Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Останкинский мясоперерабатывающий холдинг
Москва
Комментарий
Всё: Знакомство с коллективом с первого дня Обучать людей и проводить аттестации для допуска к работе с определенной сетью Не критиковать действия сотрудников, а помогать и добиваться совместных результатов Пересмотреть график работы, чтобы люди не работали без выходных Изменить рабочие процессы на многих участках (систематизировать, автоматизировать) Прислушиваться к идеям сотпудников, для улучшения рабочего процесса Выплаты в срок, бесплатное питание, карточки на продукцию каждый квартал. Хороший персонал в отделе кадров.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Останкинский мясоперерабатывающий холдинг
19.02.2025
Не чего, все замечательно Заработанная плата, отношение в коллективе, обучение, проезд
Работник
04.02.2025
Близость к дому, легкая коммуникация с диспетчерами для построения наилучшего маршрута отталкиваясь от текущей ситуации на дороге.
Работник
27.01.2025
Коммуникация между сотрудниками. Желательно повышение зарплаты. Близость к дому. Удобный график работы. Возможность дополнительного заработка.
Работник
14.01.2025
Коммуникация между сотрудниками.И уменьшить количество заполнения ненужной документации. Оплата труда,подарки детям к Новому году и к первому сентября
Работник
08.12.2024
Штрафы до сотрудников График, и возможность дополнительного заработка, условия труда не плохие
Работник
30.11.2024
Повышение оклада, транспорт для сотрудников Стабильность, надёжно. интересная работа, изучение технологического процесса на производстве.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Останкинский мясоперерабатывающий холдинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Останкинский мясоперерабатывающий холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.05.2025
График норм, ЗП приходит на карту. Предоставили униформу и все необходимые инструменты. Работаю техником, поэтому все что надо и пригодится в работе, все есть. В этом плане обеспечение максимальное. Дежурим сутками, не устаю, работа нравится, да и коллектив хороший.
Техник
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
13.11.2025
В компании управленческий хаос, адская токсичная среда, неадекватные люди. Вам обеспечен нервный срыв
Менеджер
09.01.2025
Все нравится. На днях получила первые выплаты с работы - получила сколько должна была. Не обманули меня. В офисе все ровно. Пока вливаюсь в новый коллектив. Но уже нравится директор. Толковая и компетентная женщина.
Работник
20.09.2023
Условия неплохие по сравнению с другими волгоградскими производствами. Зп по городу высокая, график 5/2, после работы не задерживают. Есть йога. Ну и разумеется хорошая скидка на собственную продукцию и продукцию партнеров.
Работник
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы