заработной платы и льгот, обеспечивающий финансовую стабильность и благополучие. Области для улучшения: Более четкое общение: Хотя в целом коммуникация была хорошей, иногда возникали недопонимания, которые можно было бы устранить с помощью более четких инструкций и более частых обновлений. Улучшение процессов: Некоторые процессы можно было бы оптимизировать для повышения эффективности и производительности.
Помогите составить детальное представление о работе в компании GSR РАБОТА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
15.08.2024
Хочу сказать спасибо большое эзотерику Дане! Очень помогла разобраться в ситуации и в себе. Я волновалась перед обращением за консультацией к магу, так как это было для меня впервые. Но Дана расписала проблему и варианты ее решения. Спасибо еще раз🙏🏻☺
10.06.2024
Пока что был только на собеседовании, определенно буду устаиваться. Условия предлагают хорошие, как и зп для моего 10летнего опыта работы. Почитал отзывы, организация работает чисто, без обмана. Большой плюс, что координатор сам оформлял и искал билеты с моего города до Норильска.
07.08.2023
Работаю 2,5 года слесарем по газу. Меньше 150 не получал. Жена довольна!
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы