Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании URSiP
Москва
Комментарий
- Нет возможностей для роста (разве что для стажера без опыта и знаний). - Проектный портфель слабый и сокращается. - Текучка кадров до 80% в год (не шутка). - Топ-менеджмент (пришел в 2015 году) не компетентен в своей сфере. - Нет стратегии и четкого понимания направления развития — полная стагнация и медленное угасание. Компания продолжает существовать только благодаря проектам, которые подкидывают владельцы. На рынке она не может добиться успеха.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании URSiP
22.07.2025
Всё хорошо. Может быть, зарплата, но ее всегда оказывается недостаточно. График работы. Уважительное отношение к сотрудникам. Местоположение.
Работник
19.07.2025
Всё было хорошо. Только бы заранее сказали об окончании проекта, а то сказали, что продлят договоры, чтоб никто ничего не искал, а в последнюю неделю сказали, что продлевать не будут, выходит релиз и работа заканчивается. Свобода выбора рабочего графика, дружный коллектив.
Работник
17.07.2025
Качество работы системных аналитиков, вероятно. адекватное руководство, ценит хороший вклад в команду/продукт. Были интересные задачи, хороший коллектив!
Работник
14.07.2025
Возможности для роста и уровень дохода Прекрасный работодатель. Отзывчивые сотрудники, приятное руководство
Работник
11.07.2025
Работу и дисциплинированность руководства и команд разработчиков Демократичность по отношению к работнику, если необходимо отойти или посетить врача
Работник
09.07.2025
Условия оплаты, гарантии премии, непривязанность к контрактам Коллектив, команда сплоченная, руководство понимающее, есть возможность взять дополнительный отгул
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе URSiP
Помогите составить детальное представление о работе в компании URSiP. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.11.2024
Хорошая компания с возможностью карьерного роста. Есть премии и официальное трудоустройство. Зарплата дважды в месяц, всё вовремя, платят в белую. График удобный 3/3. Обеспечивают спецодеждой и обувью за счет работодателя. Отличные праздничные мероприятия для сотрудников и детей.
Старший кладовщик
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
Старший менеджер по продажам
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
Менеджер по трейд-маркетингу
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
Гипгипыч
11.07.2025
В компании работаю уже больше года, трудовые отношения в компании соответствуют кзот, все выплаты по зп в срок, в белую задержек по выплатам -нет , отличный коллектив и корпоративная культура, акцент делается на командную работу и профессиональное развитие сотрудников, за счет тренингов и обучения за счет компании.
Менеджер по развитию клиентоа
19.02.2024
Директор Щеглов Дмитрий Анатольевич. Ужасно. Любитель выпить на работе, в таком состоянии звонит сотрудникам. Приходится терпеть такое отношение поскольку в Омске с работой туго.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы