Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Хотелось бы улучшить систему финансовой мотивации, ввести систематическое премирование. Интересные разноплановые проекты, адекватные требования срокам и объемам работы, здоровые отношения в коллективе.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.02.2025
Почитала отзывы на оскелли, стало смешно просто. Вы не представляете что таится за фасадом улыбчивых лиц в инстаграме и приглашений селебретис на сотрудничество. Отработала я у оскелли около 4-х лет ретушером(обрабатывала фото продавцов, доводила до ума для выкладки на сайт ), на протяжении всего этого времени оплату не поднимали, объясняя это тем что в ЦУМе оплата и того ниже(а это совсем не правда, основательно за дураков нас держат). Поначалу было все более менее хорошо, оплату платили хотя бы вовремя, принудительной работы на выходных не было. Но в последствии начали всплывать недовольства со стороны таких же ретушеров как и я,часть их них сразу отсеялась, остались самые трудолюбивые и верные сотрудники. В течение последнего года оплату стали задерживать и начали кормить завтраками, мол вот вот деньги поступят к вам на карту. Это не устраивало не только меня, но и моих коллег, решили создать отдельный чат для диалога с начальством, написали все вместе свои просьбы и пожелания, на что получили милейшее письмо с ответом на наш самый больной вопрос: поднимут ли нам оплату? Начальство сказало что в январе этого года всё будет классно. Но вот настал последний день января, как оказалось у нас есть рейтинг по выработке, мы все узнали об этом впервые, лично на мои вопросы мне ответили: ВЫ СЛИШКОМ МНОГО ГОВОРИТЕ. После чего я просто уволилась. Официального трудоустройства не предоставляют, втихую от налоговой платят зарплату, оплата за одно фото на протяжении многих лет - 20 рублей. Кто хочет почувствовать себя просто ничтожеством - вам в Оскелли, к идеальным девушкам без мозгов и эмпатии. Помойка, мягко говоря. Очень рада что покончила с ними, никому не советую идти туда работать, а уж точно приобретать вещи. Нас натаскивали убирать деффекты с предметов, люди смотрят на фото и видят идеальную картинку, покупают а там - дырка, грязь, царапины и прочее. Фу на такую компанию, очень надеюсь что она скоро прикроется))
25.01.2025
Коммуникация между руководителями/начальством с подчиненными оставляет вопросы, любимчики ценятся больше, вне зависимости от прикладываемых усилий. Внутренние проблемы между сотрудниками руководством не решаются, к сожалению. Система премирования сотрудников сменилась несколько раз за время работы (что видно по изменениям размера премий), документы об этом подписывали лишь раз. В принципе, к документам, которые получают сотрудники (расчетные листы, соглашения и т.п.) есть вопросы, которые видны невооруженным глазом. На уточняющие вопросы, за все время работы, ответ предоставлен не был. Все, что было известно передавалось в устной форме, соответственно и никаких претензий предъявить невозможно. Месторасположение и сам офис отличные, создают приятное впечатление. Отдельные сотрудники крайне приятные люди, с которыми общаться одно удовольствие. Зарплата выплачивается своевременно, это единственный плюс в ней. Сама работа спокойная, переработки небольшие и про все можно договориться. Для последующих работодателей наличие в резюме этой компании будет плюсом.
07.01.2025
• своевременная выплата зарплаты • простой интерфейс сайта • на первый взгляд все очень вежливые и приятные
01.09.2024
Оптимизация работы некоторых отделов, Возможность сразу проставить самовывоз для клиентов Отличное руководство, всегда идет на встречу, за 2 года работы в других фирмах не встречал такого хорошего и дружеского отношения) Отдельное спасибо хочу сказать , HR менеджеру, которая спустя 5 мес работы все равно интересуется как у меня дела на работе и все ли устраивает. Уже спустя 3 месяца мой Руководитель пригласил меня на совещание после стажировки, ответил на интересующие меня вопросы а самое главное, - учли мои просьбы касаемо улучшения рабочего места и оптимизации некоторых мосентов, которые помогли бы мне в работе!
03.05.2024
Официальное трудоустройство, современный офис, молодой коллектив, но все с весомым опытом работы в фешн. Без проблем можно перейти на новый грейд.
27.07.2023
Систему взаимодействия и прозрачность функционала, руководителей, систему мотивации Нет дресс-код, хорошее расположение офиса, развитие компании
Помогите составить детальное представление о работе в компании Оскели Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
29.10.2025
Опыт работы с account.theubrokinvs.com на протяжении нескольких месяцев был исключительно положительным. Платформа предлагает разнообразный выбор торговых активов, что позволяет мне адаптировать свою стратегию в зависимости от рыночной ситуации. Особенно хочу отметить круглосуточную поддержку, которая всегда готова прийти на помощь, что значительно упрощает процесс торговли. Выплаты происходят быстро и надежно, зачастую в течение 72 часов. Еженедельные анализы от команды платформы действительно полезны и помогают мне лучше понимать рынок. Я рекомендую account.theubrokinvs.com всем, кто ищет надежного брокера.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы