Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
Из службы энергетика, не надо делать разнорабочие, всë повесили на мужиков. Считаю что з. п ниже среднего для такого объема работы Есть адекватные,колектив дружественный, з. п вовремя, спец. Одежда
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.10.2025
Должность слесаря, а функционал - инженера указан (в описании вакансии). Очевидно, они смогут найти лишь не толкового, кто на такое согласится. Не заметил таковых
07.03.2025
Отношение руководителей к персоналу могло быть и лучше. Иногда нет конструктивной диалога. Хороший коллектив, достойная заработная плата, есть перспективы для роста.
25.02.2025
Трудовые условия на рабочем месте (подтянуть ТБ и ПБ) , проработать отношения между руководством и работником (соблюдение корпоративной этики),выдача СИЗ согласно системе стандартов безопасности труда, организация бытовых помещений для принятия пищи и отдыха, бытовые помещения для хранения/сушки СИЗ. В общем есть над чем задуматься и работать Местонахождение работы не далеко от места проживания, удобный график, своевременная заработная плата
09.11.2024
Компанию нечем улучшать стабильно все работает, крутится, вертится. Система родственников и землячества потихоньку сделает свое дело. Неплохая компания, нормальный быт, спецодежда, люди везде разные и коллективы. Работал на разных локациях и коллективы абсолютно разные. Где-то у начальников звёздная болезнь, где-то встречаются адекватные люди. Про уровень профессионализма сказал бы, что специалисты работают среднего уровня. Как во всех таких компаниях присутствует клановость, родственные отношения и землячество. Выплачивают переработки и все по трудовому кодексу. Хороший коллективный договор. Про минусы могу сказать, про зарплату. Не конкурентная. Средняя зарплата по стране вахтовым методом. Компания обычная, не стоит питать больших надежд.
25.09.2024
Напряженная атмосфера в бухгалтерии, коллектив не дружный, непосредственный руководитель и ее зам - люди с непростым характером, в связи с этим в бухгалтерии постоянная текучка. Надежная организация. Все в белую. Приличные зп. Своя стоянка.
24.09.2024
Нет предела совершенству! Очень хорошо все развивается. Расширяются производства, улучшаются условия труда и жизни, особенно для вахтового персонала на удаленных участках работы. Мощная, стабильно развивающаяся во многих направлениях деятельности, компания! Стабильная и достойная оплата труда, переработок, выходов в выходной день, вахты и командировок. Руководство мудрое, адекватное, понимающее. Коллектив потрясающих специалистов и профессионалов своего дела. Очень много "плюшек и бонусов" для продуктивной работы и восстанавливающего и развивающего отдыха. Расширенная программа ДМС!!! Компенсация расходов за занятия спортом, выплаты за ЗОЖ, много спортивно-массовых мероприятий внутри организации. Для отдыха сотрудников компании имеются в пользовании дома отдыха, апартаменты (Сочи, Башкирия, Байкал, горный Алтай) - это очень круто! Для развития компетенций сотрудников есть Академия.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОЙЛТИМ, Компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
17.11.2025
График нормальный, зарплату платят вовремя. На складе порядок все товары на местах, удобно искать. Коллектив хороший, помогают, если что-то не получается. Иногда много заказов, нужно работать быстрее, но это не страшно. В целом, работа устраивает.
24.08.2024
Быстрого карьерного ро ста нет в Нижнем Новгороде (верхняя часть города) ТМы ставят своих друзей и подруг сразу СРТЗ а потом на УМ.А говорят еще что чижике нет коррупции
26.06.2026
Что понравилось с первого же дня, прозрачная система оплаты. Оклад фиксированный, сверху идет премия от выполнения плана продаж. Два раза в год участвую в цикловых конференциях что по-настоящему полезно для своего развития как профессионала. Корпоративный университет тоже обучения есть, тренинги проводят
20.07.2026
Самое ценное для таких как я кто пришел без медицинского образования, тут диплом не нужен. Я переживала, что не разберусь в ортопедии, но всему обучают с нуля прямо на рабочем месте. Объясняли по продукту последовательно от простого к сложному и страх ушел уже через пару недель. Сейчас консультирую покупателей свободно и сама порой удивляюсь, как далеко продвинулась с полного нуля
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы