Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Хорошие условия труда , помощь в адоптация , добрый коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.12.2025
1) Ежегодные индексации которые указаны в объявлении вакансии - больше нет. ВЕРНИТЕ! 2) Сделать сотрудникам ДМС! На складе и так труд травмоопасный, так ещё и помощи со стороны организации никакой нет на такие случаи. 3)ПОДНЯТЬ З/П!!! Средний уровень з/п по складам с такой же зоной ответственности и условиями работы от 70 тыс. руб. Но как говорит директор по логистике: «расходы у вас 14 рублей на 1 кг продукции» Скорее всего, сотрудникам начнут быстрее выдавать зарплату курочкой, чем достойной з/п. Удобный график 2/2. Близость к дому. З/п приходит в указанные договором сроки.
26.11.2025
Можно улучшить лишь скорость коммуникации между сотрудниками в быстро развивающейся компании в сфере сельского хозяйствства Стабильная зарплата без задержек, наличие бонусов и премий, ДМС, корпоративная культура, открытость со стороны руководства. Есть возможности для карьерного роста и развития навыков.
19.11.2025
Повышение уровеня дохода, возможность карьерного роста Официальное трудоустройство, лояльное руководство, компенсация проезда
08.11.2025
НИЧЕГО! Компания растет и развивается, думает о сотрудниках, всё на высоте Работать здесь — настоящее удовольствие! Коллектив позитивный, руководство поддерживает развитие и карьерный рост, есть бесплатное обучение для сотрудников. Условия труда отличные, достойная оплата, ДМС, кофемашина и вкусняшки, офис в центре города, тимбилдинг и корпоративы, участие в праздниках, забегах и активностях.
30.09.2025
Коллектив устал от экспериментов и неисполнимых идей руководителя. Повысить квалификацию руководителя площадки. Решить вопрос с доставкой персонала, с работы едем по 1,5 часа. Ничего. Можно долго искать что-то хорошее. Но, к сожалению, не найдете.
26.08.2025
Зарплату, больше корпоративных мероприятий, дмс. Грамотное руководство, правильный подход к делу, команда профессионалов
Помогите составить детальное представление о работе в компании Управляющая компания Русское поле. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
17.02.2025
Крутой офис, налаженные бизнес-процессы внутри компании, регулярные ревью грейдов, возможности к корпоративному обучению
10.08.2026
Условия для отдыха и восстановления, Это преимущества Ямал СПГ. Работодатель кидает на деньги. Работая с 31.07.2026 по 07.08.2026г в п.Сабетта на компанию ТПМ-энерго, компания не выплачивает полную заработную плату за отработанные дни, уволился из-за того что один из мастеров превысил свои полномочия Что можно улучшить Чтоб рекрутер не игнорировал своих работников, звонишь даже трубку не берут и Мессенджере оч долго отвечают
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
20.11.2024
Уровень зарплаты достойный + есть премии. До работы просто добираться. На производстве чисто + много заказов. Со всеми общение приятное, нет конфликтов. Оплата б/л , отпуска, зп своевременная.
07.05.2023
Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы