Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Стабильность, своевременная выплата ЗП
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.11.2025
Немного бы поднять зарплату,так как все подорожало,квартиры , коммунальные и т д. Работа ближе к дому . Руководство Фучика 2 очень хорошее ,в остальных незнаю. Вежливое и уважительное отношение это самое главное в коллективе, особенно с руководством.
22.11.2025
Ну насчет минусов сама работа это склад, там холодно, там опасных факторов много вас могут сбить на электроштабелёре, когда вы пойдете в туалет потому что он дальше того места где вы работаете, нужно миновать опасный участок работы, поэтому вам нужно будет лишний раз подумать пить вам чай или нет (чай печенье за свой счет), но пить его некогда, комнаты отдыха нет, если вы захотите отдохнуть или вам нужно позвонить, обед плавающий это чаще минус он зависит от количества работы, порой сложно выждать свободный момент, добираться крайне сложно ждать развозку в любых условиях утром очень сложно вам негде укрыться от холода дождя если вы конечно не живете у остановки. Если вам понадобится уехать самому на такси добираться очень дорого и далеко, остановок до работы рядом нет либо далеко, а там трасса сильное движение и обочина, риск. Если вы пройдете медосмотр и по службе безопасности нет проблем, то вас моментально зачислят работать, потому что сотрудников всегда не хватает, скорее это больше минус так как нужно будет работать больше чаще а это непросто если смена 12 часов. Но если вам скучно то на работе время пролетит моментально это будет шок контент особенно в первое время. Вас накормят, одежду рабочую выдадут и обувь тоже. Инструктаж по безопасности проведут все четко и по делу.
20.11.2025
Условия труда и отдыха. Зарплату повысить до среднестатической уровня по городу. Близость к дому.график работы.место парковки для автомобиля.
11.11.2025
Сложно сказать. Все норм. Может больше обучения Все было неплохо. Оыис удобный. Коллеги адекватные. Все хорошо
08.11.2025
Заработную плату, условия труда. График работы, локация, коллектив. Поддержка и ввод в должность, обучение.
30.10.2025
Зарплату можно повысить, и условие труда улучшить, нет больше плюсов, начальство гоняет тебя, как будто у тебя зарплата за 100000р График работы гибкий, и все на этом плюсы, больше ничего, больше ничего из плюсов
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
07.06.2023
Компания которой насрать на людей .... зарплаты задерживают по 2-3 недели . И пофиг что ты приехал на вахту и у тебя нет денег.
24.04.2023
Не видитесь на большую зп, красиво пишут ,по факту- это **** Раньше назывались «Мегатрейд»
10.10.2025
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, прозрачная система премирования, узнаваемый бренд на рынке спецодежды и сиз, отличное обучение, получение бесценного опыта, развитие ключевых компетенций, необходимых для успешной карьеры в сфере B2B продаж и управления отношениями с клиентами, материальный и профессиональный рост в профессии, отличный коллектив, корпоративные мероприятия и праздники.
14.05.2023
Компания жесть просто, руководство ни за что не отвечает, только тыкают носом в твои ошибки. Тренер Екатерина много рассказала хорошего о компании, только на самом деле все обман, приходится перерабатывать. Трудоустройство нелегальное.
15.09.2025
старое здание, иногда ломается лифт и нет воды и много пыли коллектив, руководство, отношение к сотрудникам, постоянные изменения
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы